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我国目前正处在一个十分重要的发展阶段。按照世界银行的分类,人均gdp在650美元以下的为低收入国家,650~2555美元的为中等收入国家,2555~79ll美元的为中上收入国家,7911美元以上的为高收入国家。我国人均gdp在1996年超过650美元,开始迈出低收入国家的行列;去年又迈上了1000美元的新台阶,到2020年实现全面建设小康社会的奋斗目标时,人均gdp将达到3000美元,将建成中等收入国家并开始向中上收入国家迈进。国际经验表明,走出低收入国家并向中等收入国家迈进的阶段,对任何国家的成长来说都是一个极为重要的历史阶段。其突出特点是,可能保持一个较长时期的经济持续快速增长和实现国民经……查看全文>>
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82、浅谈反腐倡廉》(2022-01-02)
在这充满机遇与挑战的新时期,党风廉政建设、反腐倡廉是加强党风建设的重中之重,这就要求每一位党员干部都应该认真自觉地学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规,学习《中共中央、国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、《关于加强党内监督约束实施细则》等廉政制度。目前,我国反腐倡廉工作的现状总体来说是好的,我们已经确立了一个好的反腐倡廉大环境,有很多人都能做到自节自律、兢兢业业、克己奉公。但是,有些人在执行制度的时候并不能一切均以制度为准绳,还有些人趁着某些制度并不是很完善,钻空子、找漏洞,千方百计地谋取个人利益。他们并不是不懂法,而是为了满足自己私……查看全文>>
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随着改革的进一步深入,社会各种利益矛盾日益突出,群众的维权意识不断增强,人们的利益关系发生巨大的变化,已不再是以义务论为基础的传统伦理关系,而是以权利和义务为基础的特殊契约关系,当权利和义务不对等时,必然造成各种纠纷,信访投诉热点、难点不断增多,新情况、新问题层出不穷。接访作为信访工作的第一道防线和窗口部门,在这里就像架设了社会的万花筒,面对的对象之众、问题之繁、矛盾之多不言而喻。因此,做好新形势下的信访接待工作,对维护社会稳定大局具有特别重要的意义。笔者就做好信访接待工作谈点体会和认识。一,做好初信初访工作,夯实第一道防线初信初访工作在整个信访工作中居于重要的地位。如果信访户的问题在初信初访……查看全文>>
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机关党支部作为各级党和国家机关中党的基层组织,在确保单位工作任务的完成,服务群众、服务发展,创建和谐机关方面可以发挥重要作用。近年来,围绕机关党支部如何服务群众、服务发展,为确保各单位工作任务的完成、创建和谐机关发挥重要作用上,我们进行了一些粗浅的探索。一、抓好学习,为构建和谐机关提供重要的思想保证抓好学习教育,既是机关党支部的一项重要职责,也是构建和谐机关的重要保证。一是认真制定学习计划并精心组织。支部每年都要制定学习教育计划,并根据计划认真组织实施。二是积极开展建设学习型机关活动。支部积极响应上级党委号召,多次开展读书活动,既读指定书,又读自选书,在读书月活动中,积极开展大讨论,以此来统一……查看全文>>
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党的十七大召开,对机关党建工作提出了新的更高要求,如何全面贯彻十七大精神,充分利用十七大新的理论成果来提升机关党建工作,是迫切需要解决的实际问题。同志指出:“在我国社会主义初级阶段,我们党作为执政党的根本任务就是发展生产力,发展是我们党执政兴国的第一要务。”这不仅明确了发展的重要性,而且指明了党的建设方向,必须把发展作为自身的“第一要务”。这既是关系机关党建的指导原则,也是使机关党建充满生机和活力的根本所在。一、强化服务发展的中心意识,营造搞建设、谋发展的良好氛围。发展是以经济建设为中心,经济政治文化相协调的发展,是促进人与自然相和谐的可持续发展。从目前机关党员干部、职工的中心意识看,总体应当……查看全文>>
