某县机关党建工作典型经验材料

     在全面从严治党的大背景下，如何抓好党建工作充分发挥机关党组织和党员作用、破解制约机关党建发展瓶颈。近年来，xx县立足实际、对症下药，以“抓基层、强素质、树形象”为着力点，实现了“五个提升”的目标，即：提升阵地标准、提升党性修养、提升凝聚力、提升队伍素质、提升服务本领，形成机关党建工作新常态，打造了具有时代特点、xx特色的品牌机关党建。

一、背景与起因

xx县现有基层党组织1063个，党员29684名，其中县直机关党组织287个，党委7个，总支部16个，支部264个，党员6297名。

习近平总书记指出。“机关党的工作很重要，必须适应新形势新任务需要，走在党的基层组织建设的前头。”为贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，深化“两学一做”学习教育常态化制度化，xx县以服务中心、建设队伍为核心，以“马上办抓落实”推进工作机制为保障，以开展“机关党建提升年”为突破口，坚持党建工作与中心工作齐谋划共落实，聚焦薄弱环节，着力解决机关党组织建设的突出问题;着力增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力;着力完善加强机关党组织建设的体制机制，充分发挥机关党组织和党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为全县各项事业提供坚强组织保障。

二、存在问题与现状

在全面从严治党向纵深发展的新形势下，机关党建工作承担的任务更加艰巨、面临的考验更加严峻，笔者经过多角度、全方位深入实际调查研究，就目前来看，xx县机关党建工作中还存在有与时代和形式发展要求不相适应的地方，主要表现在以下几个方面：

一是工作要求形式化。图形式、走过场、应付差事现象比较普遍，工作不能扎扎实实推进。

二是工作标准一般化。只求过得去，不求过得硬。工作标准低，认为机关党建就是“上上党课、收收党费、发展党员”，不作深层次思考。

三是工作方法陈旧化。按照老思路老观念抓机关党建，与机关党员的思想工作实际相脱节。

四是工作内容虚浮化。党建工作与业务工作“两张皮”，结合不紧，就党建抓党建。

五是工作态度庸俗化。一些党务工作者、分管领导对机关党建工作认识有偏差。重业务、轻党务，“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”。

要做好机关党建工作，就必须解决以上这些问题。我们按照上级党委要求，积极适应新常态，认真落实“党要管党、从严治党”的新要求，在新常态下反思和定位机关党建工作，推动机关党建晋位升级。

三、破解模式及实际成效

（一）夺旗创星，发挥作用，提升党建活动阵地标准

党员活动阵地建设，是基层组织建设的基础性工作，事关党的执政基础。近年来，我县仍存在部分机关党组织无活动场所或活动场所不适应新时期党建工作需要的实际情况，为解决这一难题，我县把狠抓规范化党员活动阵地建设作为打好党建工作基础的首要任务。

“俺们的党员活动室现在氛围可浓了，环境可好了，还经常组织党员到这读读书、谈谈心、讨论讨论下步开展啥活动，这就像俺们自个的家……”该县人社局党支部书记管华兵颇有感触的说。

为提高阵地建设品位，不断丰富党员活动室的使用功能。我县坚持“规范、节约、实用”的原则，以提升党员活动阵地的规范化、标准化程度为目标，以“有场所、有标志、有党旗、有设施、有版面、有资料、有经费、有特色”“八有”为标准，对全县各机关党建活动阵地进行“夺旗创星”评比，着力塑造一批五星级亮点党员活动阵地和红旗党支部，树立一批先进典型，鞭策整改一批后进，让党徽亮起来，让阵地红起来。