2020年个税新规定5000元起征点吗。以下内容由职场收录，希望能为大家提供帮助2019年1月1日，在财经领域，包括六大个税抵扣、社会保险费由税务部门统一征收、多种抗癌药原料实行零关税等一批新规正式实施。新的《个人所得税法》《个人所得税法实施条例》和《个人所得税专项附加扣除暂行办法》，自2019年1月1日起正式实施。今后纳税人计算个税应纳税所得额，在5000元基本减除费用扣除和三险一金等专项扣除外，还可享受子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或住房租金，以及赡养老人等6项专项附加扣除。假如扣除三险一金后的月收入额为10000元，以起征点为5000元、个税抵扣5000元（子女教育扣除200……查看全文>>
新个人所得税每月税款计算器项目序号1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月备注收入1减：费用（固定5千）2新个人所得税法减：专项扣除小计3=4+5+6+7------------其中：基本养老保险4财税[2006]10号基本医疗保险5失业保险6住房公积金7减：专项附加扣除小计8=9+10+11+12+13------------其中：赡养老人9子女教育10继续教育11住房租金12住房贷款利息13减：其他扣除15=16+17+18+19------------其中：年金16财税[2013]103号商业健康保险17财税[2017]39号、国家税务总局公告2017年17号税延养老保险1……查看全文>>
[摘要]2019年，新个税政策全面实施，其在个税计缴诸多方面作出了重要改变，深刻地影响了广大企业和纳税人。本文主要分析了新个税政策的主要变化，阐述了工薪税收筹划的意义，并提出了工薪税收筹划的一些具体方法。[关键词]新个税政策；税收筹划；薪酬结构2018年8月31日，新修正的《中华人民共和国个人所得税法》正式公布实施；其后《中华人民共和国个人所得税法实施条例》、《个人所得税专项附加扣除暂行办法》、《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》等配套文件相继出台，并于2019年1月1日起全面施行。新个人所得税法及相关政策的出台在个税计缴诸多方面作出了重要改变，对广大企业和纳税人带来了深刻影响……查看全文>>
篇一：2018年上半年，xx党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在公司党委的坚强领导下，认真学习贯彻党的十九大和十九届三中全会精神，以推进两学一做学习教育常态化制度化为抓手，抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成，全面加强支部工作，深入开展两学一做常态化学习教育、不忘初心牢记使命主题教育、服务型党组织建设、党建品牌打造等工作，为建设新时代伟大事业提供了坚强的组织保证，为推动单位各项发展打下坚实基础。现将具体工作情况汇报如下：一、加强班子建设，认真落实主体责任xx按照公司党委统一部署，xx成立党支部以来，坚持把党的政治建设摆在首位，加强党员干部思想建设，以习近平新时代……查看全文>>
篇一：2018年上半年，xx党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在公司党委的坚强领导下，认真学习贯彻党的十九大和十九届三中全会精神，以推进两学一做学习教育常态化制度化为抓手，抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成，全面加强支部工作，深入开展两学一做常态化学习教育、不忘初心牢记使命主题教育、服务型党组织建设、党建品牌打造等工作，为建设新时代伟大事业提供了坚强的组织保证，为推动单位各项发展打下坚实基础。现将具体工作情况汇报如下：一、加强班子建设，认真落实主体责任xx按照公司党委统一部署，xx成立党支部以来，坚持把党的政治建设摆在首位，加强党员干部思想建设，以习近平新时代……查看全文>>
篇一：2018年上半年，xx党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在公司党委的坚强领导下，认真学习贯彻党的十九大和十九届三中全会精神，以推进两学一做学习教育常态化制度化为抓手，抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成，全面加强支部工作，深入开展两学一做常态化学习教育、不忘初心牢记使命主题教育、服务型党组织建设、党建品牌打造等工作，为建设新时代伟大事业提供了坚强的组织保证，为推动单位各项发展打下坚实基础。现将具体工作情况汇报如下：一、加强班子建设，认真落实主体责任xx按照公司党委统一部署，xx成立党支部以来，坚持把党的政治建设摆在首位，加强党员干部思想建设，以习近平新时代……查看全文>>
