发现文章标题:提高中小学校党建工作制度化水平的基本策略探析
提高中小学校党建工作制度化水平的基本策略探析
注重规范化坚持制度化
不断提高机关党建工作的科学化水平
成都地税局
成都市地税局机关现有在职职工339人。其中,党员245人。新的《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》颁布后,我们在市直机关工委的领导和市局党组的指导下,以创先争优为抓手,按照规范化,制度化,科学化的思路,认真抓好新《案例》的落实,使机关党的建设为各项税收工作任务的完成提供了坚强的保证。
一、注重规范化,确立机关党建的工作标准
(一)组织设置规范化。为了有效地开展党建工作,在机关党委的设置上,9名成员分别由一名书记、2名专兼职副书记、4名处长、2名分管局长组成。在机关支部的设置上,机关16个处分设为4个支部、6个直属局分设6个支部、老干部支部一个。在党小组的设置上,机关按处,直属局按科,老干部按居住区,共设59个党小组。
(二)党员管理规范化。除了把党员发展、党籍管理、党费收缴等工作细化了标准外,还把机关的各个工作岗位划分为机关、稽查、征收、征管四大板块,按照《党章》和有关规定的要求,结合不同板块的特点,细化了党员标准。
(三)民主监督规范化。按照党内人人平等、民主公开的原则,结合近年来上级的有关要求,初步确立了党的政治纪律、党的民主集中制和党员宗旨意识、作风、权利义务、党校原则、职业道德七个方面作为党内民主监督的范围重点。
(四)思想政治工作规范化。经过积极探索,全局形成了“一个主题、两次党课、六项内容、学时达标”的教育框架。即,每年一个主题,市局和支部各上一次党课,政治理论、形势任务、党的知识、优良传统、职业道德、科技文化教育“六项内容”,全年党员学习不少于30学时、领导干部不少于60学时,建立了“党组重视、党委负责、支部包片、党员带头、群团参与”和“及时发现、迅速反馈、确实弄清、正确解决”的思想政治工作机制。
(五)党务工作规范化。对党委,坚持按党委委员分工开展工作;对党办,坚持按《条例》要求比例始终配齐专职党务人员;对直属局,坚持每局配一名副处职专职纪检监察员;对处(室),实行处室负责人一岗双责。
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