为了客观、公正、合理地评价教师的德、才表现和工作实绩，用制度来激励、督促全体教职工提高政治和业务索质，认真履行好自身工作职责。避免人为因素，增强评优的透明度，有利于调动广大教职工工作的主动性和积极性。遵照黔人通132号文件精神，结合本校实际，特制定年度考核评优工作实施意见。一、评优评先注重以师德为先的原则。教师师德是衡量评优评先的重要标准。在学校突发事件和教育教学工作中对学校工作有贡献、教师公认、师德好、经行政集体研究、教师公认的可直接评优评先。二、年度考核量化入等考核方案。l、注重年度考核与平时考核相结合的原则，学校的月考核是教师平时德、能、勤、绩的综合体现，也是衡量教师工作态度和实绩的标准……查看全文>>
201*龙亢农场医院评先评优实施办法为了认真总结一年来的工作，提高医疗工作服务水平，加强规范化管理，完善竞争激励机制，确保医院评先评优工作公平、公正、公开，充分发挥先进的榜样、示范、辐射和带动作用，调动各科室和广大职工的积极性，全面推动医院各项工作的进行，龙亢农场医院决定开展201*年度医院先进科室、先进个人和科室优秀员工评选活动，结合医院实际情况，我院制定下发了医院评先评优实施办法。现将评选事宜通知如下：一、先进科室条件（一）认真贯彻执行党的路线、方针、政策和医院的有关规定，加强医德医风建设，注重员工的思想道德教育，构建和谐医患关系。（二）科室人员团结，勤政廉政，遵纪守法，勇于创新，积极参加……查看全文>>
关于开展201*-201*学年学生评优评先工作的通知各教学部、各班级：为表彰学生先进，树立学生典型，鼓舞和激励广大学生勤奋学习，促进学院学风、校风的进一步提升，根据学院整体的工作安排，201*-201*学年评优评先工作即将开展，各项评优评先工作将严格遵照《学生手册》执行。现将具体事项通知如下：一、奖项设置1、先进班级2、三好学生3、三好学生标兵4、优秀学生干部5、特、一、二、三等奖学金6、单项奖7、优秀寝室长8、文明寝室二、评选对象1、除201*级新生外的全日制在校本科生；2、201*201*学年内任职的学生会干部、各班班委会干部；三、评选标准1、评选标准参照《学生手册》中《湖南工业大学科技学……查看全文>>
为了优化学校管理，激励公平竞争，全面提高教育教学质量，特制定两路口小学年度业务考核优秀档次认定乡、县等各级优秀教师、先进工作者评定办法，本办法采用从考工、考勤、考绩特殊事宜等四个方面积分的方法，对每个教师的年度工作绩效进行综合评估择优表彰。具体积分方法如下：一、考工（20）教师服从分配、完成学校分配的代课时数，达到以下标准，无违纪行为计满分每学期10分，一学年共计20分。1.计划制定及时可行。（2分）2.备课规范，超前、实用。（2分）3.作业设置适量、科学，批改及时认真（2分）语文每周不少于两次，数学每周不少于四次，作文每学期不少于八次4.认真辅导学生（访问）积极开展听评课活动。（2分）5.对……查看全文>>
z公司一、目的为了更好地维护公司的劳动纪律和各项制度，保障公司工作的正常进行，激励员工的敬业精神，提高公司员工的工作积极性，营造优质、高效、活力的工作环境和工作氛围，弘扬以“合作、创新、主动、高效”为z企业文化，激发各部门、各员工努力工作，促进各项工作优质、高效的完成，全力打造高素质的员工队伍，特制定本办法。二、适用范围z公司全体员工。三、评选原则在评选过程中，严格遵守“公平、公正、公开、宁缺毋滥”的原则。四、评选条件1.有良好的职业技能，能够及时、完美地完成工作任务（以调度计划为准）。2.爱岗敬业，认真履行工作职责，具有良好的职业道德。3.遵纪守法，遵守公司工作守则、准则，率先垂范，在工作中……查看全文>>