当看到12月工资单缴纳个人所得税（下称个税）4000多元时，王小姐很是心疼。她告诉记者，因为今年一笔近2万元奖金在这个月发放，导致这个月个税金额暴增，是平时的两三倍。不少工薪族碰到类似情况，由于单位将某笔收入集中在某个月发放，导致当月个税金额暴增。然而这种情况在20xx年将不会存在，因为新的个税法采取了按年纳税，工资薪金个税预扣预缴采用了累计预扣法。和以往按月缴纳个税不同，20xx年正式实施新的个人所得税法明确了首次将工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费四项收入按年度综合计税。不过新税法也同时也允许按月或按次预扣预缴税款，最终居民个人工资薪金预扣预缴方法确定为累计预扣法。12月20日，国家税……查看全文>>
当看到12月工资单缴纳个人所得税（下称个税）4000多元时，王小姐很是心疼。她告诉记者，因为今年一笔近2万元奖金在这个月发放，导致这个月个税金额暴增，是平时的两三倍。不少工薪族碰到类似情况，由于单位将某笔收入集中在某个月发放，导致当月个税金额暴增。然而这种情况在20xx年将不会存在，因为新的个税法采取了按年纳税，工资薪金个税预扣预缴采用了累计预扣法。和以往按月缴纳个税不同，20xx年正式实施新的个人所得税法明确了首次将工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费四项收入按年度综合计税。不过新税法也同时也允许按月或按次预扣预缴税款，最终居民个人工资薪金预扣预缴方法确定为累计预扣法。12月20日，国家税……查看全文>>
当看到12月工资单缴纳个人所得税（下称个税）4000多元时，王小姐很是心疼。她告诉记者，因为今年一笔近2万元奖金在这个月发放，导致这个月个税金额暴增，是平时的两三倍。不少工薪族碰到类似情况，由于单位将某笔收入集中在某个月发放，导致当月个税金额暴增。然而这种情况在20xx年将不会存在，因为新的个税法采取了按年纳税，工资薪金个税预扣预缴采用了累计预扣法。和以往按月缴纳个税不同，20xx年正式实施新的个人所得税法明确了首次将工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费四项收入按年度综合计税。不过新税法也同时也允许按月或按次预扣预缴税款，最终居民个人工资薪金预扣预缴方法确定为累计预扣法。12月20日，国家税……查看全文>>
金融网权威发布2016年个税改革消息：个税改革方案已完成，更多2016年个税改革消息相关信息请访问金融网。最新。2016年个税改革最新消息：个税改革方案已完成个税改革正式进入攻坚阶段。以单位代扣代缴为主体的个税，逐渐向通过抵扣、自我申报的方向走去。《华夏时报》记者了解到，以综合与分类相结合为目标的个人所得税改革正在大力推进中，其基本思路已经敲定，长期来看将分四步走，包括合并部分税目、完善税前扣除、适时引入家庭支出申报制度、优化税率结构等。目前，税前抵扣正在加紧研究中。在酌情调整基本减除费用标准的基础上，先将部分劳动所得合并为综合所得，将子女教育和职业教育纳入专项附加扣除，并加快建立和健全个人收……查看全文>>
金融网权威发布2016年个税改革消息：个税改革方案已完成，更多2016年个税改革消息相关信息请访问金融网。最新。2016年个税改革最新消息：个税改革方案已完成个税改革正式进入攻坚阶段。以单位代扣代缴为主体的个税，逐渐向通过抵扣、自我申报的方向走去。《华夏时报》记者了解到，以综合与分类相结合为目标的个人所得税改革正在大力推进中，其基本思路已经敲定，长期来看将分四步走，包括合并部分税目、完善税前扣除、适时引入家庭支出申报制度、优化税率结构等。目前，税前抵扣正在加紧研究中。在酌情调整基本减除费用标准的基础上，先将部分劳动所得合并为综合所得，将子女教育和职业教育纳入专项附加扣除，并加快建立和健全个人收……查看全文>>
2018年10月1日起个税起征点是5000新版个税为2019年现行执行政策1、工资、薪金所得适用的税率表税率表一（工资、薪金所得适用）注。1。本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额；2。含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得；不含税级距适用于由他人（单位）代付税款的工资、薪金所得。2、个体工商户，企业等适用税率表二税率表二（个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用）注。1。本表所列含税级距与不含税级距，均为按照税法规定以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的所得额；2。含税级距适用于个体工商户的生产、经营所得和由纳税人……查看全文>>
每个月工资单上的扣税数额，渐渐成为工薪阶层拿到工资后最关注的栏目。在xx某国营企业上班的朱小姐每月拿到手的工资3000元左右，平均每月扣税数额在200至300元不等，所扣税额占她实际收入的10％左右。毫无疑问，朱小姐所在的企业照章纳税，并没有多克扣她一分钱，但税款的多少，已经让朱小姐十分敏感了。类似朱小姐这样的中等收入人群，已经成为中国缴纳个人所得税的主要来源，然而，他们只是工薪阶层。国家税务总局4日１１日公布，今年第一季度，全国内、外资企业所得税和个人所得税共完成１９０７亿元，同比增长３４％，增收４８４亿元。4月27日，国家统计局公布，在未扣除价格变动因素情况下，一季度城镇居民人均工薪收入为……查看全文>>