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党的十七大提出,“中国特色社会主义事业是改革创新的事业。党要站在时代前列带领人民不断开创事业发展新局面,必须以改革创新精神加强自身建设,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心”。深刻理解和准确把握这一重要论断,对于以改革精神创新创优机关党建工作具有重要意义。一、创新机关党建工作是新形势下推进机关事业跨越发展的重要保障近年来,全市各级机关党组织和广大党务工作者坚持解放思想,求真务实、开拓创新、积极探索新形势下基层党建工作新路子,使党的基层组织建设得到全面加强,党员的先锋模范作用得到进一步的发挥,为推进全市跨越发展、科学发展作出了积极贡献。但是,在新形势下,机关工作也面临着新要求、新任务,迫切……查看全文>>
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构建和谐社会已经成为小康社会建设的内在要求。它体现了最广大人民群众的根本利益,反映了最广大人民群众的共同意愿和理想追求。在构建和谐社会过程中,工会使命光荣,任务艰巨,责任重大构建和谐社会是我们党在新的历史时期提出的重大政治命题。工会作为工人阶级的群众组织、重要的社会团体、国家政权的重要支柱,其地位和职责都迫切要求我们必须加强工会能力建设,从根本上解决工会不作为的问题构建社会主义和谐社会,是中央提出的一项重大战略任务,党的十六届四中全会又将其作为提高党的执政能力的重要内容。近一个时期以来,等中央领导同志对此都作过重要讲话,对构建和谐社会的重大意义进行了深刻的阐述,并对构建和谐社会的任务、标准、目……查看全文>>
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审计访谈作为一项审计重要的调查程序和方法,在工作中并没有得到应有的重视和运用,一定程度上影响了审计的效果。一、审计访谈未能得到充分重视和运用的原因第一是因审计访谈的结果由于受到真实性、可靠性、客观性的限制不能直接作为审计证据而被运用。第二是受传统账项审计的影响,过去审计人员主要以查错防弊为目的,以分析性复核审计得到的结论为依据,自觉不自觉地排斥访谈。三是偏重检查个案,注重对审计对象结果的认证,认为审计访谈对其帮助不大。四是对访谈技巧掌握不够,效果不理想,使其在审计工作中的作用未能得到充分的发挥。二、审计访谈在审计中的运用(一)通过访谈,能使审计人员全面了解被审计对象风险管理的总体情况。通过与被……查看全文>>
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一、内部审计外部化的定性传统的内部审计一直被认为是组织内部设置的内部审计部门或人员开展的活动。我国内部审计基本准则关于内部审计的定义:组织内部的一种独立客观的监督和评价活动,它通过审查和评价经营活动及内部控制的适当性、合法性和有效性来促进组织目标的实现。随着社会经济的发展及专业化分工协作的发展,外部化和内部审计外部化俨然已经成为不可避免的客观现象。理论因实践的发展而发展,内部审计的定义也应该建立在最新实务成果的基础之上。内部审计作为一项客观活动,并非必须在组织内部设立。所谓“内部”的含义已经不再单指“内部设置”,而应是“向组织内部报告”。因此内部审计外部化并不改变内部审计向组织内部报告的本质属……查看全文>>
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一、序言在很久之前,刚开始学习审计课程之时,就有许多的声音强调要增强内部审计部门的独立性,以保持内部审计部门工作的公正、公平、不受挚肘。而现在许多企业的内部审计部门也的确被提升到了一个相当高的地位,甚至于直接对董事会负责。内部审计部门在受到如此的重视之后,工作较之原来方便了不少,但是在工作中仍然会碰到这样或者那样的问题。经过在内部审计部门为期2个月的实习,对内部审计工作有了初步的了解以后,发现内部审计工作中也存在着这样那样的困难,面对这样那样的困难,有时内部审计工作可以说是寸步难行。正因为这样,如何解决这些问题成为一个十分重要的问题。在内部审计部门实习的过程中有幸接触到了一个十分有趣的概念:“……查看全文>>
