20xx年经过这段时间的国税局工作，通过认真分析自己，感觉到：对于本部门的综合业务能力还比较生疏，只是对自己份内的工作熟悉，要实现工作创新，还需要自己不断学习和提高。下面是第一小编为大家收集整理的20xx国税局工作心得体会范文，欢迎大家阅读。20xx国税局工作心得体会范文篇1春季集训是我们国税系统的光荣传统，通过集训，总结过去的成绩，修正过去的不足，通过集体大讨论，开展批评与自我批评，对照先进找差距，本人收获甚多，认识深刻，感概如下：一是。弄请了这次集训主题，弘扬国税正气，认真解决干部职工在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，明确xxxx年工作目标和任务，进一步提高干职工的思想意识、团……查看全文>>
今年以来，我们县局在市局和县委、县政府的正确领导下，以全市国税会议精神为指导，紧紧围绕“五个到位”、“五个落实”开展工作，公务员之家，全国公务员公同的天地积极开展“保持共产党员先进性教育活动”，扎实推进机关效能建设、行政权力公开透明运行等工作，全面提升税收管理水平和干部队伍素质，与时俱进，开拓创新，各项工作迈出了坚实的步伐。一、强化督导，实施精细化管理，确保“五个到位”“五个落实”落到实处。（一）“五个到位”情况。我们在全市国税工作会议结束后，立即按照《市国家税务局关于进一步加强税收征管工作的实施意见》和市局关于加强税收征管的专件，结合我局实际，进行了部署落实。1、制定措施，确保实现税收征管信……查看全文>>
上半年，在市局党组和省局教育处的正确领导下，紧紧围绕市局党组总体思路，认真学习贯彻“三个代表”重要思想，转变作风，与时俱进，改进思想政治工作，搞好精神文明建设，创新税收宣传形式，提高教育培训质量，促进了各项工作的顺利开展。现将上半年工作总结如下一、以人为本，改进思想政治工作。思想政治工作是税收工作的生命线。做好干部思想政治工作，对于统一思想，鼓舞斗志，凝聚人心，激发热情等都具有非常重要的意义。适应新形势、新的任务，我们不断加强和改进思想政治工作，突出抓了以下三项工作：一是以深入学习贯彻“三个代表”重要思想为重点，切实提高队伍素质。为保证学习效果，我们坚持周二学习日制度，在国税信息港开辟了“政治……查看全文>>
20xx年在国税局工作的这段时间里，进一步强化理论学习，武装思想。认真学习精神的实质，坚持有计划，有笔记，有心得，树立正确的世界观、人生观、价值观，增强为人民服务的意识，提高解决实际问题的能力。下面是第一小编为大家收集整理的20xx国税局工作心得体会总结，欢迎大家阅读。20xx国税局工作心得体会总结篇1为进一步提高基层干部队伍人员整体素质，增强基层干部队伍整体战斗力，今年二月初，按照县局统一安排，开展了为期一周的春训活动。通过观看政务礼仪视频，听取县委党校李校长的讲座，以及学习信息监管系统的应用等知识，使我获益匪浅，颇有感触，同时让我深刻认识到开展春训活动的重要性和必要性。一、主要内容春训开始……查看全文>>
一、千方百计地抓住组织收入工作完成税收任务不仅是平衡我市财政收支预算的需要，更是实现我市富民强市的实现小康社会经济发展重要目标的保证。20*年，我局组织收入的工作态度是：坚持与时俱进的创新精神，不断开拓工作新局面.做到严格执法，应收尽收，努力完成市委、市政府下达的收入计划。一是今后要把组织收入工作重点放在税源的监控和管理上。成立税源调查组，要派专人负责税源的调查和分析，加大税源监控管理，对内要建立责任制和过错追究制，分级建立重点税源企业经济、收入指标月报表制度、掌握重点税源企业的增减变化，建立一套定期预测全程监控的动态管理机制。二是继续把税收计划实行划块管理，把挖潜、堵漏做为组织收入工作的重点……查看全文>>