纳税单位：纳税识别号：地税号码：地址：我企业在（税款所属期为年月至年月）年期间，按月进行了个税申报，现对于地税的疑问进行自查。1、根据xxx地税纳税评估分析得出，我企业年个人所得税实际入库数据与明细申报数据核对不一致，差异元，现经自查，有部份员工没有按照相关税法及法规进行申报，有漏报的现象存在。原因：①因我企业会计人员调动，交接不清晰，加上新入职会计人员对个人所得税法及相关规定认识浅薄，有漏报人员的现象，漏报新入职员工及离职员工的工资薪金合计：元。②因税务师事务所有限公司在给我企业出年企业所得税汇算清缴监证报告时，错误的把部份成本记入了工资薪金所得，导致工资薪金的增加元（如需证实，税务师事务所……查看全文>>
第一篇：个税自查报告2010年度个人所得税申报自查报告纳税单位：东莞市xxxxx公司纳税识别号：地税号码：地址：我企业在2010（税款所属期为2010年1月至2010年12月）年期间，按月进行了个税申报，现对于xx地税的疑问进行自查。1、根据xxx地税纳税评估分析得出，我企业2010年个人所得税实际入库数据与明细申报数据核对不一致，差异xxx元，现经自查，有部份员工没有按照相关税法及法规进行申报，有漏报的现象存在。原因：①因我企业会计人员调动，交接不清晰，加上新入职会计人员对个人所得税法及相关规定认识浅薄，有漏报人员的现象，漏报新入职员工及离职员工的工资薪金合计：xxx元。②因xxx税务师事务……查看全文>>
答：根据《关于建筑安装业跨省异地工程作业人员个人所得税征收管理问题的公告》（总局公告2015年第52号）规定：“一、总承包企业、分承包企业派驻跨省异地工程项目的管理人员、技术人员和其他工作人员在异地工作期间的工资、薪金所得个人所得税，由总承包企业、分承包企业依法代扣代缴并向工程作业所在地税务机关申报缴纳。问二、跨省异地施工单位应就其所支付的工程作业人员工资、薪金所得，向工程作业所在地税务机关办理全员全额扣缴明细申报。凡实行全员全额扣缴明细申报的，工程作业所在地税务机关不得核定征收个人所得税。”因此，跨省异地施工单位应就其所支付的工程作业人员工资、薪金所得，向工程作业所在地税务机关办理全员全额扣……查看全文>>
第一篇：个税筹划方案个税筹划方案一、目的为降低个人所得税税负，合理合法规避个人所得税。二、主责部门该方案具体实施由财务部与综合部门负责。三、具体措施（一）、年收入平摊至每月发放，避免出现某几个月工资过高现象。（二）、将个人经常性支出转化为企业支出：1.由企业租房提供职工宿舍，对应员工房租直接在应发工资扣除。2.个人车辆出租给企业，车辆保养维护由企业负责。3.企业与车辆维护单位签费用包年合同，员工可以直接使用，对应费用在工资上扣除。（三）、用足个税允许扣除项1.误餐补助2.差旅费津贴3.托儿补助（四）、利用个人独资企业或者个人合伙企业小规模纳税人个税核定征收政策，由个人独资企业代替个人提供服务。……查看全文>>
第一篇：年终奖个税到底如何算税务部门和专家有分歧两种算法算法1：死抠字眼差别“惊人”年终奖6000元和6001元只相差1元，但需缴个税额差了近300元一家公司财务部负责此事的王女士则有不同的解释，她认为《通知》中的公式没有问题，只是在实际计算时，应灵活掌握。两种判断昨天下午，记者分别拨通了北京市地税局个人所得税处和12366纳税服务热线，在记者说明了两种计算方法后，工作人员告诉记者，对于今年年终奖的个税计算方法，国家税务总局并未下发其他相应的《计算细则》或《办法》，因此应完全依照《通知》中的计算方法。工作人员表示，虽然算法1中计算结果与正常理解有较大差距，但根据《通知》的内容，确应据此计算。工……查看全文>>
2012-04-2917：56：06|分类：|标签：|字号大中小订阅一、总局文件1、《国家税务总局关于个人因公务用车制度改革取得补贴收入征收个人所得税问题的通知》（国税函【2006】245号）2006年3月6日发文各省、自治区、直辖市和计划单列市地方税务局：近来，一些地区要求明确个人因公务用车制度改革取得各种形式的补贴收入如何征收个人所得税问题。据了解，近年来，部分单位因公务用车制度改革，对用车人给予各种形式的补偿：直接以现金形式发放，在限额内据实报销用车支出，单位反租职工个人的车辆支付车辆租赁费（“私车公用”），单位向用车人支付车辆使用过程中的有关费用等。根据《中华人民共和国个人所得税法实施……查看全文>>
《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》（国税函[2005]382号）规定：退休人员再任职取得的收入，在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后，按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。《国家税务总局关于离退休人员再任职界定问题的批复》（国税函[2006]526号）明确，《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》（国税函[2005]382号）所称的“退休人员再任职”，应同时符合下列条件：一、受雇人员与用人单位签订一年以上（含一年）劳动合同（协议），存在长期或连续的雇用与被雇用关系；二、受雇人员因事假、病假、……查看全文>>
联系客服
公文交流微信群
