煤矿企业安全文化建设途径和方法
摘要。煤矿企业作为高危行业所面临的危险系数较高，因此，煤矿企业安全文化建设非常必要，通过安全文化建设，能够有效提高煤矿企业的作业环境安全系数，对于企业员工和企业经济效益形成一定的保障措施。本文以此为出发点，主要围绕对于煤矿企业安全文化建设的途径和方法，阐述安全文化建设的重要意义。
关键词：煤矿企业;;安全文化建设;途径和方法
煤矿企业的主要作业内容是煤炭生产，在实际工作中，有很多因素都会影响着煤矿的安全生产，长期作业积累下，一些安全问题暴露出现，并最终诱发安全事故发生。安全文化建设对于煤矿企业极为重要，如何提高作业人员的安全意识，提高作业操作水平，从根本上提高安全系数成为当下煤矿企业安全文化建设的关键。
1煤矿企业安全文化建设的意义
煤矿企业安全文化建设的内容关系着管理领导层面、普通的员工层面，一旦出现安全问题，诱发安全事故发生，除了造成巨额不必要的经济损失外，更重要的是会对煤矿作业人员的生命安全产生威胁，安全事故的发生会持续影响到企业后续的发展和长期的经济效益和社会效益，因此，煤矿企业安全文化建设意义重大，需要高度重视。
2安全文化建设的角度和条件
安全文化建设意义重大，那么如何才能提高安全系数，深入安全文化建设工作就成为了讨论的重点，具体到实际的企业操作中，可以从以下五个方面开展，来确保煤矿企业安全文化建设工作有序的进行，即：安全目标、安全理念、走动式管理模式、安全行为养成、安全教育氛围的孕育。
2.1安全目标。安全目标就是煤矿企业为自身的安全文化建设创设目标，这个目标紧密围绕着煤矿企业的发展，结合企业实际的企业文化和生产情况，设立一个包括企业全体上下所有员工共同努力的方向，将企业上下紧紧凝聚在一起，一起为安全目标而努力奋斗。
2.2安全。理念安全理念实际上就是在企业内部开展相关的安全教育，提升企业员工的安全防范意识，正确认识一些相关的操作和防范流程，形成一定基础的安全教育。在教育过程中，配合实际操作流程，加深印象，确保安全理念能够深入落实到每一个员工的心中，尤其是对于需要下井操作的员工，安全演练要配合安全理念，反复强调，反复落实，反复检查。例如一线职工：（1）按时参加班前会，详细了解当班安全生产情况及注意事项，准备好入井的穿戴和必用的工具、材料、物品等。（2）作业前认真检查作业范围内的环境、顶底板、采空区、瓦斯、支护及其他设施情况，妥善处理好安全生产隐患。（3）服从现场指挥，杜绝“三违”，完成好分配的工作任务。（4）坚持自主保安和相互保安，做到“三不伤害”，并制止他人违章。（5）作业范围内一旦发生事故，积极参与抢险或立即向当班负责人汇报，尽量把事故消灭在萌芽状态或尽量减少事故范围。
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