环保局老干部工作总结

想老干部之所想急老干部之所急全心全意为老干部服务

我局有离退休干部70人，约占全局职工总数的12，其中离休9人、退休61人，平均年龄70岁，其中局机关离休8人，退休31人，在名离退休干部中，分离、退二个支部进行组织活动。几年来，我局的老干部工作，在市老干部局的精心指导下，在局党组的正确领导下

，坚持以邓小平理论和党的十五大精神为指针，以“离退休干部工作目标管理”为依据，紧紧围绕老干部工作的特点，注重“想细、抓准、搞活、抓全”，离退休干部工作开展的有声有色，并取得了一定的成绩。

一、领导高度重视，是做好离退休干部工作的可靠保证

局党组非常重视离退休干部工作，不断加强领导，把离退休干部工作纳入全局工作的总体布局，实行目标管理，责任到人。实行“一把手”责任制。党组书记、局长毕林涛同志分工负责这项工作，在繁忙的政务中，她经常过问老干部工作情况，认真听取汇报，对老干部工作及时做出指示，提出要求；对部门提出的工作建议、请示及时批示；对老干部工作中遇到的问题及时研究解决；选派有医务专长的干部负责老干部工作。由于局主要领导在帮助老干部解决实际困难，支持老干部工作方面做了许多工作，切实做到了思想上有位置，责任上有措施，工作上有行动，使局老干部工作呈现了可喜的局面。

（一）加强支部建设，促进离退休干部思想政治工作