基层工会组织如何在安全生产中发挥作用

一、加强基层工会组织建设，夯实参与安全生产的组织基础

基层工会围绕安全生产这一中心任务，服务大局，充分发挥组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的作用，最关键的是要抓好自身建设，夯实参与安全生产的组织基础。一是在工会组织方面，完善车间工会—作业场支会—班组工会小组构成的三级工会组织网络。二是注重工会专、兼职干部的选拔培养，坚持从实际出发制定本单位加强基层工会组织建设工作的规划，建立激励约束机制，尽量减少工作层次，优化工会经费支出结构，切实解决基层有人干事、有钱干事、按章办事的问题。三是工会服务活动场所、服务资源的利用以及工作程序的规范，达到建起来、转起来、活起来的目的。四是充分发挥工会职能，积极履行好为职工的维权帮扶职能，增强企业的凝聚力，从而激发广大职工为企业安全生产的持续稳定作出贡献。

二、提高职工队伍整体素质，搭建参与安全生产的平台

培养和造就一支高素质的职工队伍，是安全所需、企业所谋、职工所求，是确保安全生产的关键所在，也是工会参与企业安全生产的重要载体和平台。工会组织要坚持以人为本，把提高职工队伍整体素质，作为长期的战略任务。一要根据工作实际，加强职工的技能培训，确定培训重点，丰富培训内容，提高职工群众的劳动技能。二要深入开展技术创新活动，积极探索新形势下开展职工技术练兵活动的新途径、新方法，健全激励机制，最大限度地组织职工群众投身到技术练兵活动之中，切实提高职工的业务技能，进一步适应新形势的安全需要。三要加强职工思想政治工作，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观，强化职工职业道德建设。四要大力开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，引导职工树立终身学习的观念，努力提高广大职工的学习能力、创新能力、竞争能力。五要加强职工文体活动阵地建设，根据我们列检工作四班制的特点，开展多种形式的职工文体活动，丰富职工的业余文化生活，激发职工爱岗敬业的积极性和工作热情，在广大职工中营造昂扬向上、奋发有为的良好精神风貌，为安全生产搭建精神平台。

三、加大对困难职工的帮扶力度，推进企业安全生产的持续稳定

做好困难职工群众的帮扶工作，既是工会的一项基本职责，又是工会参与企业安全生产的重要内容。对困难职工群众的帮扶要从以往的生活救助向政策帮扶、助学帮扶、医疗帮扶等综合帮扶拓展。一是维护好困难职工群众的生活水平，加大送温暖资金的筹集力度，健全困难职工档案，定期调查走访，随时实施救助，把送温暖工作向经常化、制度化、社会化方向发展。二是保障困难职工子女受教育的权力，建立完善困难职工子女就学基金，形成帮扶困难职工子女就学的长效机制，让更多的困难职工子女在工会组织的帮助下完成学业，从而解除职工的后顾之忧，使职工全身心的投入到安全生产工作中。

四、加强工会队伍建设，提高专兼职工会干部的工作能力

要发挥工会组织在安全生产中的作用，工会干部的综合素质至关重要。如何提高专兼职工会干部的工作能力。一要加强教育，以“高标准、讲科学、不懈怠”为指导，加强对干部的教育，增强责任意识、创新意识和服务意识，提高业务水平和能力。二要加强工会干部的培训，大胆创新学习培训方式，积极探索工会干部培训的新路子，切实提高培训质量，真正把工会干部培养成“学习型”、“实干型”的工会干部。三要建立职工联系点制度，定期到职工中调查了解职工的家庭、生活和工作中的基本情况，及时发现和帮助解决职工群众遇到的困难和问题，帮助他们深入探讨和分析工作中面临的新情况、新问题，建立和完善工会工作的基本制度，实现工会工作的突破和创新。