撰写自荐信，也是要讲求技巧的。以下就有些撰写要诀。推销要牢记这是一封推销自己的信件，你应该尽量突出自己的优点与长处，并且表示对这份工作很感兴趣，而不是奉上一份个人的自传。到题内容精简到题，段落分明，不宜超过一张纸。若雇主收到你那表达三、四页的自荐信，只会觉得你缺乏决断能力。简明文字运用简明、直接，多用短句少用长句。一味贩卖艰涩字句，只会惹人反感。正确留意文法的正确，切勿写错字。一封满是错字的自荐信，实在难以对写信人委以重任。专业格式整齐干净，除非雇主列明要求手写，否则以打字为佳，强调专业风格——“businesslike”，如收到一封以单行纸手写的自荐信，无论写得怎样出……查看全文>>
撰写工作总结的要诀工作总结，是党、政、军机关工作中使用频率比较高的一种文体。人们对已经走过来的某一阶段的工作，用马克思主义立场、观点和方法，进行回顾、检查、分析、研究、归纳和提炼，将丰富的感受及片断、零碎的大量感性材料集中起来，使之条理化、系统化，上升到理性认识，以肯定成绩、看到问题、得出经验、找出教训、认识规律、明确方向、指导工作，这就是工作总结。写好工作总结要注意把握以下几个环节。一、正确领会、体现上级精神和领导意图正确领会上级指示和领导的意图，是写好工作总结的前提和关键。因为，参加写总结的同志，受到思想水平、政策水平、工作范围、工作经验以及对情况的了解等条件的限制，不可能一下子就能对上级……查看全文>>
撰写调查报告的要诀调查报告是机关工作常用的文体之一。如何写出高质量的调查报告。我们的体会是，要把握好五个关键环节。一、提炼主题主题准确鲜明，有新意，这是对所有文字材料的共同要求，调查报告也应当这样。主题是调查报告的灵魂。主题准确鲜明，就是揭示的问题对指导当前工作、回答现实问题有针对性。要做到主题准确鲜明，首先，要摆脱别人没说过的不敢说、别人没提过的不敢提的顾虑，着眼于调查研究中了解到的新情况、新问题、新经验、新尝试，大胆立论，旗帜鲜明地反映、回答部队建设中需要解决并带有普遍性的问题。其次，要克服旧框框、老观点的束缚，紧紧抓住被调查对象的特点来提炼主题和观点，尽力避免使用老话、套话和尽人皆知的陈……查看全文>>
在地方党办工作，半年总结、年终总结，各类总结，年年有、经常作，怎么写出新意、不落俗套。这既考验综合文字功底，也检验对工作的熟悉把握程度。笔者体会，写好地方党委工作总结应突出“五要”、做到“五言”。一、内容要实，做到言之有物总结是对一个时期工作的回顾，是对某项部署落实情况的回眸。工作是实的，部署是真的，反映这些工作以及部署落实情况的总结，就必须突出“实”、体现“真”。“知全豹”，就是地方党委的工作总结，特别是那些五年一次班子换届总结、一年一度的全年工作总结，反映的是党委工作全貌。在内容安排上必须考虑方方面面，是全局工作就不能遗漏哪个方面，是单项工作就不能丢掉哪个环节，否则就会影响总结的客观性、系……查看全文>>
两个做环评的要结婚（搞笑版）两个做环评的要结婚。男方对女方说。“编本报告书，送双方父母报批吧。”女方说。“报批只是形式，我们要先签个环评协议，按程序办事。”于是，在婚前财产公证书签订当日，双方同时签订了结婚环评报告书的委托编制协议。由男方承担编制费用一万元，委托女方在3个月编写完成报批。协议签订后，双方立即在各qq好友及qq群等便于公众获得信息的媒体上进行网上公示，第一次公众参与的主题是“双方订婚拟结婚，请公众于15日内提出支持或反对意见。”十五日后收到双方父母、长辈、亲朋好友等100名利害相关人代表的调查意见，结果表明：所有公众均未提出反对意见，98%表示支持（男女双方表示无所谓，仅占2%）……查看全文>>