（一）强化税源管理，全力以赴做好组织收入工作今年上级局给我局核定的税收计划是7800万元，比上年增加842万元，增长12.1%。其中两税计划是6985万元，增加741万元，增长11.87%。市政府根据需要确定我局的税收任务是8*0万元，比市局计划增加270万元。根据我们两次的税源调查，医药行业整顿、打击商业贿赂，边贸行业税收下降，起征点上调等现实问题都会给组织收入工作带来影响，完成这个任务难度很大。为此，我们要认真落实组织收入原则，切实加大征管力度，努力挖潜增收，确保完成全年税收收入任务。一是科学合理分配落实税收计划。税收管理员要深入到纳税人，了解掌握所辖纳税人的基本情况和生产经营情况，及时掌……查看全文>>
一、工作思路高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七大、十七届四中全会、全国税收工作会议、全省全市国税工作暨党风廉政建设工作会议精神，在**市国家税务局和县委、县府的正确领导下，以科学发展观为统领，坚持又好又快、科学和谐发展，推进依法治税，强化各项管理，增强干部动力，提高工作效能，确保收入与征管并进，确保全年各项工作目标的顺利实现。二、工作目标20**年全县国税工作要实现五大目标。一是坚持“应收尽收”原则，全力以赴完成税收收入任务。二是创新和改进征管措施，完善税收管理员制度，努力提高征管质量和效率。三是加强国税干部的教……查看全文>>
2010年人事工作将继续按照总局人事工作会议精神和市局党组的部署、要求，以“改革、创新、规范”为目的，深化各项人事制度改革，创新体制机制；进一步加强公务员队伍，特别是各级领导班子和领导干部队伍建设，夯实人才资源基础；强化人事人才工作的服务职能，增强各级人事部门的服务意识，促进人事工作全面发展，为全局完成以组织税收收入为中心的各项工作提供强有力的人事人才保障。一是继续深入学习实践科学发展观，用科学发展观统揽人事管理工作。紧紧抓住发展这一要务，坚持人事工作以人为本，坚持统筹兼顾，坚持人事管理工作为税收工作全面协调和可持续发展服务。二是认真学习贯彻《纲要》。按照上级指示精神和文件要求，组织全系统人事……查看全文>>
一、开展党风廉政教育，提高廉洁从政和廉洁执法的责任意识按照市局提出的“坚持一个理念、针对两个重点、树立三个意识”的廉政主题教育活动安排，结合我局实际拟开展形式多样的廉政教育活动，内容包括理想信念教育、党纪条规教育、社会主义荣辱观教育、典型示范教育、反面警示教育等，使教育贴近税收中心工作，贴近干部思想。1、把《新时期领导干部反腐倡廉教程》作为领导干部学习的重要内容，采取集中学习与自学相结合的形式。处级领导集体学习以理论中心组学习为主，人事部门要把科级领导干部对此书的学习作为一门必修课，列入重点培训内容，安排一定的课时。计划在9月底完成。2、在全体干部中开展“树立三个意识”为主要内容的专题教育和研……查看全文>>
一、继续深化整顿和规范税收秩序（一）抓好日常检查工作。本着预防为主的原则，针对辖区内征管薄弱环节，重点行业、重点企业、重点税源、税负偏低的企业筛选案源，对征管部门（涉外、退税）在税收分析、纳税评估、日常检查移交稽查的案件，要突出稽查重点，合理调度检查力量，确保检查成效，有效遏制重大涉税违法案件的发生。（二）搞好税收专项检查工作。落实好省局部署的税收专项检查工作，继续深入开展房地产、烟草、铁矿、连锁经营等行业的税收专项检查，进一步加强对县区税收专项检查工作的指导、协调。（三）深入开展税收专项治理整顿。在做好省局部署专项检查的同时，主动与征管部门建立定期的信息沟通机制，充分利用征管数据信息，有针对……查看全文>>
