用心用情用力 抓基层党建促脱贫攻坚

为确保如期实现脱贫目标，我市充分发挥党建引领脱贫攻坚的政治优势和组织优势，积极服务全市脱贫攻坚需要，四个用力助推脱贫攻坚工作。

。一是向强化班子聚焦用力。发挥基层组织带领群众脱贫致富的“龙头作用”，打造一支不走的扶贫工作队。一是开展乡镇班子“回头看”。重点看换届后乡镇党政班子“四个意识”强不强、发展思路清不清、工作运行畅不畅、脱贫成效显不显，针对发现问题抓好整改落实。落实中央和省委要求，保持贫困人口较多的乡镇党政正职稳定，切实做到不脱贫不调整、不摘帽不调离。二是开展村“两委”班子“大评估”。结合正在开展的全市脱贫攻坚及基层党建落后村专项督查活动，对贫困村村级班子的思想、能力、作风、业绩等方面进行一次全面评估，重点抓好软弱涣散党组织的整顿工作，对不合格的班子、不称职的成员及时督促调整。指导各村确定2-3名村级干部后备人选，在工作中加强考察、锻炼和培养，为明年村级换届做好准备。三是开展扶贫业务“大培训”。采取专题辅导、经验介绍、案例剖析、现场观摩、讨论交流等多种方式，对贫困村第一书记（扶贫队长）、党组织书记、扶贫专干等，开展脱贫攻坚及党建工作专题示范培训，提高扶贫骨干人员的履职能力。