工商局多位监察经验材料

一、注重文化意识监察，实施“素质工程”建设

加强廉政文化建设，转变干部思想作风，有效增强监察工作的政治学习针对性。该局开展以“树新风正气、建和谐工商”为主题的“三多三化”廉政文化教育活动，不断夯实干部监察工作的思想基础。

1、多层次抓教育，教育全员化。在抓各级领导班子教育方面，着力增强“五项本领”，即努力增强“团结协作、组织协调、解决问题、凝聚人心、总结提炼”的本领，以班子成员自身的模范作用带动全系统作风建设；在抓中层领导干部方面，着重开展“重品行、讲操守、增本领、提效率、转作风”主题教育活动，切实转变工作作风；在抓系统队伍建设方面，着力强化××市局结合本地实际提炼出来的“一心三念”教育：“一心”是指责任心，“三念”是指“三个有利于的理念”、“学习的理念”、“争先创优”的理念，教育引导干部增强事业心责任感，重点解决克服惰性，培养良好的思想品德和工作作风。

2、多制度促教育、教育规范化。多年来始终持之以恒落实“四个一教育”制度。一是坚持每月一次集中学习制度。通过开设人文知识大讲堂，开展“儒家思想”为主题的廉政文化教育，举办党课辅导、党纪政纪条例学习和预防职务犯罪知识讲座等。二是坚持重大节日进行一次警示教育制度。在元旦、春节、国庆、中秋等节日期间开展针对性的警示教育，重申廉洁从政规定，提前打招呼、敲警钟，防患于未然。三是坚持每年对中层干部进行一次培训制度。每年举办全市基层工商所长进修班、机关中层干部培训班和业务培训班，确保干部干净干事。三年来，先后有2000多人次公务员参加业务培训。四是对科级领导干部提出一项硬性的“八会”要求。要求领导干部理论联系实际，每年撰写1篇以上廉政理论文章。

3、多结合抓教育、教育自身化。平时注重创新教育形式，在实、活、新上下功夫。一是结合形势抓教育，近年先后开展“企业服务年、作风建设年”、“我是谁、为了谁、怎么为”等活动大讨论，每位干部自找差距、定措施、明方向；二是结合年度任务抓教育。针对“两费”停收等情况，举办“以踏实的作风扎实工作”论坛，全系统干部发表100余篇文章进行网上交流。三是结合警示教育，创作警句格言。开展“读廉政书、听廉政课、看廉政片、写廉政文”等系列活动中，每位干部职工结合思想实际撰写和创作廉政警言警句或格言668条，编印《工商廉政文化建设——勤政廉政警句格言录》一书；如“扛红盾，柔肩愿担千钧重，扬正气，毕生常葆廉洁心”等廉政格言被××市纪委采用向全市市管干部发送。