门头沟区市容环境卫生长效管理监督检查和评价考核工作

门头沟区市容环境卫生长效管理监督检查和

评价考核工作奖惩暂行办法

一、考核主体

由区市政管委、财政局、08办、环卫中心、城管大队、农委、街道办等相关部门组成考核小组，负责季度和年度考核工作。

二、考核奖惩办法

（一）考核小组每季度对区环卫中心、各镇、街的环境卫生管理状况进行检查、考核、评议，定期公布结果，并将结果作为区环卫中心、各镇、街精神文明考核内容。

（二）设立环卫专项奖励资金。对于上述单位环境卫生管理突出的进行奖励，对环境卫生管理不重视、垃圾密闭化管理不到位予以通报批评，具体考核奖惩办法如下：

1.每季度考核分值为100分，占全年总分的15%。年度考核分值为100分，占全年总分的40%，四个季度考核得分和年度考核得分为年终总得分。

2.考核分为三个等级，即95分（含）以上为优、80分（含）以上为合格、以下为不合格。全年考核为优的一次性奖励15

万元；全年考核为合格的一次性奖励5万元。

（三）建立市容环境检查考核奖惩制度，对区环卫服务中心、各镇、街道办事处，由区政府按目标管理责任制进行考核，对与区环卫中心签订保洁合同的单位，由区环卫中心按照其制定的《门头沟区环境卫生服务中心环境卫生管理作业质量标准》等办法进行奖惩考核。年终考核成绩合格以上的，区政府予以表彰并兑现奖金。年终考核成绩不合格，区政府予以通报批评。

三、资金用途

用于垃圾容器添置、维修；保洁员工资支出；清扫工具购置；公共厕所维护等环卫事项，不得挪做它用。

四、办法解释

本考核办法由区市政管委、区财政局负责解释，实施中出现的问题由区市政管委会同相关部门进行解决。

第二篇：市容和环境长效管理工作意见各室、局，各分区管委会，各镇（街道）人民政府（办事处），各公司，各有关单位：

为进一步加强我区市容和环境卫生长效管理工作，不断提升城市管理质量和水平，根据《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》精神和区域实际，现就我区市容和环境长效管理工作提出如下意见：

一、指导思想

、目标和原则认真贯彻党的十六大和十六届三中全会精神，树立和落实科学发展观，围绕建设一流园区的要求，以提升城市形象和品位、改善投资环境和人居环境、增强区域综合竞争力为目标，创新管理体制，完善管理制度，强化管理措施，全面提高城市管理质量和水平，努力塑造整洁有序、精细秀美的现代化新城区。实施原则：一是属地管理原则。工委、管委会统一领导，城管部门牵头，部门各司其职，街、镇、分区具体实施。二是建、管、养分离原则，建设局负责建设，城管局负责管理，街、镇、分区负责养护。三是责权一致原则。按照各部门、街、镇、分区所承担城市维护管理责任，落实相应权力、财力和人员。

二、内容和要求

1、环境卫生管理市容环境保持整洁美观，路面和公共场所垃圾及时清理，乱涂乱贴有专业队伍清除，落实“门前三包”责任，提高环卫保洁水平。完善环卫设施，加强公厕的规划、建设和管理。加强城乡结合部、闲置地块管理，消灭环卫作业盲区和管理死角。城管局负责环境卫生管理工作。各街、镇、分区负责做好辖区内的环卫保洁工作。

2、建筑工地管理建筑工地（包括中心区内市政、拆迁工地）必须按规定设置隔离围栏，建筑垃圾随产随清，废水泥浆不得外流（末经处理不得排入雨、污水管道），工地进出口道路硬化，运输车辆不得带泥行使，不得抛洒滴漏。建设局负责工地环境卫生管理工作。建设单位是工地环境卫生的责任单位，负责督促施工单位做好环卫保洁工作。城管局、交巡警大队依法查处抛洒滴漏行为。