第一条 为全面落实《*县干部作风能力提升年专项方案》任务要求，进一步纠治作风顽疾、补齐干部能力短板，实现全县干部作风能力大提升，依据《党政干部选拔任用工作条例》《*县重点工作正向激励和反向惩戒管理暂行办法》《关于精准运用职级激励干部担当作为的具体措施》，制定本办法。第二条 本办法适用于县委各工作机关，县级国家机关各部门，各直属事业机构全体干部。第三条 积分办法。干部作风能力积分分为基础分值、专项加分、专项减分三部分。其中基础分值总分100分，由业务工作40分、配合全县中心工作30分、学习培训15分、干部考勤15分四部分组成。领导评价为专项加分，受到纪律处分为专项减分。（一）业务工作1.业务工……查看全文>>
同志们：刚才组织部长把“第一书记”的前期有关工作进行了说明，我们的两位派出干部代表和相关单位及乡镇（街道）的代表作了表态发言。我听了，觉得大家都讲得很好。派出干部有决心有信心，单位和乡镇（街道）支持做好县里这项工作的态度也很明确。态度决定一切。我们大家有这样的认识和态度，事情就有了一个很好的开端和基础。选派县直单位优秀党员干部驻村担任党组织“第一书记”，这是我们今年组织人事工作和干部队伍建设的一项重要举措，也是我们夯实基层基础的一个工作创新，对于推动农村发展、培养锻炼干部、密切党群关系具有重要意义。下面，我着重强调四方面意见：一、牢记职责使命，把担子挑起来“第一书记”官不大，但责任重大。要我说……查看全文>>
昨天，有一在县直部门工作的朋友跟我说“工龄15年了，还是一名科员”。这在目前的县直部门中，职级晋升慢是较为普遍的现象。 一、目前县直部门职级运行现状分析 一是机构数量多人员定编少。从目前的县直部门的情况来看，机构数量较多，多数机构的定编人员数量较少，大部分的机构定编人员在30人左右，许多机构定编数量还在10人以下。个别大的部门人员虽然较多，但是人员多的机构不多（大多集中分布在执法部门）。 二是职级数无法核定到部门。由于各单位人员的不均衡，职级的核定数量，很难按单位现有的人员编制予以核定到具体部门。比如三级、四级调研员核定比例为行政编制的10%，10人以下的单位无法核定1个指标，只有组织部门统筹……查看全文>>
各位领导、同志们：根据市委工作安排，由我来参加**县2022年度党委（党组、党工委）落实管党治党主体责任述职评议会议。刚才听了大家的述职，可以感觉到各党（工）委书记对述职十分重视，准备也很充分，开门见山、不讲套话空话，既展现了亮点，也正视了不足，还对下一步工作明确了思路。通过这次会议，我们对**县委以及各镇、县直有关单位落实管党治党主体责任工作的情况有了更深刻、具体的了解。我认为，主要有以下几个特点：一是在抓意识形态工作方面。坚持党管意识形态不动摇。压实意识形态工作主体责任，牢牢掌握意识形态领导权。大力推动意识形态工作常态化，坚持把导向、强队伍，突出思想保证，虚活实作、做实做细，全力打好意识形……查看全文>>
2022年是我国向第二个百年奋斗目标进军新征程的关键一年，并且将迎来党的二十大胜利召开。面对新的发展形势和新的任务要求，我局2022年党建工作的总体思路是：以习新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和xx届历次全会精神，深入贯彻落实习总书记关于加强xx工作的重要讲话精神，按照上级部署要求，紧紧围绕“xxxx”两大核心任务，认真落实全面从严治党、从严治院的要求，以党的政治建设为统领，规范抓好xx局党建各项工作，不断提高工作质量，进一步提升党组织组织力、凝聚力、战斗力，为学院发展提供坚强的组织保障。一、突出政治建设，着力提高“政治三力”1.加强党的政治建设。贯彻贯彻落实《中共中央……查看全文>>
同志们：组织各县直部门党（工）委书记就基层党建工作进行述职，开展评议，这既是落实省市委相关会议精神，抓好抓实党的基层组织建设的重要举措，也是对各单位履行基层党建工作责任制的一次集中检阅。通过这次会议，我们还要研究部署当前和今后一个时期全县基层组织建设工作，动员各级党组织严肃党内政治生活严格党员教育管理严密党的组织体系和组织制度，严明党建工作责任，推动基层党组织建设不断取得新成效，为加快实现高质量发展提供坚强有力的组织保障。刚才，我们观看了基层党建专题片，片子里发现的问题很具有代表性，集中反映了我县基层党建工作中存在的“弱项”和“短板”，需要引起我们的高度关注和警惕。刚才xx个县直部门党（工）委……查看全文>>
2021年，在县委常委会的坚强领导下，在县直工委的大力指导下，×××党支部认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，紧紧围绕深入开展党史学习教育这条主线，扎实推进思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，全面发挥战斗堡垒作用，有力促进了××工作高质量发展。一、提升政治站位，切实做到“两个维护”一是坚定理想信念。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想以及十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，坚决落实中央、省委和市委部署要求，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是落实党建责任。认真履行“一岗双责”和第一责任人责任，始终……查看全文>>
