卫健系统干部能力提升工作汇报卫健系统干部能力提升工作汇报

卫健系统干部能力提升工作汇报

今年以来， 我市卫健系统紧扣“三高四新”战略要求，围绕“培育制造名城，建设幸福**”目标，以“干部能力提升年”为契机，从“六个聚焦”切入，促进干部能力提升，增强干部队伍活力，为全市医疗卫生事业高质量发展提供坚强队伍保障。

一、聚焦发展需求，强化思想淬炼。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，认真学习党的十九大和十九届历次全会精神、省市党代会精神，组织全系统开展“发愤图强、重振雄风”大讨论，让全体干部了解发展形势，明确任务变化，理清个人发展需求。每年春节后上班第一件事，就是组织全系统党员干部开展为期2天的中心组扩大学习，已经坚持了近七年，从思想到政治、从经济到医疗，强化干部的思想淬炼。特别是今年围绕“新时代基层干部”主题开展培训21次，通过学习，深刻领悟“两个确立”，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，强化了卫健系统干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，领会了新思想、新战略、新方针、新政策，增强了全体干部“不忘初心，牢记使命”，坚决贯彻执行党在新时期的政治路线和卫生健康工作方针的自觉性。