第一篇：攀钢总医院医疗质量管理委员会成员职责（1）学习、贯彻医疗相关法规，监督检查全院的贯彻执行情况。（主要负责：医务科）（2）负责医院临床科室、医技科室的质量控制管理。负责草拟、制定和修改全院医疗质量管理目标、质量考核标准及医院质量控制方案；草拟医疗质量管理工作规划和计划。（主要负责：医务科）（3）负责制定和修改各种质量考核标准，组织推行全院医疗标准化工作。（主要负责：医务科）（4）负责制定与修改《医疗事故防范与处理预案》，对医疗缺陷、差错与纠纷进行调查。（主要负责：医务科）（5）负责审议医疗质量管理标准。（主要负责。全体委员）（6）负责对全院医疗技术、手术分级的管理和授权，负责对全院开展的……查看全文>>
关于长城特钢改革发展的思考何光伟（攀钢集团江油长城特殊钢有限公司，四川江油621701）摘要。改革与发展是企业永恒的主题。新一轮国资国资改革重点是深化国资和国企两个方面的改革，其中深化国企改革的重点是发展混合所有制经济、企业转型升级、三项制度改等内容。本人分析了长城特钢五大优势和五个方面的主要问题，针对性地提出要整合资源、降低库存、转换经营机制、培育“拳头”产品、严格质量管理、增强企业发展内生动力等举措，旨在加快长城特钢改革发展，促进企业进入良性发展轨道，早日实现中国高端金属材料领军者的愿景。关键词：长城特钢改革发展思考reflectionsonthereformanddevelopmento……查看全文>>
永贵能源开发有限责任公司化解煤炭过剩产能关停矿井职工分流安置工作实施方案二0一六年八月永贵能源化解煤炭过剩产能关停矿井职工分流安置工作实施方案为顺利实施永贵能源化解煤炭过剩产能工作部署，平稳有序分流安臵关闭退出矿井职工，加快实现企业脱困发展，根据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规和国务院《关于煤炭行业化解过剩产能实现脱困发展的意见》（国发„2016‟7号）及贵州省有关文件精神，结合公司相关规定和实际，制定本方案。一、基本原则做好职工分流安臵是化解煤炭行业过剩产能实现脱困发展的焦点、难点和重中之重。积极稳妥分流安臵关闭退出矿井职工是促进企业提质增效和转型发展的关键举措，涉及职工切身利益，关系永……查看全文>>
买钢管网讯，记者近期在河北、山西、辽宁、江苏、内蒙古、湖北等去产能任务较重的省区调研了解到，各地去产能进入了攻坚之年的攻坚之期，去产能工作呈现出进程“加速”、效益“突出”、手段“丰富”的积极态势。各方普遍反映，本轮钢铁煤炭去产能“力度强于预期、进展快于预期、效果好于预期”。去产能进程“加速”职工安置进入集中攻坚期记者调研了解到，当前，各地去产能已进入密集施工、集中处置阶段。各地及有关企业纷纷加大去产能力度，力争提前或超额完成压减任务。――压减进度加快。记者在河北南部钢铁重镇武安看到，当地发改、人社等政府部门正为整体退出三家钢铁企业而紧锣密鼓忙碌着。今年8月底前，该市东山冶金钢铁公司、广耀铸业公……查看全文>>
当前存在的影响经济循环流转的主要经济污染是债务病和利润病，需要通过调整来解决。本文主要讨论如何通过调整的方法，治理利润病。由于利润病的主要原因在于产能严重过剩和僵尸企业大量存在，治理利润病的主攻方向在于清理僵尸企业和去产能。僵尸企业是对日本资产泡沫破灭后出现的大量资不抵债但银行仍继续给予融资支持的企业的形象称呼。僵尸企业的大量存在正是日本经济长期低迷的重要原因。我们将僵尸企业界定为持续亏损，只有依靠金融机构的持续资金支持或政府救助才能基本维持运转的企业。所谓需要金融机构持续资金支持是指该企业除向金融机构再融资之外的现金流不足以还本付息，甚至不足以支付利息，属于投机型融资，甚至庞氏型融资。政府救……查看全文>>
