关于印发《伊川县教职工工作调动管理办法》的通知中共伊川县教育局委员会关于印发《伊川县教职工工作调动管理办法》的通知各乡镇中心学校，高中教育中心，局直各学校，各二级机构：为进一步优化全县教师资源配置，推动全县教育事业持续健康均衡发展，经调研，教育局研究制定了《伊川县教职工工作调动管理办法》，现予以印发，望各单位认真遵照执行。二○一四年二月十三日伊川县教职工工作调动管理办法为进一步规范教师队伍管理，优化教师资源配置，维护正常的教育教学秩序，建立一支相对稳定、学科年龄结构合理的教师队伍，特制定本管理办法。一、适用范围和对象纳入我县机构编制管理的在编在册教职工。二、工作调动的原则1、优化资源配置，保障……查看全文>>
聘用与人事变动制度一、本公司如因业务需要，必须增加临时员工一时，应先依照新进员工录用流程规定由部门主管提出申请，经总经理核准后，由行政部招聘事宜。二、所有员工之聘用，在遵循政府政策规定的前提下，均须事先经行政部认可后，符合本公司职用条件，方能生效。1.所有雇员必须年满16周岁。2.必须持有中华人民共和国身份证，前单位离职证明等有效证明文件。3.无刑事一记录。4.因违纪解约、违纪自动离职者，将不能再加入本公司。三、人事记录1、员工受聘前需填写个人资料表并呈交有关证件及证书的复印件。有关文件将长期存放在人事档案中，但只会用于与聘用有关事项、履行法例要求或审核用途。2、员工如有以下变史事项时需在变更……查看全文>>
人事代理办事指南人事代理业务咨询电话。85807005。一、人事代理范围1、外资企业、乡镇（街道）企业、民营科技企业、私营企业、外地驻连机构、非国有控股的股份制企业中的专业技术人员和管理人员；2、律师、会计、审计、公证等社会中介机构和社会团体中的专业技术人员和管理人员；3、本市行政区域内辞职、辞退、自动离职、解除或终止合同等原因未落实单位的专业技术人员和管理人员；4、破产、倒闭企业的专业技术人员和管理人员；5、国有企业单位见习期内的大中专毕业生；6、事业单位新进人员；7、自费出国（境）留学人员；8、自主择业的军队转业干部；9、新增机关行政附属编制人员；10、其他自愿代理人员。二、人事代理办事程……查看全文>>
教师调动办事指南1、提交资料申请调动教师必须向调入单位主管人事部门（人事局）提交以下资料：（1）干部商调函（由拟调教师原单位主管人事部门向对方人事部门发出）。（2）《干部申请调动登记表》一式两份（由拟调干部的原单位的人事部门按表中各栏要求如实填写，并由单位人事部门或主管人事部门签署意见，加盖公章）。（3）学历、学位证书原件及复印件。（4）职称证书原件及复印件，享受政府特殊津贴的证件原件及复印件。（5）现实表现鉴定及“文革”、“六·四”期间的鉴定、有无参加“”组织证明（由单位单独如实证明）。（6）计划生育证明或未婚证明（由原单位出具，并由户籍所在地有关计生部门加盖公章）、独生子女证（原件和复印件……查看全文>>
发表时间：2006-12-11位置：办事指南一、调入教师的基本条件1、学历。到我区完全中学、职业技术学校、初级中学工作的教师，必须具备大学本科毕业以上学历，完全中学、职业技术学校引进教师原则上要求为全日制本科毕业；小学、幼儿园教师须具备大学专科以上学历。2、年龄。中学以上教师40岁以下（具有高级职称，且教学能力强的男教师，年龄可放宽为45岁以下）；小学、幼儿园教师35岁以下。3、职称。原则上要求中级或以上职称。4、家庭。已婚者，夫妇双方原则上同时要有工作单位接收。5、试用期。1—6个月。6、身体状况。良好。二、调入教师需提交的材料1、《顺德区人才交流登记表》一式三份。2、学校提供的试教表一份。……查看全文>>
