机关党建工作经验材料四篇

【篇一】

今年以来，**高新区在推进城市基层党建过程中，一以贯之园区“党建为魂、聚力凝心”党建工作思路，牢固树立城市基层大党建理念，坚持整体布局、系统建设、全域提升，突出强化政治引领和服务功能，通过树“红色旗帜”、筑“红色堡垒”、强“红色细胞”、扬“红色文化”四大举措，推动城市基层党建工作不断提升。

树“红色旗帜”

擦亮做实城市基层“五色融合”党建品牌，持续推行由社区党组织和在职党员进社区包联单位党组织共同组成的非建制性“联合党委”工作模式，推进党建引领“全科大网格”建设，通过抓实网格设置、人员配备、待遇保障、责任落实、实体运行“五个到位”，进一步完善**镇、嘎查（社区）、专职网格员、兼职网格员四级联防联控体系，将2个社区划分为17个网格，每个网格配备3-5名网格员，着力打造基层党建引领社会治理的高新区样板。

筑“红色堡垒”

注重整合区域阵地、设施资源，采取“社区+社区”“社区+机关”“社区+园区+企业”等形式建立党建联合体，让党建工作“搭台”，经济社会发展“唱戏”。围绕打造“半小时党建活动圈”，完善了图书馆、体育馆、党群活动中心、城市党群服务中心和健身中心“两馆三中心”学习活动阵地，开设图书阅览室、文化活动室、党员活动室、多功能健身室、家庭服务指导室、议事园等功能室，满足了居民群众多元化的服务需求，实现了园区党员和群众共用共享。

强“红色细胞”

结合“双报到双服务”互联互动工作，园区53家机关事业单位党组织、600余名在职党员到社区报到服务。特别是在抗击新冠肺炎疫情期间，园区内202个党组织、**余名党员“向社区报到、到社区请战”，99个党员先锋岗、先锋队、突击队屹立在疫情防控一线，构筑了严密的疫情群防群治防控网。以党建引领居民自治，招募吸收在职党员、私营企业主、业主委员会等加入网格管理团队，引导和鼓励各类驻区企事业单位广泛参与社区治理，有效组建起社区治理服务的“集体作战”力量。这些力量的汇聚，让社区网格治理呈现出共建共享的全新格局。

扬“红色文化”

坚持群众需求在哪里，党的工作就跟进到哪里，积极开展社区文化活动，传承红色基因。全新打造了“革命历史纪念馆”，制作了《我心中的的红色记忆——不忘初心来时路·讲述**地区老革命的故事》红色革命纪录片，不断引导辖区群众接受红色文化熏陶，增强爱国主义情怀，牢记党的光辉历史。以“和”文化为内涵，以“邻里文化节”为载体，积极开展消夏晚会、全民健身、厨艺大比拼、社区邻里节、“圆梦微心愿

初心寄中秋”、红色经典诵读等一系列社区居民群众喜闻乐见的社区文化活动，不断提升社区居民的精神文化生活。

【篇二】

社区治理是国家治理的基本单元和关键环节，事关党和国家大政方针贯彻落实，事关人民群众切身利益。党的十九大报告提出，要加强社区治理体系建设，推动社会治理重心向基层下移，发挥社会组织作用，实现政府治理和社会调节、居民自治良性互动。党的十九届四中全会强调，要坚持和完善共建共治共享的社会治理制度，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体，健全社区管理和服务机制，构建基层社会治理新格局。这是对基层社会治理创新实践的科学总结，更是对推进社会治理体系和治理能力现代化提出的新的更高要求。