县严把四道关口公选干部
公开选拔党政领导干部是贯彻落实党的十六届六中全会精神，深化干部选拔任用制度改革的重大举措，有利于扩大识人选人的视野，促使优秀人才脱颖而出。桃源县始终坚持德才兼备的用人标准，做到执行标准不走样，执行程序不变通，执行纪律不放松，牢牢把准四道关口，依规依法公开选拔党政领导干部。2005年，我们在全县公开选拔15名乡镇党委委员、副乡镇长，5名乡镇武装部长。全县218名青年后备干部参加了这20个职位的竞争。
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