写好个人总结的五个要诀一要有内容。年度个人工作总结要客观真实地反映一年的工作情况。首先要做到全面收集材料。具体可以按照两个脉络进行：一是纵向的时间脉络，从年初到年底，把你所做的工作梳理一遍，每个月、每个时间段做了什么，要清清楚楚；二是横向的职责脉络，按照你所从事的工作，分门别类、一项一项汇总材料。其次，内容要“实”，不写空话、套话。个人总结的内容以具体、有针对性为宜，让人能够通过总结了解总结者工作的真实情况，看出其不同于他人之处。二要有逻辑。年度个人工作总结行文有其特定的逻辑，一般应包括几个方面：年度工作学习的基本情况；取得的成绩、积累的经验；存在的不足和问题；下一步工作打算。在基本情况部分，……查看全文>>
一、要有永不懈怠的“进取心”；二、要有宠辱不惊的“平常心”三、要有谨小慎微的“细致心”；四、要不断强化“政治意识”；五、要准确领会“领导意图”。秘书是一种特殊的社会职业，秘书工作是机关工作不可缺少的重要组成部分。秘书既要负责处理领导的日常事务，又要负责领导的工作协调和相关文书工作。随着形势和任务的发展变化，秘书为领导服务的内涵也在不断地丰富和拓展。在工作实践中，本人深深体会到，要做一名符合角色要求，为领导、机关和群众所接受的称职秘书，必须做到顾全大局讲政治，尽心竭力尽职责。一、要有永不懈怠的“进取心”秘书工作标准高、要求严，这就需要秘书人员必须具有过硬的综合素质和精湛的业务技能。应该说，秘书人……查看全文>>
一、要有永不懈怠的“进取心”；二、要有宠辱不惊的“平常心”三、要有谨小慎微的“细致心”；四、要不断强化“政治意识”；五、要准确领会“领导意图”。秘书是一种特殊的社会职业，秘书工作是机关工作不可缺少的重要组成部分。秘书既要负责处理领导的日常事务，又要负责领导的工作协调和相关文书工作。随着形势和任务的发展变化，秘书为领导服务的内涵也在不断地丰富和拓展。在工作实践中，本人深深体会到，要做一名符合角色要求，为领导、机关和群众所接受的称职秘书，必须做到顾全大局讲政治，尽心竭力尽职责。一、要有永不懈怠的“进取心”秘书工作标准高、要求严，这就需要秘书人员必须具有过硬的综合素质和精湛的业务技能。应该说，秘书人……查看全文>>
环评审批要到位不越位所谓到位不越位，就是说环评审批工作既要服务好发展，又要守得住底线。今年四川省经济工作的总基调是“稳定增势、高位求进、加快发展”，预计gdp增长速度要达到13％以上，投资要达到1.7万亿元以上，增长速度相当快，环评审批必将面临前所未有的压力。同时，第七次全国环保大会明确指出，要坚持在发展中保护、在保护中发展，把环境保护作为稳增长、转方式的重要抓手，环评审批也必将面临前所未有的挑战。大项目不上，政府不答应；守不住底线，环保部门不答应。怎么办。这就要求我们在实践中坚持到位不越位，对符合条件的项目赶紧办，程序不减、时间缩短，提前介入、深度到位；对有一定制约因素但最终可望办成的绝不轻……查看全文>>
《领导者要有大智慧》读后感黄婉明2010171217《领导者要有大智慧》这本书说，领导者是一个队伍的掌舵人，他的能力在很大程度上决定了这个团队的竞争力，他的前瞻能力甚至直接影响着团队未来的发展轨迹。所以说，提高领导者的个人素质和领导能力，是至关重要的。但是每当说到向一些优秀的领导者学习的时候，我都会有疑惑，是不是可以照搬那些优秀的领导者的一套呢。当然不是。那么，我们究竟要向那些伟大的领导者学习些什么呢。我们从他们的传奇中要领悟出些什么呢。究竟要从哪个层次上改变自己的领导艺术呢。真正的做好一个领导者，确实是一门很难的艺术，我个人来说，在这个方面还需要很多很多的努力，去提高自己能力。我读了《领导者……查看全文>>
