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181、公车管理办法》(2019-12-11)
公车管理制度一、目的为了规范本公司车辆管理,满足各部门公务用车,提高车辆使用效率,控制成本,规范行车安全行为,特制订本管理办法。二、管理部门及人员1、行政办公室为车辆使用的归口管理部门,负责对车辆使用情况进行检查,每月填写《公司车辆使用情况统计表》,每月向公司领导汇报各部门用车统计情况。2、由行政办公室指定专人对公司车辆进行各项日常管理,保持车辆良好车况及整体清洁,具体包括办理车辆里程数油耗统计及油费报销等,同时协调安排租赁公司进行验车、年度检查、维修保养、保险办理等事宜。三、用车管理1、公司车辆仅作对外接待、参与团体活动、各类物品集中采购派送、大额钱款运送、重要文件传递、工程项目等工作用途,……查看全文>>
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核心提示车改范围本次公车改革涉及到的单位主要是行政单位和参公事业单位。目前全市共有公务车辆18938台,本次公车改革涉及到的共有11026台。社会监督公车改革后,所有执勤执法车必须喷字,比如药品监督、环境检测、还有公安的一些车,都要安排喷涂明显的标识。补贴金额按照中央文件要求司局级干部,每人每月1300元处级干部,每人每月800元科级以下,每人每月500元(同时规定各地方不能超过此标准的130%)成都车改之后发的交通补贴厅局级,每人每月不高于1690元处级,每人每月不高于1040元科级,每人每月不高于650元“目前成都正稳步有序地推进公务用车制度改革的前期调研以及方案的拟定工作,计划在2015……查看全文>>
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公车配备和使用改革问题【热点背景】:近期中共中央办公厅和国务院办公厅下发《党政机关公务用车配备使用管理办法》,规定省部级官员提升职务后,也不能换车,“车随人走”,省部级以下单位车辆不固定到人。配合这个《办法》,财政部近日出台了《党政机关公务用车预算决算管理办法》,从预算决算关口加强对公务用车的管理;3月5日公布的政府工作报告中也强调,2011年(公务)车辆购置及运行费等支出原则上零增长,切实降低行政成本。这一系列信号,印证了党和政府进行公车改革的巨大决心,显示了公车改革将逐步深入推进的大势。【思路分析】:近年来,公车私用已经非常严重,我们经常看到一些公务拍照的车子不是在办公事,而是在利用公车做……查看全文>>
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公车改革的必要性与艰巨性公车改革不仅仅是对公务用车方式的调整改变,也是对各级领导和权力部门是否规范、合理地行使公权力的真正挑战公车改革是指机关和企事业单位用于公务活动的机动车辆配备使用制度改革。在过去计划经济体制下,政府采购、统一使用的公务用车制度为机关和企事业单位有效履行公务发挥了积极的作用。但随着市场经济的深入和政府职能的转变,公务用车制度的弊端开始显露。目前的公务用车制度在多年的实践中凸显五个弊端。一是超编超标准配备使用小汽车,公务交通费用不断上升,财政不堪重负;二是公车使用效率低下,隐性浪费严重;三是公车私用、变相专车的现象比较普遍,助长了特殊化等不正之风;四是在公车购买、维修等环节上……查看全文>>
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公车改革存在的问题-四川公车改革公车改革与政治体制改革公车改革焦点难点释疑公车改革与政治体制改革当前对公车改革的批评意见,主要集中在两点。一是交通补贴的标准是否合理,二是公车改革的程序是否合法。第一个问题笔者在《‚车改‛后交通补贴标准怎样定才合理》、《公务交通补贴为何人人有份》、《交通补贴的级差是否过于悬殊》等博文中已有论述,本文重点讨论公车改革的程序问题。一直以来,不断有人对这个问题提出质疑。有的意见认为,‚不应该让既得利益者来主持公车改革‛,‚让他们削减既得利益,无异于与虎谋皮”。‚可以想象,谁会挥刀自宫,谁能将自己的权利拦腰砍下,以示清白。‛也有文章提出,‚政府既当裁判员又当运动员……自……查看全文>>
