第一章总则第一条：为适应农村信用社改革和发展的需要，充实、优化信用社（部门）的领导班子，保证我市信用社（部门）领导班子建设有充足的后备人才，按照德才兼备的要求特制定本办法。第二条。推荐后备干部范围为江都市农村信用联社。第三条：本办法所推荐的干部为：近期、中期、远期后备干部。第二章基本条件第四条：后备干部应具备的条件：1.能坚持贯彻执行党的基本路线，坚持党的四项基本原则。在政治上与党中央保持一致，相信科学，反对邪教。2.有全心全意为人民服务的思想，坚持党和群众的利益高于一切，能正确处理国家、集体、个人三者的利益关系，自觉服从大局，自我要求严格，表率作用好，具有脚踏实地的工作作风和良好的群众基础。……查看全文>>
为了切实加强村级后备干部培养，逐步配齐配强村支两委班子，改变两委班子年龄结构偏大，文化结构偏低的现状，提高班子的整体活力，特制定如下实施方案：一、目标内容建立一支3-5人的素质优良，作风过硬的后备干部队伍，并逐步充实到村支两委班子，通过三年努力，使村支两委班子形成高中以上文化结构和30-50岁为主的年龄梯次结构，进一步增进班子团结，增强凝聚力和战斗力。二、具体措施实施“三个培养”工程，将致富能手和外出务工返乡的优秀人才培养成党员，将现有优秀党员培养成致富能手，将党员致富能手培养成村组干部。1、将致富能手和优秀的外出务工返乡人员培养成党中。一是登记造册、摸清底子，对村里年龄在20-50岁，年收入……查看全文>>
第一章总则第一条为认真贯彻执行干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，建立科学规范的正副科级后备干部（以下简称后备干部）工作制度，培养造就一支认真学习贯彻马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，能够担当重任、经得起风浪考验、年轻优秀、有发展潜力的正副科级后备干部队伍，加强各乡镇和县属各工作部门领导班子建设，保证我县各项事业后继有人和社会长期稳定，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导班子后备干部工作规定》和我县干部队伍建设的实际需要，特制定本规定。第二条后备干部队伍应当素质优良、数量充足、结构合理。第三条后备干部工作必须坚持《党政领导干部选拔任用工作条例》……查看全文>>
第一章总则第一条为了认真贯彻执行干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，有计划、有组织地培养选拔优秀年轻干部，培养造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理，能够担当全面建设小康社会重任的后备干部队伍，加强我区各级领导班子建设，增强领导班子的生机与活力，确保全区各项事业的蓬勃发展，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导班子后备干部工作暂行规定》，结合我区实际，制定本实施细则。第二条后备干部队伍建设，是培养选拔优秀年轻干部、推进各级领导班子"四化"建设的一项重要工作。各乡镇、办事处的党政领导班子，区直党政机关各部门、人大、政协各内设机构，法院、检察院，各人民团体（以下统称"党……查看全文>>
第一条为进一步加快培养选拔优秀年轻干部工作步伐，努力建设一支数量充足、素质优良、结构合理、专业配套的科级后备干部队伍，根据县委《关于加强党政领导班子建设的意见》和《关于加强科级后备干部队伍建设工作的意见》，制定本实施办法。第二条后备干部的选拔应坚持以下原则：1、德才兼备的原则；2、注重实绩的原则；3、群众公认的原则；4、优进劣出的原则；5、结构优化的原则；6、一职一备的原则。第三条后备干部人选应具备以下条件：1、具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想的理论政策水平，掌握建设有中国特色社会主义理论，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题；2、坚决执行党的基本路线和各项方针、……查看全文>>
第一章总则第一条为了认真贯彻执行干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，建立科学规范的党政领导班子后备干部工作制度，培养造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理，能够担当社会主义现代化建设和西部大开发重任的年轻优秀党政领导班子后备干部（以下简称后备干部）队伍，加强各级党政领导干部班子建设，保证**经济社会和各项事业顺利发展，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》，结合我州党政领导班子建设实际，制定本办法。第二条各级党委要将选拔培养后备干部做为干部管理的重要工作列入议事日程，建立健全选拔培养后备干部队伍的管理机制，并逐步建立后备干部信息库。第三条选拔后备干部，必须坚持党管干部的原则；德……查看全文>>