一、调入教师的基本条件（调入公办学校，调入民办学校参照执行）（一）思想品德。拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，为人师表，遵纪守法，乐于奉献。（二）教师资格。具有相应的教师资格。属于非师范教育类专业人员，确实未申请认定教师资格的，必须在引入后1年内取得教师资格。（三）年龄。中学（职业技术学校）教师40岁以下（1974年1月1日后出生），小学教师35岁以下（1979年1月1日后出生）。具有副高以上职称，符合区政府办《印发佛山市顺德区吸引和引进高层次人才实施办法的通知》（顺府办发[2012]70号）条件的，年龄可适当放宽。（四）学历。到我区完全中学、普通高中、初级中学任教的，或到职业技术学校任教文……查看全文>>
异地社保如何转移近日，记者接到一些市民的热线电话，咨询自己居住、工作的城市发生变化，曾经购买过的社保是否可自动跟随发生转移。回到六安老家想继续参保，需要哪些材料。市民方先生在合肥某公司工作了近两年，并按时交纳了基本养老保险等社保，如今由于转换工作的缘故，打算回到六安。“回六安以后，工作、单位都变了，那曾经在合肥交纳的社保能续保吗。”方先生问到。曾在广州打工多年的王小姐也遇到了同样的问题，她告诉记者，在广州时自己持续交纳了社保金，现在不出外打工了，回到六安老家做点小生意，以前办理的社保该怎么办，如果想要继续参保，需要哪些材料。针对市民的咨询，记者联系了市养老中心办公室，工作人员王兵告诉记者，劳动……查看全文>>
如何办理社保转移2010-07-2523：16：24向日葵保险网[导读]。自从可以办理社保转移之后，给广大民众带来的不少方便。可是，很多人都不知道怎么办理社保转移，到另外一个地方工作，怎么处理已经买了的社保。[摘要]自从可以办理社保转移之后，给广大民众带来的不少方便。可是，很多人都不知道怎么办理社保转移，到另外一个地方工作，怎么处理已经买了的社保。社会保险关系转移包括社会保险关系转入以及转出。参保职工因工作调动等原因需要将社会保险关系转移到调入地社会保险经办机构的，参保职工所在单位应及时向社会保险经办机构申请办理社会保险关系转出手续。在省社保局申请办理转出手续时必须注意几个环节：一是申报办理社……查看全文>>
关系转入/转出流程红字是北京要办的手续，篮字是衡阳办的手续。整个流程社保中心大约3个月完成，社保：北京做减员，湖南衡阳做增员后，然后办理转出/转入业务。一四险（养老、工伤、失业、生育）：先由北京办理转外阜减员，携带《减员表》和《个人异地转出申请（手签字）》，到北京社保办理，北京社保打印《养老缴费凭证》交给本人（周俊义），由本人交到衡阳社保。，再有衡阳社保出具《转移联系函》给北京社保。北京社保打印《养老转移接续信息表》挂号信方式给衡阳，衡阳完成养老保险接续。（只转养老）二医疗：先由北京办理转外阜减员，湖南衡阳做增员，由湖南衡阳向北京社保发出《医疗保险关系转移接续联系函》，接到联系函后，北京社保发……查看全文>>
工作调动时，社保关系如何转移。发布日期：2013-12-04答：根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》（国办发[2009]66号）、《江苏省企业职工基本养老保险关系转移接续实施意见》的规定：参保人员在省内流动就业的，其基本养老保险关系转移接续参照《暂行办法》的有关规定办理。参保人员在省内流动就业，符合转移接续基本养老保险关系条件的，转出地社会保险经办机构在转移基本养老保险关系的同时，按照《暂行办法》和人社部发〔2009〕187号文件规定的规模、程序和办理期限办理转移手续。参保人员未返回户籍所在地就业参保的，由新参保地的社保经办机构为其及时办理转移接续手续。但对男性年满50周岁和女……查看全文>>
