人事管理
1.营业员入柜台工作前，要穿好工作服和佩戴工牌。
2.上班时不迟到不早退、不无故请假，没有特殊情况不能随便调班。需要调班、工休时经请示店长批准后才能生效，不擅离工作岗位，需要临时离开时，请示店长，做好离岗登
资料管理规定
为便于管理和及时与总部沟通，为结合本地区情况制作营销计划做准备，还需对以下资料进行存档：
一、内部资料由店长收集和妥善保管。1）最近几个月的销售资料
2）主要产品卜2年本地市场变动状况。
3）主要产品销售数量，销售收入、销售费用资料。4）本年度销售计划和部署资料5）月销售计划和部署资料6）其主题活动的销售计划资料
7）已经购买过本店商品的客户资料8）有潜力购买本店货品的客户资料
内容包括：姓名、年龄、职业、喜好、联系电话等9）产品售后故障发生资料及收购更换等资料10）店员培训、教育及店内管理资料
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(请认真阅读下面的提示信息)