人社部：去产能通过四种渠道分流安置职工时政新闻人民网-人民日报白天亮2016-03-2507：30我要分享1本报北京3月24日电（记者白天亮）人社部部长尹蔚民在日前召开的全国就业工作座谈会上表示，要积极稳妥做好化解钢铁煤炭过剩产能中的职工安置工作，通过企业内部挖潜、转岗就业创业、允许内部退养、公益性岗位托底等渠道分流安置职工。化解过剩产能是今年供给侧结构性改革的首要任务，可能造成一部分职工分流安置。据初步统计，煤炭系统涉及约130万人，钢铁系统涉及约50万人。记者了解到，企业内部挖潜，即鼓励企业依托现有的场地、设施、技术，开辟新的就业岗位，内部分流安置一批富余人员。国家将通过加大援企稳岗补贴、……查看全文>>
攀钢去产能职工如何分流。钢铁、煤炭，国企、铁饭碗曾是一代产业工人终生的归宿工友们在企业已工作多年现在工厂要裁员大家在情感上都难以接受如何决定职工的“去和留”。如何让职工没有后顾之忧。企业如何“断臂求生”。且看——攀钢去产能职工如何分流。以下为视频的文字材料。作为供给侧结构性改革任务中最难啃的“硬骨头”，去产能位居“三去一降一补”任务的首位。今年杭州举办的g20峰会也首次把钢铁去产能当成讨论的议题，明确“钢铁和其他行业的产能过剩是一个全球性问题，需要集体应对”。“去产能”究竟难在哪，又该如何去应对。攀钢的全称是攀枝花钢铁（集团）公司，始建于上个世纪60年代的“三线建设”，也是我国战略后方最大的钢……查看全文>>
2018年，金属制品公司党总支在攀钢钒公司党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为前提，强基础、健体系、保重点，狠抓落实，不断提升党建工作水平，充分发挥党组织的思想保证和政治核心作用，为全面完成全年各项生产经营目标奠定了坚实基础。党员队伍和党的建设等各项事业，得到全面加强；党支部的战斗堡垒作用和党员干部的引领示范作用，得到进一步发挥；“四特”精神深深扎根于金属制品的各个方面，全厂朝着“西南最佳建筑用钢品牌”生产基地迈出了坚实步伐。第一部分、2018年工作总结凡事“预则立，不预则废”。根据金属制……查看全文>>
2018年，金属制品公司党总支在攀钢钒公司党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为前提，强基础、健体系、保重点，狠抓落实，不断提升党建工作水平，充分发挥党组织的思想保证和政治核心作用，为全面完成全年各项生产经营目标奠定了坚实基础。党员队伍和党的建设等各项事业，得到全面加强；党支部的战斗堡垒作用和党员干部的引领示范作用，得到进一步发挥；“四特”精神深深扎根于金属制品的各个方面，全厂朝着“西南最佳建筑用钢品牌”生产基地迈出了坚实步伐。第一部分、2018年工作总结凡事“预则立，不预则废”。根据金属制……查看全文>>
201*年，金属制品公司党总支在攀钢钒公司党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为前提，强基础、健体系、保重点，狠抓落实，不断提升党建工作水平，充分发挥党组织的思想保证和政治核心作用，为全面完成全年各项生产经营目标奠定了坚实基础。党员队伍和党的建设等各项事业，得到全面加强；党支部的战斗堡垒作用和党员干部的引领示范作用，得到进一步发挥；“四特”精神深深扎根于金属制品的各个方面，全厂朝着“西南最佳建筑用钢品牌”生产基地迈出了坚实步伐。第一部分、201*年工作总结凡事“预则立，不预则废”。根据金属制……查看全文>>
2018年，金属制品公司党总支在攀钢钒公司党委的正确领导下，认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为前提，强基础、健体系、保重点，狠抓落实，不断提升党建工作水平，充分发挥党组织的思想保证和政治核心作用，为全面完成全年各项生产经营目标奠定了坚实基础。党员队伍和党的建设等各项事业，得到全面加强；党支部的战斗堡垒作用和党员干部的引领示范作用，得到进一步发挥；“四特”精神深深扎根于金属制品的各个方面，全厂朝着“西南最佳建筑用钢品牌”生产基地迈出了坚实步伐。第一部分、2018年工作总结凡事“预则立，不预则废”。根据金属制……查看全文>>
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