第一条为进一步严明党的政治纪律、组织纪律和工作纪律，加强和规范县直政法单位党委（党组）重大事项向县委政法委重大事项请示报告工作，根据《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党政法工作条例》、《中国共产党重大事项请示报告条例》等党内法规及上级有关文件精神，制定本制度。第二条以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，把坚持党的绝对领导贯穿于政法工作的各方面、全过程，确保党管政法原则落到实处。第三条县直政法单位党委（党组）向县委政法委请示报告重大事项应当遵循以下……查看全文>>
xx同志能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，政治上严格要求自己，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上，同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（一）立场坚定，态度鲜明，具有过硬的政治素质。该同志切实增强“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识，在原则问题和大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明、立场坚定、态度坚决。始终与上级党委保持高度一致，坚持做到在党言党、在党忧党、在党为党，执行上级决策部署，从来不搞变通、作选择、打折扣，切实保障了政令畅通、令行禁止。（二）注重学习，谦虚谨慎，具有较高的理论涵养。该同志始终坚持把……查看全文>>
我局党支部自xx年8月换届至今，已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，现将县xx党支部委员会工作报告如下，请予审议。一﹑过去工作的回顾近三年来，在县委的正确领导下，我局党支部深入贯彻党的十八大、十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持以“围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以锻造忠诚、干净、担当的党员队伍为使命，进一步加强党员队伍的思想政治、组织作风建设，党支部的凝聚力和战斗力得到进一步增强。先后在全市xx部门目标管理、基础业务等方面，获得多项荣誉，多次受到上级的表彰。xx年12月与县委老干局一起成立退休党员兼合党支部，建立了老……查看全文>>
为深入推进《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，结合县直机关实际，特制定如下。1.牢固树立政治机关意识，把政治建设摆在首位，大力开展政治忠诚教育，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，带头做到“两个维护”。自觉同党的政治路线和党中央决策部署对标对表，确保习近平总书记重要讲话精神指示批示要求和党中央决策部署在本部门单位落到实处、见到实效。充分发挥各级党组织和广大党员干部作用，统筹推进疫情防控和经济社会发展，努力实现全年经济社会发展目标任务，确保决战决胜脱贫攻坚战、全面建成小康社会。2.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干……查看全文>>
尊敬的巡察组x组长，各位领导，同志们：按照县委统一部署，x月x日至x月x日，县委第x巡察组对我局进行了历时一个月的集中巡察。期间，巡察组认真负责的工作态度，实事求是的工作作风，严于律已的工作纪律，给我局干部职工留下了深刻印象，树立了学习榜样。今天，各位领导又亲临我局，专题反馈巡察意见，这既是集中体现巡察成果的重要环节，也是xx系统干部认真总结、改进工作的重要契机。在此，我代表局党组和全体干部职工，向巡察组全体领导的辛勤工作和悉心指导，表示崇高的敬意和衷心的感谢。刚才，x组长代表巡察组反馈了巡察意见，实事求是，全面客观。下面，我代表局党组做表态发言。一、提高认识，严肃对待。这次巡察组对我局巡察工……查看全文>>
县直工委常务副书记抓基层党建工作述职报告 根据会议安排，我就履行党建工作直接责任人职责抓基层党建情况述职如下，请予评议。一、履职工作情况（一）强化“三项”保障，建强政治核心。一是抓思想保障。全年共召开工委会xx次，由工委班子成员带队到点督促3遍，专题调研县直单位党建工作。二是抓组织保障。认真组织开展基层党组织分类定级工作，评为“先进”xx个，“一般”的xx个，“后进”的5个。通过一年来的教育整改，换届选举党组织21个，新增党支部6个，撤销党支部7个。57名基层党组织实现了晋位升级。并投入x万元，对工作中表现突出的先进基层党组织进行了表彰。三是抓作风保障。以党的群众路线三严三实活动为契机，抓实……查看全文>>