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最新【精品】范文参考文献专业论文【摘要】公车改革是全社会达成的共识,公车需要改革,尽管政府采取了各种各样的治理手段,可是收效甚微。本文从公车使用的现状和原因进行了分析,提出公车改革的建议和对策。【关键词】公车改革;公车私用一、公车使用管理的问题及现状分析(1)公车规模和费用居高。近年来,我国公车规模及费用一直居高不下,公车消耗远远高于国家财政对国防、科研、农业、公共卫生、教育等方面的投入,成为财政的重要支出。在上世纪90年代后期,就有350万辆公务用车,每年耗费3000亿人民币;截止2012年6月,全国机动车保有量为2.33亿辆,其中汽车保有量为1.14亿辆,扣除公交车辆和私家车,各级政府和各……查看全文>>
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公务用车管理制度第一章总则第一条为规范机关公务车辆管理,确保运转有序和行车安全,提高公务车辆使用效率,厉行节约,按照公车管理的相关规定,结合我校实际情况,对原有制度进行了修改完善,制定本制度。第二条本制度所称公务车辆,是指从事公务活动的用车。第三条车辆管理的内容包括车辆日常管理、调度与使用、维修与保养、车辆费用管理、驾驶员管理等。第四条车辆管理坚持有利工作,集中安排,统一调度,厉行节约,反对浪费,确保安全的原则。第五条办公室是公务车辆管理的职能部门,由专人负责管理;纪检组对车辆使用情况进行监督。第二章日常管理第六条公务车辆由办公室集中管理,有固定车辆驾驶人员,车辆行驶必需的相关随车证照(资料)……查看全文>>
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公车管理制度为了加强和规范单位公车出车办事管理,减少用车费用和降低规划局支出成本,本着安全、节约、有序、高效的原则,更好地为规划局各科室服务,提高工作效率,特拟定此制度项目车辆由各科室调度,主管人员(司机)管理。出差及业务用车应向主管人员登记申请,填写用车记录表。项目部用车的证照保管,车辆年审、车辆保险及养路费支出等事项统一由主管人员负责管理。用车管理:员工外出办事,符合条件的用车一律登记、记录。主管人员依重要性顺序派车,不按规定办理申请登记者,不得派车,派车去团场查看项目或者测量,须经用车人全部签名并写清用车原因。如车辆一时调配不开,一般情况选用公交车,紧急情况向主管人员申请批准后方可打车外……查看全文>>
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制定公车使用管理制度,是为了使公车管理各项工作有章可循,确保公车的合理和有效使用,加强用车安全及降低用车成本。下面是对于公车使用制定的管理规定,欢迎参阅。公车使用管理规定1第一章总则第一条为了严格管理车辆,合理使用车辆,节约费用开支,最大限度地发挥车辆的使用效益,以适应公司公务用车的需要,特制订本制度第二条本制度所指车辆系公司管理的公务车辆第二章车辆管理与使用第三条公司车辆确定责任人之后统一管理、统一调配。车钥匙统一由责任人或者责任部门负责,任何人不得私自利用钥匙出车第四条车辆的附带资料,除行驶证、保险卡、养路单、附加税告知证由驾驶员随车携带外,其余均由综合办统一保管。随车携带资料由车辆负责人……查看全文>>
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公车管理制度一、为切实加强公司车辆管理,进一步做好公司服务工作,确保车辆安全运行,根据国家有关法规规定,结合公司实际,参照其他单位的通行做法,制定本制度。二、日常管理1.公司车辆分为办公室直管车辆、业务科室专配车辆。办公室直管车辆主要用于公司领导公务活动、科室紧急情况用车,一般情况下,科室工作人员外出不派车;业务科室专配车辆主要用于本科室业务工作用车。必要时,办公室对业务科室专配车辆实行统一调度。2.办公室直管车辆由办公室安排。科室因特殊情况确需用车,可到办公室填写《车辆使用派车单》,报请总经理同意。驾驶员凭《派车单》出车,费用按1元/公里标准在科室成本中列支。3.公司所有车辆保险由办公室负责……查看全文>>