第一章总则第一条为认真贯彻执行干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，建立健全后备干部工作制度，培养一支素质优良、门类齐全、结构合理、数量充足的科级后备干部队伍，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和中央、省市关于加强后备干部队伍建设的精神，结合我县实际，制定本办法。第二条科级后备干部工作必须坚持的原则：（一）党管干部原则；（二）德才兼备、任人唯贤原则；（三）民主集中制原则；（四）群众公认、注重实绩原则；（五）公开、平等、竞争、择优原则；（六）注重发展潜力、重视培养提高原则；（七）备用结合、动态管理原则；第三条科级后备干部选拔的范围是县直机关、乡镇、事业单位。第二章数量和结构第四条科级后……查看全文>>
第一章总则第一条为全面加强后备干部选拔、培养和管理工作，建立符合后备干部成长规律的选拔培养工作长效机制，努力形成鼓励年轻干部勇于实践、埋头苦干、致力发展、争创实绩的导向，培养造就一支政治素质高、工作能力强，能够担当我市经济社会全面跨越发展重任、经得起风浪考验、年轻优秀、有发展潜力的科级党政领导班子后备干部队伍，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导班子后备干部工作规定》以及《南通市委关于加强后备干部选拔和培养工作的意见》精神，制定本办法。第二条本办法所指的科级领导班子后备干部，是指市科级党政领导班子正、副职后备干部（以下简称正职、副职后备干部）。第三条选拔管理后备干部必须坚持下列原则……查看全文>>
第一章总则第一条为认真贯彻执行干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，建立科学规范的党政领导班子后备干部工作制度，造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理、能够担当社会主义改革开放和现代化建设重任的、年轻优秀的党政领导班子干部（以下简称后备干部）队伍，加强各级党政领导班子建设，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和各级党政领导班子建设的实际需要，特制定本办法。第二条选拔后备干部，必须坚持以下原则：㈠党管干部原则；㈡任人唯贤、德才兼备原则；㈢民主集中制原则；㈣群众公认、注重实绩原则；㈤公开、平等、竞争、择优原则；㈥注重发展潜力、重视培养提高原则；㈦备用结合、动态管理原则；㈧统一调配使……查看全文>>
第一章总则第一条为进一步深化干部人事制度改革，加强党政领导班子和领导干部队伍建设，努力构建一支素质优良、数量充足、结构合理、门类齐全的高素质后备干部队伍，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导班子后备干部工作规定》等有关规定，制定本办法。第二条选拔科级后备干部应采用“双推双考双示”的办法进行。“双推双考双示”选拔科级后备干部，是指由各单位党委（党组）按要求组织领导班子和干部群众民主推荐的科级后备干部人选，通过综合素质考试和组织考察，实行考察公示和审定名单公示，按相关程序确定科级后备干部。第三条“双推双考双示”选拔科级后备干部必须遵循下列原则：（一）党管干部原则；（二）公开平等、竞争择……查看全文>>
第一章总则第一条为建设一支能担重任、结构合理、年轻优秀、富有潜力的后备干部队伍，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导班子后备干部工作规定》及省、州有关后备干部管理的相关规定，结合我县实际，制定本规定。第二条选拔后备干部工作必须坚持以下原则：（一）党管干部的原则；（二）公开、平等、竞争、择优的原则；（三）注重发展潜力、重视培养提高的原则；（四）备用结合、动态管理的原则；（五）服务工作大局、统一调配使用的原则。第三条本规定适用于全县乡镇（街道）、县直部门和企事业单位的后备干部。第二章后备干部的条件和资格第四条后备干部应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》所规定的基本条件。第五条后备干……查看全文>>
2021后备干部述职报告范文【篇一】转眼间已经在这个岗位上一年多了，回首一年前的我，还是一个涉世未深的毛头小子，而如今已经是xx镇xx村的村主任助理。在担任主任助理的这段时间内，我学到了很多课本上学不到的知识，也提高了我很多方面的能力。都说农村是个大舞台，可以磨练人、成长人，我在这样的一个环境中也不断学习，不断进步。同时农村也是最基层的组织，虽然组织比较小，但是却担负着各式各样的事务，村干部所做的也是体、最细致的工作。以下是我的述职报告。作为一名工作在基层的大学生村干部，能为农民排忧解难，我感到十分荣幸。一年来，我认真学习党和国家在农村的'相关政策和方针，了解农村的相关法律、法规。严格……查看全文>>
为加强我县科级后备干部的培养和管理，造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理的科级后备干部队伍，充分发挥各级党组织的作用，使科级后备干部自觉接受组织和群众的监督，根据《中华人民共和国公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《泸西县正副科级后备干部工作规定》和《泸西县正副科级后备干部工作补充规定》的有关规定，结合我县实际，制定本细则。一、公布后备干部名单，实行公开管理通过民主推荐、考察后报县委常委会议研究确定的后备干部名单，将在“泸西党建网”和所在单位等一定范围内进行公开，实行公开管理。通过公开管理，把后备干部置于广大干部群众中，增强其工作自觉性和责任感，自觉接受群众监督，不断提升后……查看全文>>
