职场上，职务越高，责任越大，越高的职务对公司的贡献和损害也越大。所以，一个单位的领导需要承担提拔晋升员工的风险。若领导慧眼识人，各方面都是好消息；若用人不当，不仅仅业绩下滑，而且还会引起其他员工的负面情绪，可以说牵一发而动全身。因此，领导要提拔一个人，并不是说提拔就提拔，而是对被提拔的人选进行多方面的考察，有意进行一些考验，反复衡量，最终做出决定。 对于员工来说，倘若领导对你释放这五种信号，那你就要格外注意了，这说明领导已经有意在考察你，你已经被领导列入提拔的对象了。 01 对你委以重任 职场是一个靠能力说话的地方，能力决定你的职位高低。 倘若你的领导开始对你委以重任，将公司中一些重要的业务、……查看全文>>
被出轨的女人有句经典哭诉台词：“你说他要是找个比我好看比我强比我对他好的女人也就算了，瞧那女的那low样儿……”每次我听见这话都在心里默默翻白眼：他找了个不如你的女人出轨，也就说明他其实也就配得上那样的女人。要是真找一个各方面都比你强的白宫美，你身为被淘汰的loser，岂不是要更绝望。更何况，男人出轨，往往是他自己品行问题，无论对方如何，只要是新鲜的不一样的，总勉强算个诱惑吧。然后坊问就跳出很多专家帮你提供解决方案，无非就是在一段长期的关系里如何使出浑身解数来“保鲜”。更有谬论如此说到：“喜新厌旧是人性，与其在撕破脸的那一刻披头散发地追骂和哭诉，不如从婚姻之始就日复一日年复一年的为伴侣培养出一……查看全文>>
第一篇：你太慢，我就显得比你快。——《加藤嘉一在北大》你太慢，我就显得比你快。加藤嘉一在北大》你太慢，我就显得比你快。——《加藤嘉一在北大》来源：王俊雅°的日志作者张樱月上摘自《大学生》2010年11贫二代、贫二代、农三代加藤嘉一的理想职业是政治家，为此他苦读多年，终于入诞生过多名政治家的东京大学系。加藤嘉一的理想职业是政治家，为此他苦读多年，终于入诞生过多名政治家的东京大学系。但大一还未结束他就决意退学，理由是：在同学的观念里进了东大就等于进了保险箱，在同学的观念里，但大一还未结束他就决意退学，理由是：“在同学的观念里，进了东大就等于进了保险箱，毕业之后既可以从政也可进入名企，所以他们习惯了……查看全文>>
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