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xx集团有限公司车辆综合管理制度为了加强对集团车队公务车辆和驾驶员队伍的有效管理,根据有关国家法律法规、效能建设和政府采购等规定,特制订本车辆综合管理制度。一、车辆使用制度1.集团领导工作用车由办公室统一安排,原则上相对固定,部室站队工作用车按领导分管对口用车。一般情况下,办公室不再调度派车。2.严禁擅自将公车外借,若有违反,造成经济损失和法律责任,均由该车驾驶员负全责,并按纪检监察相关规定进行严肃处理。3.重大活动、突发事件等情况用车,办公室统一安排所有车辆。部室用车要接受调剂。二、车辆维修保养制度1.审批程序。车辆需要维修、保养、装潢或添置设备用品的,须经分管领导准许,驾驶员填写《维修申请……查看全文>>
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1由公共财政负担的从事公共管理或公共服务的单位的汽车被用于非公务用途的情况。【现象】公车私用现象严重。公车使用存在三个“三分之一”,即办公事占三分之一,领导干部及亲属私用占三分之一,司机私用占三分之一。公车就是公家的车,党政机关以及全额拨款事业单位用车。机关事业单位的汽车被私人使用。现象有公车私用现象严重。公车使用存在三个“三分之一”,即办公事占三分之一,领导干部及亲属私用占三分之一,司机私用占三分之一。长期以来,公车接送子女上下学的现象时有发生,每到上下学时公车常常在校门口聚集,严重影响了道路畅通,公车接送子女上下学,不仅败坏社会风气,损害党政机关和干部的自身形象,而且不利于孩子的健康成长。……查看全文>>
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公车私用现象严重。公车使用存在三个“三分之一”,即办公事占三分之一,领导干部及亲属私用占三分之一,司机私用占三分之一。公车就是公家的车,党政机关以及全额拨款事业单位用车。机关事业单位的汽车被私人使用。现象有公车私用现象严重。公车使用存在三个“三分之一”,即办公事占三分之一,领导干部及亲属私用占三分之一,司机私用占三分之一。长期以来,公车接送子女上下学的现象时有发生,每到上下学时公车常常在校门口聚集,严重影响了道路畅通,公车接送子女上下学,不仅败坏社会风气,损害党政机关和干部的自身形象,而且不利于孩子的健康成长。给国家造成了损失,在群众中造成了不良影响。危害一、从干部成长角度说。公车私用滋生官僚……查看全文>>
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私车公用”车辆补贴管理办法(试行)一、目的为加强私车公用管理,提高工作效率,满足企业员工用车的需求、完善公司福利制度,增强企业凝聚力,制定本办法。二、定义2.1本办法所称私车公用,是指符合一定条件的人员报董事长批准将其私有车辆用于公务活动。2.2本办法中所指车辆,其产权须为员工本人或配偶,且车辆各项手续健全(须购买交强险、第三者责任险、车损险)、安全性能良好。2.3本办法中所指车辆补贴指公司为符合本办法适用范围的员工因私车公用而给予的补贴,由两部分组成:2.3.1油费补贴:指公司为员工提供的,用于日常办公用的私家车的油料费补助;2.3.2定额补贴。指公司为员工提供的,用于办公用私家车日常消耗的……查看全文>>
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公车管理制度一、为切实加强公司车辆管理,进一步做好公司服务工作,确保车辆安全运行,根据国家有关法规规定,结合公司实际,参照其他单位的通行做法,制定本制度。二、日常管理1.公司车辆分为办公室直管车辆、业务科室专配车辆。办公室直管车辆主要用于公司领导公务活动、科室紧急情况用车,一般情况下,科室工作人员外出不派车;业务科室专配车辆主要用于本科室业务工作用车。必要时,办公室对业务科室专配车辆实行统一调度。2.办公室直管车辆由办公室安排。科室因特殊情况确需用车,可到办公室填写《车辆使用派车单》,报请总经理同意。驾驶员凭《派车单》出车,费用按1元/公里标准在科室成本中列支。3.公司所有车辆保险由办公室负责……查看全文>>