第一章总则第一条为了建立健全后备干部工作制度，加强全市党政领导班子后备干部队伍建设，推动全市党政领导班子革命化、年轻化、知识化、专业化进程，根据《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》、《党政领导班子后备干部工作暂行规定》和省委组织部、十堰市委组织部的有关规定，制定本办法。第二条本办法所指的后备干部，是指符合一定的条件、履行一定的程序选拔出来的德才兼备的拟作为市直部门、乡镇办党政领导班子人选的对象。第三条后备干部的选拔，必须坚持以下原则：（一）党管干部的原则；（二）德才兼备、任人唯贤的原则；（三）民主集中制的原则；（四）群众公认、注重实绩的原则；（五）公开、平等、竞争、择优的原则；（六）注重发展潜……查看全文>>
【篇一】企业的竞争，最终是人才的竞争。人力资源是企业赢得市场竞争、提升企业核心竞争力、保证企业可持续发展的关键因素，而各级管理干部则是企业人力资源的核心部分。随着我们美福组织变革与发展的需要，务必拥有更多精通工作业务、管理经验丰富、具有良好敬业和创新精神的人才来提高公司的整体管理水平及保证公司可续持发展。为保障公司实现这一目标与远景方向，特制订出后备管理干部的开发及培养计划如下。一、实施目的实行后备管理干部的开发及培养计划，保证企业发展有充足的管理干部储备，构成后备管理干部的资源池，保证后继有人。二、实施范围各中心、关联公司及各加油站干部的储备开发及培养。三、实施时间x年x月为实施准备期，年月……查看全文>>
第一章总则第一条为建立科学规范的党政领导班子后备干部工作制度，切实加强后备干部管理工作，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和中央组织部《党政领导班子后备干部工作暂行规定》及上级有关规定，结合我区实际，特制定本办法。第二条选拔后备干部，必须坚持以下原则：（一）党管干部的原则；（二）任人唯贤、德才兼备的原则；（三）民主集中制的原则；（四）群众公认、注重实绩的原则；（五）公开、平等、竞争、择优的原则；（六）注重发展潜力、重视培养提高的原则；（七）备用结合、动态管理的原则；（八）统一调配使用的原则。第三条处级党政领导班子后备干部是指具有培养前途、可以提拔进区直处级单位党政领导班子的优秀干部，可分为近……查看全文>>
以廉政取信于民以勤政造福于民——《后备干部要经受住组织考验》读后感培养优秀年轻干部，造就一大批能够担当新世纪的重任、始终坚持“三个代表”要求的领导人才，是一项重要而艰巨的任务，是我们党适应新形势、迎接新挑战、全面推进社会主义现代化建设的必然要求，是加强党的建设的一个重要举措，是关系党和国家前途和命运的战略任务。我们后备干部要不负重望、不辱使命，就必须“认认真真学习，堂堂正正做人、踏踏实实干事，清清白白从政”，要坚定共产主义信念，牢固树立为人民服务的思想，经受住组织的考验，把所从事的地税事业不断推向前进。一、正确认识自己。一个人最难认识的是自己，最难战胜的还是自己。人总有优缺点，关键是如何正确对……查看全文>>
单位后备干部工作总结篇一时光如梭，转眼即逝。回顾三年来的成长经历，在乡党委、政府的正确领导下，我坚持高标准、严要求，干干净净为人、扎扎实实做事，勤奋敬业、锐意进取。时至今日，不论是自身政治素养，还是业务水平和综合能力都有了很大提高，较好地完成了领导安排的各项工作任务。现将三年来的思想、学习、工作总结如下：一、强化学习，努力提高自身素质我始终牢记业精于勤、荒于嬉的自古良训，把学习作为提高自身素质的有利武器。只有不断加强学习，素质才能进一步提高，具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和基础。我始终坚持学习不放松，在提高自身综合素质上努力下功夫：一是认真加强思想政治学习，深入学习领会三个代表重……查看全文>>
同志们：xx街管后备干部培训班，经过紧张的筹备，今天正式开班了。首先，我代表街道党工委向参加这次培训的全体学员，表示衷心的祝贺。参加这次培训班的学员是从各个社区、各个部门选出来的最优秀的年轻干部，我看了一下，“八零后”的有14个，占到参训人数的近一半，最年轻的同志仅21岁，平均年龄28岁。在当前街道上下工作特别繁忙，任务特别重，时间特别紧的情况下，街道党工委专门挤出三个月时间举办这次脱产培训班，可见党工委对后备干部教育培训工作的重视程度，希望大家要倍加珍惜、利用好这次难得的机会，安下心来，认真思考，通过一段时间的集中学习，进一步解放思想，更新观念，提高理论水平，提升基本技能，为今后做好工作，积……查看全文>>
尊敬的各位领导、各位评委：大家好。参加这次竞争上岗，经过慎重考虑，我认为自己还是具有一定的优势的：一、秉承了公路行业的优良传统和为人民服务的观点，我认为是我参加竞争的政治优势。我是1992年在栖霞公路局参加工作的，尽管工作岗位几经变迁，但是回顾参加工作以来的工作历程，给我最有益收获就是从事过工程工作，艰苦环境的磨练让我秉承了的公路传统精神，那就是特别能吃苦、特别能战斗、特别能进取和特别能奉献;还有就是从事宾馆服务行业当中，实践教给我的“服务理念”，让我学会和善于用“服务”的观点开展工作。二、具有较强的口头表达能力和文字书写能力。多年的简报编辑工作培养了我的文字书写能力，特别是2003年以来，我……查看全文>>
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