关于要求调动工作的报告尊敬的公司领导：本人罗秋念，女，出生于1979年3月7日，现年29岁，大专学历。系隆林县者保乡中棒村人，于2001年8月有幸到驰程公司隆林汽车总站担任快班巴姐，在巴姐岗位上锻炼了4年，对工作从陌生到熟悉，各方面业务素质向公司要求靠拢。2005年6月隆林总站举行竞聘上岗，为了进一步的锻炼自己，争取在新的岗位上继续为公司服务，本人参加了客运站服务员的竞聘，得到站领导和同事的认可，成为了客运站的一名服务员。至今，本人在隆林汽车总站工作已有8年之久，工作兢兢业业，勤勤恳恳，并能坚持做到自觉遵纪守法，作风正派，大公无私，态度和蔼，团结同志，能吃苦耐劳，工作不怕脏和累，全心全意为广大……查看全文>>
尊敬的xx县教育局领导：我于1996年9月分配到xx乡当老师至今。期间在xx乡下面3所村小任教过（1996年9月至1997年7月在xx村新村教学点任教；1997年9月至1998年7月在xxx小学任教；1998年9月至2014年7月在xx小学任教）；2014年9月被调到xx学校小学部任教至今。20年来我一直在乡村任教，我先后从事单式班和二、三级复式教学，在教学的大部分年份都担当班主任工作，在工作中我得到了很好的锻炼和发展。在工作上我服从领导的安排，工作兢兢业业，与同事和睦相处，恪尽职守，尽心尽力做好本职工作，并积极参加各类活动，取得一定成绩的同时也得到校领导及师生，家长的一致好评。20年来我荣获……查看全文>>
员工内部调岗管理办法1为适应公司经营和服务需要，规范企业用工，合理使用人力资源，依照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的相关规定，结合公司的实际情况，制定本办法。2公司的员工调动形式分为二大类。因工调岗、因人调岗。2.1因工调岗是指：因项目需要，由人力资源部安排其他项目员工调岗支援；2.2因人调岗是指。因员工个人原因不能胜任现岗位，由项目安排调动。3调岗原则3.1因工调岗：3.1.1项目将缺编情况上报公司人力资源部，在招聘难度较大的情况下，人力资源部经过协商，由其他管理处调动员工及时到岗；3.1.2人力资源部开具《人事变动通知书》，注明管理处、岗位、薪资、劳动关系……查看全文>>
员工内部调动管理办法一、宗旨通过科学合理的人事调整，保证公司内部员工的合理配置，改善公司内部员工关系，激发员工的工作热情，以达到优化配置人力资源的目的。为了提升员工个人素质和能力，充分调动公司员工的主动性和积极性，在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机制，规范公司员工的岗位调换和晋升、晋级工作流程，特制定本制度。二、主要内容1）员工由于以下原因之一，在公司内部流动时，需办理内部调动手续1、员工升职或降职时；2、员工参与公司其它岗位内部竞聘，被录用时；3、因工作需要调整岗位归属部门时；4、员工因不适应原岗位工作，被调整工作岗位时；2）适用范围本制度仅适用于员工在公司内部岗位调动的管理。人员调整必……查看全文>>
公司内部人员调动管理规定第一章总则第一条为进一步规范公司内部人力资源调动工作，保证公司内部各部门的员工调动工作能够有序、及时的完成，适应公司的发展需要，特制定本办法。第二条本管理办法适用于各部门及各分厂。第二章调动类别第三条调岗当公司内部出现岗位空缺时，除考虑内部提升及外部招聘外，亦考虑平级调岗，公司有关部门及员工本人可提出调岗。a、公司提出调岗的，由人力资源部负责协调，取得调出与调入部门经理的同意后，开出派遣通知单和调离通知单，一旦调出、调入部门、人力资源部及总经理形成决议，调岗人员必须从公司利益出发，服从公司决定，否则做下岗处理。派遣单一式三份，人力资源一份，企管部一份，用人部门或车间一份……查看全文>>
