如何发挥工会组织在构建社会主义和谐社会中的作用

博野县东墟中学于小娟构建社会主义和谐社会，给工会组织带来了机遇，同时也带来了挑战。工会组织要正确认识和把握改革、发展、稳定三者关系，充分发挥自身的职能，使工会组织成为促进社会和谐、稳定、发展的中坚力量。为了充分发挥工会组织在构建和谐社会中的作用，应该从以下几方面努力：

一、构建和谐社会，需要工会真正找准定位，明确工作任务工会工作是党的群众工作的重要组成部分。中央提出要构建社会主义和谐社会，工会必须树立大局意识，切实把工会工作放到大局工作中去思考、把握、部署，积极发挥工会作用。要发挥工会在宣传教育职工、团结带领职工、组织动员职工等方面具有的独特优势，促进企事业单位的协调发展。各级工会组织要通过走访、举办职工座谈会等形式广泛开展宣传教育工作，引导职工树立正确的价值观、荣誉观和劳动观。我国的社会结构正在发生着巨大而深刻的变化，社会分化不断加剧，利益群体多元化成为这一时期社会的显著特征。随着社区单位企业改制以及产权制度改革，使企业的组织体制、经济关系、劳动关系发生一系列重大变化，改革必然要进行经济关系、利益格局的重新调整，必然要触及到各方面的利益，其中，职工群众所承受的精神压力、经济压力和就业压力应该是最大的。因此，在改革力度加大、劳动关系矛盾日益复杂的今天，促进劳动关系协调稳定和职工队伍的稳定，确保企业的稳定和社会稳定，是工会在构建和谐社会中的根本任务。

新形势下，职工的价值取向趋于务实，利益需求更加强化，内部不同群体利益分化明显，都使产业工会所担负的维权任务日益繁重、更加复杂。工会促进和谐社会的建立，要有明确清晰的工作思路。首先，要围绕“党政所急、职工所需、工会所能”的工作定位，把职工的意愿和要求作为工会工作的重点，按照有所为、有所不为的原则，在维权工作上有所突破，以维权的实效取信和凝聚职工。其次，要从

服务对象的实际需要出发，明确自身工作目标。建立和谐社会，必须坚持以人为本。工会的服务对象是职工群众，工会以人为本就是以职工的愿望和需求为本，努力提高职工的物质文化生活水平，努力满足职工的政治、经济和文化权益需求，为职工办实事、做好事。三是要从工会独特的社会定位出发，发挥自身特色和优势，充分体现群众组织的特点，在化解矛盾、解决企业和职工冲突方面发挥得天独厚的优势。

二、构建和谐社会，需要工会坚持以人为本，提升职工素质