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总书记在党的十七大报告中提出。“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。”这一重要论述,体现了当前国家对我们党员的新要求,为广大党员特别是领导干部进一步加强作风建设指明了方向。讲党性是一个共产党员的基本要求,讲党性,就是要坚持“五性”和“四讲”,即政治主场的坚定性,服务大局的自觉性,组织工作的原则性,改革创新的敏锐性,抵制歪风邪气的战斗性;讲政治、讲大局、讲原则、讲正气。重品行,既要重政治品行,做到高度负责、公道正派、求真务实、廉洁守纪;又要重生活品行,做到守法遵规、不贪钱色、家庭和睦、情操高尚。有修养就是要正确处理德与才的关系,把道德高尚作为人品修养核心,作为组工干部就要像邓小平同……查看全文>>
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近年来,国有企业贯彻落实《关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知》精神,广泛推行了厂务公开民主管理活动,有效维护了广大职工的知情权、参与权、监督权,促进了企业凝聚力的增强和经济效益的提高。但是,从全面贯彻“三个代表”重要思想和全心全意依靠工人阶级办企业的方针,从构建和谐社会的高度,从站在巩固党的执政地位、巩固国有企业在整个经济制度中的公有制主体地位的高度,进一步增强做好厂务公开民主管理工作的自觉性和主动性,就必须在规范厂务公开工作上下功夫,必须在推进厂务公开工作向广度和深度发展上下功夫。要在进一步加强组织领导上实现规范运作健全完善厂务公开工作的领导体制,要明确职责,理顺……查看全文>>
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领导干部在处理与部属关系上也应建立信任储蓄。应该说,信任银行储蓄和感情银行储蓄在一定范畴讲是相似的。那就是你既可以“存款”,即做增加信任度的举动;也可以“取款”,即做削弱信任度的举动。这代表着你和与你有关系的人是否在感情上亲近,是否在工作中信任,存在不存在信任上的危机。如果你账户上余额较多,说明你信任度很高,富有感染力和亲切感,那么你在处理领导与被领导关系上就会得心应手,非常自如,下属也会在你面前真情流露,实话实说,无拘无束。当前,个别领导干部存在这样或那样的信任危机,究其主要原因,我认为是信任储蓄不够,或者是负增长。有的领导干部自认为自己是领导,大权独揽,对下属只管发号施令,要求下属我说你听……查看全文>>
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执行难是指人民法院对已经发生法律效力的法律文书所确定的权利,由于一些障碍因素的存在,无法使之实现或难以实现的现象。法院执行是民事诉讼、仲裁、公证、调解等制度的保障手段,即当人民法院、仲裁庭对当事人之间的纠纷作出终局裁判,或者公证机关依法赋予债权文书以强制执行的效力,而一方当事人拒绝按照法律文书中所载明的义务主动履行时,另一方当事人即依法向人民法院申请强制执行①。通过人民法院的强制执行,使国家法律所保护的权利人的权利得以实现,义务人的义务得以强制履行。因此,解决法院执行难对依法治国、维护社会的稳定,保护当事人合法权益,促进社会经济的良性循环起着重要的作用。法院执行是司法活动的最后一道防线,能否及……查看全文>>
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随着司法现代化、法官职业化的改革、发展和创新,提高法官群体素质,促进公正与效率的实现,已经逐渐成为人民法院、法官的共识。作为法院文化建设重要组成部分之一的法院廉政文化建设,对于建立公正、文明、高效等现代司法理念,推进法官职业道德建设具有十分重要的作用,是加强反腐倡廉教育,筑牢拒腐防变思想道德防线的基础。一、法院廉政文化的内涵所谓廉政文化是以廉政为思想内涵,以文化为形式的一种精神文化现象,是社会主义先进文化的重要组成部分,是廉政建设与文化建设相结合的产物.从广义上说,党风廉政建设是先进文化建设,反腐败斗争是用先进文化战胜落后文化、腐朽文化的斗争。廉政文化建设的根本意义在于实现全社会对腐败行为的群……查看全文>>