5s推进的八大要诀日本著名的顾问师隋冶芝先生，曾经对5s推进做过一个归纳总结，提出了推进5s的八大要诀，经过多年的运行实践，证明了这八个要诀是一个非常系统的方法，一直沿袭到今天，所以很多企业在推动5s时都要用这八个要诀来教育所有的员工。①全员参与，其乐无穷②培训5s大气候③领导挂帅④理解5s精神⑤立竿见影的方法⑥领导巡视现场⑦上下一心，彻底推进⑧5s为改善的桥梁要诀一：全员参与，其乐无穷1.5s的推动要做到企业上下全体一致，全员参与2.经理、科长、主任、班组长要做到密切地配合3.小组活动，是其中的一个环节因为推行5s的是一个车间，一个部门。在装配车间，主管就应该告知员工，或教育员工整理、整顿、……查看全文>>
不管在哪一个行业都可以看到一些聪明和有才干的人，但因为缺乏领导力，使得他们的成就大大受限。领导力是每一个阶层的管理人员必须具备的能力，那么，从哪些方面可以历练领导力呢。要诀一。学学如弓弩，才如箭镞，识以领之，方能中鹄。真正的领导力产生于工作中，作为发起变革与面对持续变革挑战的领导者，如果不是学习者，就难以建立学习型组织，企业就很难进步。企业的人力资源管理者也应该多组织员工学习。要诀二。乐苦中有乐，乐在其中。一个健全的公司最好的征兆是员工在努力工作时得到乐趣。如果领导者认为其跟随者太消极，那么最好先检查自己。热忱是会传染的，在一个积极有劲的人面前，人们很难保持冷漠的态度。当领导人的乐观、希望、信……查看全文>>
劳动合同法实施条例（草案）主要内容新华社北京５月８日电国务院法制办公室关于公布《中华人民共和国劳动合同法实施条例（草案）》公开征求意见的通知为了进一步增强政府立法工作的透明度，提高行政法规草案质量，国务院法制办公室将《中华人民共和国劳动合同法实施条例（草案）》（以下简称草案）全文公布，征求社会各界意见。现将有关事项通知如下：一、草案主要内容草案共有45条，主要就劳动合同法贯彻实施中有关无固定期限劳动合同、经济补偿与赔偿金的关系、劳务派遣等方面的问题作了规定。（一）关于无固定期限劳动合同。一是，关于用人单位可以解除无固定期限劳动合同的规定。草案规定：有劳动合同法规定的下列情形之一的，用人单位可以……查看全文>>
人力资源和社会保障法律知识汇编劳动合同法实施条例单选题1、根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，自用工之日起内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。a（半个月）b（一个月）c（三十天）d（四十五天）正确答案：（b）2、根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，用人单位违反劳动合同法有关建立职工名册规定的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的，由劳动行政部门处元以上2万元以下的罚款。a（2000）b（3000）c（5000）d（8000）正确……查看全文>>
中华人民共和国劳动合同法实施条例第一章总则第一条为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称劳动合同法），制定本条例。第二条各级人民政府和县级以上人民政府劳动行政等有关部门以及工会等组织，应当采取宣传教育等各种措施，推动劳动合同法的贯彻实施，促进劳动关系的和谐。第三条劳动合同法所称劳动关系，是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下，提供由用人单位支付报酬的劳动而产生的权利义务关系。第四条依法成立的会计师事务所、律师事务所、基金会等组织，属于劳动合同法第二条第一款规定的用人单位。第二章劳动合同的订立和履行第五条自劳动合同订立之日至用工之日期间，用人单位与劳动者尚未建立劳动关……查看全文>>