泰人医委（201*）号泰兴市人民医院201*年度评先选优工作办法为营造弘扬先进、争先创优的工作氛围，进一步激励广大干部职工爱岗敬业、奋发向上，根据“党委院部指导监督、支部科室组织实施、坚持德能勤绩兼备、干部群众广泛认可”的工作原则，现制定我院201*年度评先评优工作办法。一、关于个人年度考核工作考核对象是。在编在职的职工（包括人事代理及进修、上学）、院内合同工、医院聘用制人员。个人年度考核作为评先、评优的直接依据，考核等次将与个人的职称晋升、工资调整等直接挂钩。具体要求是：1、认真填写“年度考核登记表”（可至医院内网“党办”栏内下载），做好个人小结。内容应包括当年个人学习、工作、科技进步、廉洁……查看全文>>
集体系列一、优秀班集体评选方案1、优秀班集体条件：（1）以“三好学生”为目标，积极开展创建优秀班集体的活动，不断加强对学生的思想政治教育，贯彻落实《小学生守则》《小学生日常行为规范》，自觉接受学校的工作安排，完成任务好，各项常规评比名列年段前茅，有良好的班风，形成尊师守纪，热爱劳动，团结友爱，朝气蓬勃，不断向上的班集体。（2）学生转化工作抓得紧，措施有力，耐心细致，成绩显著。在一学期中，班级同学无重大违法乱纪行为发生（指校级以上处分）。（3）学风好，多数学生学习成绩良好或有明显提高，卫生工作做得好，学生体育普遍增强。（4）班干部能团结一致，密切联系同学，在创建优秀班集体及其他有益活动中能起带头……查看全文>>
关于201*年度学生评优评先工作的通知各系院党总支及有关部门：为做好201*年度学生评优评先工作，根据学院有关规定，现将此次评定工作相关事宜通知如下：一、评定内容1、三好学生2、优秀学生干部3、先进班集体二、评定程序1、三好学生、优秀学生干部：在辅导员主持下，个人总结的基础上，将班级推荐结果及材料报系党总支研究并公示后，由系党总支将其研究结果及有关材料报学生处；2、先进班级集体。在各班总结工作和自评的基础上，由系党总支研究评选，公示后将结果及材料报院学生处。三、评定条件1.三好学生（1）思想品德拥护党的路线、方针、政策；热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义；认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小……查看全文>>
关于做好201*年东湖高新区安全生产工作总结和评选先进的通知各有关单位：201*年，在东湖高新区管委会的领导下，各部门、各企业认真贯彻落实中央、省、市关于做好安全生产工作的要求，认真学习贯彻《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发201*23号）、《湖北省人民政府关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（鄂政发201*58号）、《市人民政府关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（武政201*64号）和《湖北省企业安全生产主体责任规定》（省政府令第339号）（以下简称《通知》和《规定》）有关精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以预防和减少各类事故为目标，以遏制重大事故为重……查看全文>>
倾情付出收获成功我叫***，是***区邮电局金融业务部的一名区域经理。从普通营业员到理财经理，再到竞聘成为区域经理，一年多来的工作经历使我感受颇深，截止到8月16日，我所在区域共完成余额净增5668.81万元，销售保险完成530.95万元。能取得今天的点滴成绩，最感谢的是企业给了我一个展示自我，发挥才干的机会。希望借此机会与大家交流学习，有不足之处请大家批评指正。一、钻研业务，提高技能水平围绕市公司“超、大、高、跨”的工作思路，**邮政在管理水平、经营理念、员工素质等方面都有所提高。企业结构也正在向具有国际标准的现代企业模式做进一步调整。要想成为一名既能适应社会发展需求，又能适应企业结构调整的……查看全文>>