公司内部人事调动管理制度第一章总则第一条为进一步规范公司内部人事调动工作，保证公司内部各部门的员工调动工作能够有序、及时的完成，适应公司的发展需要，特制定本办法。第二条本管理办法适用于各部门及分支机构，但不包括临时工、返聘员工和兼职人员等人员调动。第二章调动类别第三条调岗当公司内部出现岗位空缺时，除考虑内部提升及外部招聘外，亦考虑平级调岗。a、公司提出调岗的，由人事部负责协调，取得调出与调入部门负责人的同意后，填制《工作调动表》，按人员招聘权限报公司领导批准。b、员工提出的调岗，应由本人提出书面调岗申请，填写“工作调动表”并报所在部门经理同意后，填写“工作调动表”，由人事部参照员工招聘录用审批……查看全文>>
集团内部人事调动管理办法为进一步规范集团内部人事调动工作，保证集团内部各部门、子公司的员工调动工作能够有序、及时的完成，适应集团各部门、子公司的发展需要，特制定本规定。一、调动类别1.调动。指因工作需要，集团公司职能部门与子公司，或子公司与子公司之间的跨公司（独立法人公司）人员调动，调动人的工资、档案、社保、公积金等转入新公司，劳动合同重新签订。2.借调：由于某项工作需要，从其他部门或子公司临时借入的人员，在完成某项工作或借调期满时需返回原公司。被借调人的工资、社保公积金和劳动合同关系情况，有下面两种：1）调动人的劳动合同关系仍在原单位，工资、社保公积金也由原单位负责，福利待遇按调入方的规定执……查看全文>>
湖北省直机关公务员周转住房管理暂行办法（鄂管规〔2010〕3号）第一条为规范省直机关公务员周转住房（以下简称周转住房）管理，保障易地调入、军队转业到武汉市城区内的省直机关和参照公务员管理的省直事业单位在编无房人员的周转性住房需求，根据《军队转业干部住房保障办法》（国办发〔2000〕62号）、《湖北省易地调动干部住房管理暂行办法》（鄂办发〔2006〕17号）和房改政策的有关规定，结合实际，制定本办法。第二条公务员周转住房房源包括。省政府专项投资建设的周转住房；回收旧房中用作周转的住房；经省政府批准用于周转的其他住房。第三条省政府机关事务管理局负责周转住房的管理工作。管理工作应当遵循统一管理、定向……查看全文>>
山东省住房公积金贷款管理的相关法律条文。第一章总则第一条为支持城镇居民个人购买自住住房，规范个人住房公积金贷款业务，维护借贷双方的合法权益，根据《中华人民共和国商业银行法》、《中华人民共和国担保法》、《住房公积金管理条例》、《个人住房贷款管理办法》和《贷款通则》的有关规定，制定本办法。第二条本办法所称个人住房公积金贷款是指按《住房公积金管理条例》规定按时足额缴存住房公积金的借款人，在购买自住住房时，以其所购住房或其他具有所有权的财产作为抵押物或质物，或由第三人为其贷款提供保证并承担偿还本息连带责任，申请以住房公积金为资金来源的住房贷款。第三条住房公积金贷款的审批工作由住房资金管理中心负责，贷款……查看全文>>
中共中央办公厅（通知）厅字[2003]13号中共中央办公厅国务院办公厅印发《建设部、中共中央组织部、财政部关于异地调动干部住房管理暂行规定》的通知各省、自治区、直辖市党委和人民政府，中央和国家机关各部委，军委总政治部，各人民团体：《建设部、中共中央组织部、财政部关于异地调动干部住房管理暂行规定》已经党中央、国务院领导同志同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。中共中央办公厅国务院办公厅2003年7月30日建设部、中共中央组织部、财政部关于异地调动干部住房管理暂行规定为妥善解决异地调动干部的住房问题，根据《国务院关于进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设的通知》（国发[1998]23号）及有关文件确……查看全文>>
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