开展“三政”绩效管理，既是一次重大创新，也是一次机关效能革命。其主要目的就是坚持以思想的大解放和务实的新举措，加强机关作风和效能建设，解决机关作风中不利于改革发展稳定的突出问题，调动机关干部干事创业、竞相发展的激情和活力，使县直机关真正成为服务发展、服务基层、服务群众的效能型机关。一、要以解放思想为先导，强力推进服务型机关建设加强和改进机关工作作风，我们必须以解放思想为先导，努力转变观念，开拓创新，用新的理念审视全县经济建设和社会发展，以强烈的发展意识、开放意识和机遇意识，推进管理创新。以“三个代表”思想为指导，重新审视自己的思想观念和思维方式，重新审视自己的认识能力和认识水平，重新审视自己的……查看全文>>
“三票制”的主要做法据了解，郑州市推行的干部选任“三票制”包含如下三个环节：第一，“从多数人选少数人”，注重公论，实行群众推荐———这是第一票，即群众推荐票。为了解决过去干部提名渠道过窄、视野不宽、缺乏竞争、不能充分体现真实民意、“少数人在少数人中选人”等弊端，广泛发扬民主，充分尊重民意，将干部的“初选权”交给群众，让群众来把第一关。一是公开职位、条件和标准。经过个人自愿报名和严格的资格审查后召开民主推荐会，从符合条件的报名人选中进行推荐，推荐人数原则上按照拟任人选的１∶３比例掌握。二是扩大参加民主推荐会议人员的范围。有的在全市范围内进行民主推荐，有的在本地或在其他具备条件的地方进行民主推荐，……查看全文>>
200年9月2日至3日，我县受13号台风“泰利”影响，造成历史罕见的特大洪灾，大量民房倒塌或严重毁损。为帮助灾民重建新居，县委、县政府决定由县直单位干部职工结对联系灾后民房重建户。特制定本实施方案。一、指导思想及目标要求以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，坚持自力更生、生产自救、各方支持、科学规划的方针，发动县直单位干部职工全力支持灾民从快、优质重建家园，确保200年春节前，结对联系的对象搬进新居。二、结对联系办法县直联系单位向各乡镇提供干部职工名单，再由各乡镇根据联系单位提供的干部职工名单，遵循一个村以一个单位为主的原则，按结对的方式，具体排出干……查看全文>>
为进一步扩大招商引资成果，增强招商引资工作实效，推动全县经济社会又好又快、更好更快发展，经县委、县政府研究，决定进一步加大招商引资工作力度，在更大范围、更高层次、更宽领域强力推进招商引资工作。为确保工作取得实效，现提出如下实施意见。一、充分认识开展招商引资工作的重要性招商引资是扩张工业经济总量、推进城镇化、扩大投资规模、增加财政收入和扩大就业、破解“三农”难题最直接、最有效的途径，是加速发展、加快转型、推动跨越的必然选择。近年来，全县各级各部门紧紧围绕“招商引资带动战略”，坚持把招商引资作为推动县域经济跨越发展的重点工作来抓，进一步解放思想、创新招商方式、改善投资环境，相继引进了一批项目落户县……查看全文>>
为贯彻落实全省省直部门行政许可事项办理情况效能监督检查动员会议精神，按照省市纪委工作部署和要求，县纪委监察局决定在全县有关部门开展行政许可事项办理情况专项效能监察活动。为保证各项要求落到实处，现制定如下意见：一、指导思想及目标对行政许可事项办理情况实施效能监察，要坚持以“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，紧紧围绕推进依法行政，精简许可事项，简化许可程序，规范许可行为，提高办事效率展开。通过开展专项效能监察活动，促进各有关部门切实增强“提质、提速，为人民、促发展”的积极性，转变工作作风，提升服务水平，树立执政为民的政府机关形象，促进全县经济发展软环境进一步优化。二、监察范围、重点按照……查看全文>>
2005年12月30日下午，北碚区人民政府组织召开了2005年度森林防火总结表彰会议。全区各镇街主要负责人、防火办主任，区成员单位负责人及驻碚部队等共70余人参加了会议。区委常务副书记王贵银、区人大副主任廖晖、副区长辛国荣、政协副主席何平辉出席了会议。区林业局局长、森林防火指挥部副指挥长陈安春同志首先对2005年森林防火工作进行了总结，对2006年森林防火工作作出了安排。区政府副区长、区森林防火指挥部指挥长辛国荣同志在讲话中充公务员之家版权所有分肯定了全区森林防火工作成绩，全面分析了当前森林防火工作的严峻形势，对2006年及“十一五”期间森林防火工作进行了部署。他要求全区上下，一要切实加强组织……查看全文>>
第一章总则第一条为了推进县直党政部门领导干部交流工作，进一步优化领导班子结构，提高领导干部的素质和能力，加强党风廉政建设，促进全县经济社会又好又快发展，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导干部交流工作规定》和《天水市直党政部门领导干部交流工作办法》有关精神，结合我县实际，制定本办法。第二条本办法适用于县委、县政府工作部门和直属机构的科级领导成员。第三条本办法所称的党政领导干部交流，是指县委按照干部管理权限，通过调任、转任对党政领导干部的工作岗位进行调整。第二章交流对象第四条交流的对象主要是下列人员：（一）因工作需要交流的；（二）需要通过交流锻炼提高领导能力的；（三）在同一部门或同一……查看全文>>
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