如果您不想收到类似邮件，请发送到：tuidingyoujian@yahoo.com.cn课程背景备受社会关注的《劳动合同法》已于2008年1月1日起开始实施，《劳动争议仲裁调解法》也已通过人大审议，并于2008年5月1日起实行。同时，《实施条例》于2008年9月18日出台并施行，条例对《劳动合同法》中的很多条款作了明确化的规定，该条例将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，它对企业人力资源工作具有重大而深远的影响。此外，《社会保险法》将在本年度提交人大审议，《企业工资条例》与《工伤保险条例》也在制定和修改过程中。劳动者的维权意识增强，诉讼成本极大降低，越来越多的企业深陷劳动争议之泥……查看全文>>
中国人才热线（www.xiexiebang.com）求职﹒招聘地址：深圳市南山区桃园西路南山人才大厦四楼电话：0755-26162999中国人才热线第四期《hr名家讲坛》---主讲：左祥琦时间：10月25日（周六）9：00-17：30地点：深圳马哥孛罗好日子酒店八楼悉尼厅参会者_________________中国人才热线（www.xiexiebang.com）求职﹒招聘地址：深圳市南山区桃园西路南山人才大厦四楼电话：0755-26162999温馨提示尊敬的来宾：您好。欢迎您参加今天的课程讲座。为了便于您更好的了解相关问题，现将有关事项提示如下：1、请您在讲义上签上您的姓名和联系方式，以免丢失……查看全文>>
演讲稿的写作十分重要。社会上常有各种各样的演讲赛，演讲稿写得好不好关系到参赛单位的荣誉；人们在日常生活和工作中的讲话稿其实就是一种演讲稿。演讲稿是为演讲所准备的书面材料，是内容的视觉化，是口述论文。演讲，是在听众面前就某一问题表示自己的意见或者阐说某一事理的活动。凡三人以上、有一定时间的个人讲话都可以称为演讲。演讲二字，可以说分为二部分，即演和讲：演－－表像－－整体－－非理性－－艺术生命体（人格力量等）讲－－实质－－道理－－理性－－艺术政论文（精神感召力）演讲既是一门学问，更是一门艺术，是一种整体生命的投入和表现。但是，有的演讲重“演”，有的重“讲”。毛泽东的讲话以及他一贯的讲话风格，和周恩来……查看全文>>
...2.推荐自己应以对方为导向。在推荐自己的时候，注重的应该是对方的需要和感受，并根据他们的需要和感受说服对方，被对方接受。在这方面，不乏成功的幸运者。北京某大学新闻系的女生小a，学习成绩好，业务能力强。听说一家全国性报社要人，她先花一天时间钻图书馆研究这家报纸，然后拿着自己的简历和作品闯进报社总编辑办公室。总编看后问道：“为什么来我们报社。”“你觉得我们报纸有哪些特点，哪些不足。”……几番对答，总编不住颔首，告知一周后听“研究结果”。一周之后，小a如愿以偿，被“研究”进了报社。小a的成功，在于能注意对方的需要而被接受。3.推荐自己要有足够的自信心。伽利略说过。“追求科学要特殊的勇敢。”善于……查看全文>>
自从那天在孙教授家确立了人生的核心目标之后，我的脑子里一天到晚塞满了“北京大学”的概念。星期一回到学校，我就在课桌上贴了一张纸条，上面写着：“我要考取北京大学。”没想到立刻招来了一片嘲笑：“林刚，你是在做白日梦吧。”“林刚，你简直是癞蛤蟆想吃天鹅肉——异想天开。”这些迎面泼过来的“冷水”把我浇成了“落汤鸡”，我像泄了气的皮球，一下子瘪了。说实在话，别人的嘲笑不是没有道理的，毕竟北大不是人人都能考上的，即使是像师大附中这样的全国重点中学，也没有几个人能考得上，更何况是我们65中这样的普通中学。浑浑噩噩过了一个星期，又到了周末，我来到了孙教授家，把我的疑虑告诉了他。孙教授听了哈哈大笑：“林刚，你认……查看全文>>
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