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新时期各种违法乱纪思想日愈呈现复杂化,要抓好地税系统的党风廉政建设工作,保障地方税收事业顺利发展,让地税干部在平时工作中多出成绩,少出问题,这确实成为一个艰巨而又不得不去面对的任务。我作为县地税局的专职纪检监察员,曾经担任过多年的税务所长,在结合工作经验,认为地税系统的党风廉政建设工作主要应抓好以下几方面工作。一、领导带好头,用模范的言行来影响单位内的干部职工俗话说。“上梁不正下梁歪。”带好头,特别是系统内各级一把手带头遵纪守法,廉洁奉公,十分必要。哪怕是纳税人的一次小小宴请,哪怕是纳税人诚心诚意送的一件小礼物,哪怕是单位内的任何制度,领导都应带头拒绝,带头遵守,模范的言行来影响系统内的干部职……查看全文>>
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加强行业建设是落实党中央反腐败三项任务的重要内容,地税部门行风建设,是关系着地税部门形象的重大问题,如何抓好地税部门行风工作,促进行风建设的健康发展,保证广大地税干部队伍的思想政治的坚定性和思想道德上的纯洁性,是贯彻实践好“三个代表”重要思想的具体体现。地税机构组建十多年来,行风状况在纠风办的评比中,虽然每年名次靠前,但很难进入前三位。究其原因,笔者认为影响、制约地税部门行风建设如下:一、存在的主要问题(一)主观因素:一是学风不正。一些人在单位内平时的政治理论和党风廉政学习教育不参加、学习笔记不记、心得体会不写,理论水平提不高,长期以往知识结构落后,思想退化,个人主义滋生。二是作风漂浮。一些人……查看全文>>
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一、班子现状分析:我校领导班子有六人。其中男四名,女两名;五十岁以上的有两人、四十岁至五十岁之间有三人、三十岁至四十岁之间的有一人;其中政治学科两人、数学学科两人、物理学科一人、生物学科一人;有共产党员四名、民进一人、民盟一人。二、主要问题:(一)新老干部的融合问题。(二)破解难题能力不强的问题。(三)工作作风不够务实的问题。三、具体目标及要求:(一)加强班子思想建设和制度建设。在班子建设中,突出思想观念的建设,认真组织党委中心组学习;突出按制度管人、管事,通过思想观念的进步和对制度建设的深刻领会,形成个人内在的自我要求与约束。(二)落实目标责任,真抓实干。明确学校发展的目标和个人分工责任,在……查看全文>>
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作为党的基层组织建设的重要组成部分,社区党组织自身建设已成为构建和谐社会过程中加强对社区领导、密切联系群众、更好地实现为人民服务宗旨的新领域、新途径,必须适应我们党的建设的新形势,为建和谐社会实现小康的宏伟目标发挥积极作用。近日,机关代表组部分成员就我区社区党组织日常工作开展情况进行了调查,调查结果表明当前社区基层组织基本健全,工作职责相对明确,发挥作用比较明显,没有发现工作混乱、矛盾尖锐等现象,但面对不断发展的新形势、不断出现的新情况,社区党组织缺乏生机,活力不足的现象也日益显现,甚至有可能成为社区建设,乃至和谐社会建设的瓶颈。因此,激发社区党组织活力成为当前基层组织建设的一个重要而紧迫的课……查看全文>>
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一、构建和谐企业,改革发展是基础发展是硬道理,企业的一切问题,归根结底都要用改革和发展的办法来解决。不抓发展,职工收入无法保障,人心涣散,维护稳定相当困难,构建和谐企业就无从谈起。构建和谐企业只能建立在企业改革和发展的基础之上。推进改革发展,是实践“三个代表”重要思想的客观要求。发展是我们党执政兴国的第一要务。因此,我们必须坚持不懈地抓好第一要务,大力推进企业的改革和发展。推进改革发展,是构建和谐企业的现实需要。企业的根本任务就是发展生产力,增强企业实力,不断改善职工的生产生活条件。企业的各项工作都要围绕生产经营这个中心来思考、来展开。脱离这个中心,构建和谐企业只能是无本之木、无源之水。只有锐……查看全文>>
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