五大连池市严肃换届纪律工作开展情况 打印稿

严肃换届纪律工作情况报告

**组织部：

做好换届工作，必须严肃纪律、营造风清气正的换届环境。按照***字[2011]54号通知要求，现将我区贯彻落实中央纪委、中央组织部专门印发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》情况报告如下：

（一）强化换届纪律教育，筑牢严守纪律的思想防线坚持教育在先、警示在先、预防在先，把风清气正工作做在歪风泛起之前。一是抓早。市委组织召开严肃换届纪律工作会议后，我区迅速采取行动，采取多种方式，深入开展换届选举工作政策法规的学习教育宣传。及时下发了《关于严肃换届纪律工作实施方案》，对我区严肃换届纪律工作进行了全面部署；公布了举报受理电话和电子邮箱；；完成了区级党政领导班子和区直各单位“一把手”签定严肃换届纪律《承诺书》工作。二是到人。以“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求和查处的违规违纪用人典型案件为主要内容，向全区副科级以上领导干部统一印发了严肃换届纪律相关学习资料300余份；组织全区200名副科级以上干部进行了严肃换届纪律工作专题知识测试，组织有关领导干部撰写了理论文章；在领导干部中开展专题谈心谈话活动，由主管区级领导负责分别与分管部门主要负责人进行专题谈心，把严肃换届纪律教育落实到与换届工作相关的所有人员，实现全覆盖。三是求实效。通过强化学习教育，使每一位领导干部、