干部选拔任用失察失误责任追究的暂行规定

第一章总则

第一条为进一步加强干部选拔任用工作的监督，严肃党的纪律，强化干部选拔任用工作的责任意识，约束和规范各级组织及决策者的用人行为，保证党的干部路线的全面贯彻执行，根据《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》（以下简称《条例》）、《关于对违反〈党政领导干部选拔任用工作暂行条例〉行为的处理规定》，特制定本规定。

第二条本规定所称干部选拔任用失察失误，系指党组织和干部管理部门，违反《条例》规定选拔任用不符合任职条件的人员，或违背干部工作程序选拔任用干部，并造成不良影响的严重失职、渎职行为。

第三条对干部选拔任用失察失误的组织及个人，将依照本规定追究相关责任人的相应责任。

第四条本规定适用于全市各级党组织、组织（人事）部门及相关人员。

第二章责任追究的内容

第五条在干部选拔任用工作中，有下列情形之一者，查实后，视情节对相关责任人给予批评教育或相应的纪律处分。

1、提出的考察对象未经过民主推荐的；

2、民主推荐的组织者，不按《条例》规定履行推荐程序或违反《条例》规定圈定参加推荐的人员，不如实汇报民主推荐结果或未经组织批准泄露推荐情况的；

3、党组织推荐领导干部，不如实汇报推荐对象基本情况、党委（党组）会研究情况及使用建议的；