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公司车辆管理制度1.1公司公务用车的证照保管,车辆年审、车辆保险支出等事项统一由财务部负责管理。公司车辆由专人驾驶、保养、维修、检验、清洁等。1.2本公司人员因公用车,须事前向总经理申请调派,总经理依其重要性指定派车,不按规定申请,不予派车。1.3车辆驾驶人必须具有合法的相应驾照。1.4未经总经理批准,公司车辆不得借予本公司之外的人员使用。1.5费用报销1.5.1公务车油料由财务部发放油卡加油,或由司机代付,回公司凭发票实报实销。1.6车辆维修应事先填写“车辆保修申请单”,注明行驶里程,经总经理核准后方可送修;清洗、打腊等事先应及时报告。1.7公司一般公务用车应指定特约修理厂维修,否则维护费不……查看全文>>
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车辆管理制度第一条为了规范公司车辆及现阶段员工私车的调用和管理,特制定本制度。第二条日常车辆管理1、公司所有办公车辆(领导专车除外)均由行政人事部统一管理、调配。2、每部公车的钥匙、证照由指定的司机保管,并负责日常驾驶、检验、维修和保养。3、司机须严格遵守交通规章,证件齐全、有效,确保行车安全,所有违章罚款均由当次司机承担;若正常行驶发生交通事故的,按章处理、损失分担;属公车私用的,一切损失由用车人承担。4、司机下班后,必须将车辆停靠指定安全范围并做好防盗措施;末经公司批准不得私用或借于他人,如出现丢失或刮擦等情况视情节承担赔偿责任并从重处罚。5、公司员工私车用于公务的,须在公司行政人事部登记……查看全文>>
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黄黄高速界子墩超限检测站工程项目部迎检工作汇报黄黄高速公路界子墩超限检测站位于黄黄高速公路界子墩主线收费站东侧,主线桩号k679+800.主要工程内容:1、黄黄高速公路主线加宽,加宽主线区间k679+098~k680+198;2、新建进出口匝道a(ak0+000~ak0+295.135)和匝道b(bk0+000~bk0+279.082);3、改建天桥1座、涵洞2处;4、场区建设。本工程2013年11月1日正式开工,计划2014年4月30日交付验收。开工以来,在各级领导的关心和支持帮助下,经过项目部全体成员的共同努力,取得了一定的成绩。现将开工以来的工作总结如下:开工以来,我项目部严格按照工作计……查看全文>>
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迎检汇报材料尊敬的各位领导:虎年伊始,万象更新,在浓浓的春意中,我校新一学期的工作又开始了。在各级领导的重视和关怀下,通过全体教职员工的共同努力,我校开学工作取得了可喜的成绩,呈现出师生到校齐,教学上马快,安全无事故,收费零违规的良好局面。现将主要情况向各位领导作如下汇报:一、开学工作井然有序我校认真贯彻市教育局文件精神,开学工作早部署,早准备。正月初六,我校校委会成员开始到校开碰头会,讨论和部署开学工作有关事宜;正月初七,全体教师到校,举行教师团拜会,召开开学筹备会,布置开学相关事宜,全体办工人员到岗,准备开学工作。正月初八班主任负责学生报名,科任教师负责走访学生,总务处安排人员拿书,正月初……查看全文>>
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东风区安监局迎检汇报我局安全生产工作在区委、区政府的正确领导下,在市局大力支持和具体指导下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面落实省、市安全生产工作会议一系列指示和工作部署,以继续深入开展“安全生产年”活动为重点,在非煤矿山、危化品及机械加工等重点行业和领域出重拳,开展各项专项整治,有力地促进了我区安全生产总体形势的稳定好转。现将安全生产工作开展情况汇报如下:一、《2011年度安全生产责任状》所涉及安全生产重点工作任务落实情况(一)总目标完成情况突破年初签订的生产事故零死亡的责任目标。(二)其他目标完成情况1、领导重视,责任明确。按“谁主管,谁负责”的原则,制定了区长包保责任制。……查看全文>>
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