关于做好年终总结和评先工作的通知【201*】59号各单位（部门）：201*年即将结束，在这一年中，各部门团结协作，公司生产经营工作稳定，取得了较好的业绩，为做好201*年年终总结和先进评选工作，现将有关事宜通知如下：一、201*年工作总结：1、坚持实事求是、突出重点、简明扼要的原则，对照公司下达的计划指标及各项目标考核任务和相关会议安排进行总结和分析，认真回顾201*年本单位的工作。总结要有实例、有数据。2、总结出本单位的亮点工作，归纳出具有典型意义和借鉴价值的好经验、好做法、好成绩。3、分析今年工作中存在的问题与不足，并针对这些问题提出相应的改善措施，做到举一反三。4、做好部门201*年的各……查看全文>>
xxx同志始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉落实科学发展观，具有坚定的理想信念。在履行岗位职责中，认真贯彻党的基本路线、方针、政策，模范遵守国家法律、法规，在政治上、思想上和行动上自觉与党中央保持一致。宗旨意识强，始终以饱满的热情、持之以恒的奉献精神、耐心细致的工作态度，默默耕耘了xx个春秋，为xxx事业的发展做出了应有的贡献。无论在什么岗位上，该同志始终靠着坚定的理想信念、优良的个人素质、过硬的业务能力、踏实的工作作风，取得了突出的成绩，200x年～200x年年度考核连续x年评为优秀。一、善于学习，勤于思考。该同志一直以来从没放松过对政治理论和业务知识的学习。她非常清楚xx工……查看全文>>
为了客观、公正、合理地评价教师的德、才表现和工作实绩，用制度来激励、督促全体教职工提高政治和业务索质，认真履行好自身工作职责。避免人为因素，增强评优的透明度，有利于调动广大教职工工作的主动性和积极性。遵照黔人通132号文件精神，结合本校实际，特制定年度考核评优工作实施意见。一、评优评先注重以师德为先的原则。教师师德是衡量评优评先的重要标准。在学校突发事件和教育教学工作中对学校工作有贡献、教师公认、师德好、经行政集体研究、教师公认的可直接评优评先。二、年度考核量化入等考核方案。l、注重年度考核与平时考核相结合的原则，学校的月考核是教师平时德、能、勤、绩的综合体现，也是衡量教师工作态度和实绩的标准……查看全文>>
土坪镇中心小学关于年度考核评优评先工作实施意见为了客观、公正、合理地评价教师的德、才表现和工作实绩，用制度来激励、督促全体教职工提高政治和业务索质，认真履行好自身工作职责。避免人为因素，增强评优的透明度，有利于调动广大教职工工作的主动性和积极性。遵照黔人通（2001）132号文件精神，结合本校实际，特制定年度考核评优工作实施意见。一、评优评先注重以师德为先的原则。教师师德是衡量评优评先的重要标准。在学校突发事件和教育教学工作中对学校工作有贡献、教师公认、师德好、经行政集体研究、教师公认的可直接评优评先。二、年度考核量化入等考核方案。l、注重年度考核与平时考核相结合的原则，学校的月考核是教师平时……查看全文>>
佛塔小学201*-201*学年评优评先工作总结根据《湖教体政发[201*]10号关于评选201*201*学年度中小学优秀教师、优秀班主任、优秀教育工作者和师德标兵的通知》的有关要求规定，现将我校评选工作总结如下：一、领导重视，周密部署在此次评选工作正式开始前，成立了以吴敏校长为组长，胡建良副校长为副组长，其他班子为成员的评选工作领导小组，召开评选工作领导小组会议，在会上详细布置和部署了此次评选工作的基本步骤，明确了评选工作的基本要求。二、严密组织，分工明确，评选高效我校严格按照评选文件的精神，并及时全校教师会议，对此次评选工作进行传达和部署。，明确评选标准、条件及比例，防止出现照顾和轮流的现象……查看全文>>
