区委书记基层党建工作责任述职报告

我于8月份担任**区委书记。在市委的坚强领导下，我接过上届区委的“接力棒”，认真履行党建“第一责任人”职责，现将相关情况报告如下：

一、主要做法及成效

1、履行首责，党建持续加压。党要管党，既是责任，更是使命。我坚持主业主抓，先后4次召开常委会、5次召开党建工作推进会，强力推进党建工作落实。坚持每月到基层调研不少于4次，带头办党建联系点3个，开展“微宣讲”活动5次，讲党课4堂。坚持压力下传，建立了常委包片、干部包村，定期考核、严厉奖惩的工作机制。全年共撤换履行党建责任不力的基层党组书记15名，约谈党委（党组）书记5名。

2、严格整改，管理逐步规范。对于去年存在的5个方面问题，制定了26条具体整改措施，强力抓整改。针对规范化不高的问题，编印了《党建工作手册》，坚持“五个一”工作法，下发督查通报6期。针对党建力量不强的问题，全面建立了乡镇党建工作站，调整了3名乡镇党委专职副书记和35名村党支部书记，配齐了村级组织委员；针对党务工作者能力不强的问题，分期举办了“三心”教育和基层党组织书记、党务工作者等各类专题培训班8期，培训党员干部3200多人次。

3、加大投入，保障全面提升。严格执行市委“大投入”要求，村级运转经费达到村均15万，还安排了规范化建设资金和服务群众专项经费各1万元。党小组活动经费提升到600元/年，设立了100万元的党内帮扶关怀基金，划拨39.25万元用于远程教育优化升级，新建和改造村级组织活动场所6个，村党组织书记基本报酬待遇达到年均2.8万元，全年基层党建总投入达到1842万元，同比新增65%，占2016年区财政总收入的4.4%。

4、创新求为，活力有效激发。结合“巴陵先锋先行”主题实践活动，在学习教育中推出了“三三五”的自选动作，通过固定时间和活动议程，引导党员履义务、作贡献、创佳绩。全区各级基层党组织认领责任区239个，责任段862个，责任岗8000多个，与群众结对子1200多对，普遍开展服务活动8次以上，群众满意率明显提升。