1、工作中的处事应变能力强2、能坚持原则，使会计出纳基本制度和财务管理办法得到贯彻执行；在利益得失面前，我做到了以大局为重，坚决维护集体利益和职工利益。3、认真钻研，提高了我的业务工作能力。针对不同岗位，我努力从多方面学习掌握各种业务知识和技能；面对新形势的要求，不断拓展了金融知识的新领域，适应新形势发展的需要；并且熟悉掌握出单内勤各岗位的工作流程及操作。4、在工作实践，培养了我良好的工作作风。在平时工作中办事认认真真，踏踏实实，能真正做到爱岗敬业，乐于奉献。特别是在财务的岗位上，养成了严谨、细致的作风。在对各工作制度的实施、监督、和考核时，严格按要求进行，从不马虎，及时发现和解决存在的问题，……查看全文>>
为激励绩效，提高公司员工的工作积极性，促进工作优质高效地开展，特制订本方案。一、评选原则遵循“公正、公平、公开、宁缺勿滥”的评选原则。第三条、评选对象：在职的公司员工。公司现有各单位、各部门。二、评选期限：三、授予荣誉称号：先进集体、先进班组、优秀干部、优秀员工。四、评选程序（一）动员宣传。公司下发评选通知及推荐表，各单位要积极配合做好宣传发动工作，组织广大员工参与到评选过程中来。（二）推荐申报。候选人的推荐，采取组织推荐与群众推荐相结合的方式进行。组织推荐由所在单位自下而上层层推荐，汇总后上报。各单位需将被推荐人员情况进行公示，授受广大员工监督。（三）初步筛选。公司对各单位被推荐人选进行资格……查看全文>>
复兴初中评优评先工作考评方案一、成立组织、规范动作学校根据来人社字【201*】34号文件有关精神，成立评优评先工作领导小组。校长任组长，教、总两处各出一名主任，加上三个年级组长，另外三个年级组各推荐一名教师组成领导小组。经推荐产生如下人员成立领导小组：组长：沈祥斌副组长：罗秀明邵桂斌成员。俞建平余爱祥张维青王永田钟志兰程渡涛办公室设在教导处。二、评选程序1、学习文件，成立组织。2、召开评优评先领导小组会议，确定年度评优评先有关条件。3、召开教师会、群众测评（占40%）。4、年度考核领导小组测评（占60%），确定优秀人选，并汇集群众测评分值，从高到低依次确定优秀人选。三、年度考核评优评先有关校内……查看全文>>
201*年度优秀员工评选方案（方案2）公司各部门：为加强企业文化建设，不断增强企业向心力和凝聚力，激发全体员工的工作积极性和创新能力，提升和挖掘员工的能力为公司创造更好的效益，经公司研究决定开展201*年度评优评先活动。一、评选范围在公司工作满3个月（含3个月）以上的员工。二、评选原则“评优评先”的评选工作，应本着实事求是、树立典型、激励员工，营造积极进取、锐意争先工作氛围的原则进行。三、评审小组公司成立评审小组，评审小组由总裁、副总裁、总裁助理、各一级部门负责人组成。四、奖项设立（20名）奖项名称最佳销售人员奖最佳技术支持奖最佳服务标兵奖最节约资源奖优秀管理者奖生产标兵奖年度金算盘奖奖励人数……查看全文>>
理学院201*-201*学年度学生评先评优实施方案根据我校“评先评优的实施意见”，结合我院情况，现将理学院201*-201*学年度学生评先评优工作的具体实施意见制定如下：一、本年度评先评优工作领导小组：组长：蔡红梅副组长：张荣强田师华曾瑶成员：汤琼、江力、宋玉琴、张红梅、朱钱泉、黄仲、潘长宁、柳闻鹃、周道、杨莲娇、李雪勇、李然、刘平、朱文斌、朱成、袁腾达、杨宁班级测评小组：组长：班长副组长：团支书组员：班委会、团支部成员、学生代表二、评定对象：1.奖学金，只限本部普教生；2.优干限本部201*-201*学年度内任职的各级学生干部；3.201*级新生不参评。4.留级生，试读生不参评三、评先评优项……查看全文>>
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