实现一个目标过去的一年，全市税收管理水平发生了巨大的变化，今年是“管理提高年”，是承前启后的关键一年，能否巩固过去的基础，能否实现新的跨越是至关重要的一年，因此我们今年的工作目标是：完善制度，狠抓落实，加速提升，提前跨跃，努力实现票证工作步入全省先进水平。突出二个热点票证管理工作框架已搭构，基础工作也已铺就，如何在正常管理程序中，寻找切入点，实现突破，实现提升，实现跨跃是全年票证管理工作的重中之重，全年我们将在联动机制和动态管理两个热点话题上实现突破。一个热点话题，年初完成票证管理联动机制规范性文件，内容包括：互动对象、信息归集、管理程序、工作时限、目标及责任追究，上半年全面落实，加速磨合，及……查看全文>>
一、以专项、专案检查工作为重心，加大稽查力度，提高税务稽查的威慑力。按照汪康局长提出的“稽查与管理并重”的工作方针，坚持以重大税收违法案件为切入点，抓好涉税违法案件的查处工作，加大稽查力度，依法移送，提高税务稽查的威慑力，最大限度地遏制涉税违法行为，杜绝区域性重大涉税违法案件的发生。一是按照省局、市局的统一安排，积极开展专项检查和专项整治工作。市稽查局在专项检查工作中，要积极发挥作用，既要组织实施又要加强督导，确保全市专项检查工作收到实效。二是在专案检查方面，继续查处利用增值税专用发票及其他抵扣凭证偷税案件，重点查处利用“四小票”偷税的违法案件，严厉打击利用作假账、多套账或账外经营手段偷逃税款……查看全文>>
一、以分类管理为抓手，按照“抓大、控中、核小”原则，积极推行分类管理，提升管理质量和水平。1、加强重点税源管理。重点税源是所得税收入的主要来源，搞好重点税源管理对于确保所得税收入任务的完成，实现税收收入的持续、稳定、快速增长起着重要作用。为进一步强化企业所得税管理，建立和完善重点税源监控管理和服务体系，市局印发了《关于加强企业所得税重点税源管理的意见》，明确了市、县级重点税源企业的范围和标准、管理内容和重点以及采取的方法和措施。市局对年缴纳（减免）企业所得税200万元以上的纳税人实施重点税源管理，每季、年度进行数据分析，定期通报重点税源情况。县、区局通过对本级重点税源企业的管理，及时准确掌握重……查看全文>>
一、做好出口企业预警评估工作，防范出口骗税案件的发生。（一）继续利用《出口退税预警软件》，通过退（免）税出口额变动率、商品出口额变动率、出口单价变动率、未申报退（免）税出口额比重4个指标对出口企业进行预警分析，并及时编写《出口退税预警异常情况统计表》将这些企业及时向各县（区）局进行通报，督促县（区）局及时进行评估，并对各县（区）局评估结果进行汇总，从整体角度对我市出口退（免）税情况进行汇总分析。（二）扩大现有预警评估指标数据，对生产企业增加“免抵退税不得免征和抵扣税额转出率”指标，检查评估企业免、抵、退不得免征和抵扣税额是否在增值税纳税申报表中及时体现和调整，进而影响当期的期末留抵税额和应退税……查看全文>>
一、以科学发展观为统领，创新管理思路，实现税收管理理念跨越发展围绕落实科学发展观内涵，认真研究分析经济与税源、税源与税收的内在关系，积极探索新形势下管理增加税收的新思维、新方式、新方法，不断提高科学管理水平。一是要更新理念，使思想理念更加适应形势发展的需要，更加符合科学发展的要求。二是要拓宽视野，将自身工作与上级要求、与先进单位相比较，从中找到差距，借鉴经验，完善措施，改进工作。三是要锐意创新，要从有利于科学发展出发，不断创新工作思路、制度机制、方法手段，使各项工作更加符合客观规律，更加富有生机和活力。二、健全管理体系，创新管理机制，促进税收管理水平高效、可持续的跨越发展（一）制定税收管理工作……查看全文>>
一、进一步规范全市国税系统税收行政立法机制认真贯彻《税收规范性文件制定管理办法》和《河北省国家税务局关于贯彻执行税收法律规范遵循原则和税收规范性文件制定的若干意见》，税收规范性文件制定要严格遵守合法性、合理性、必要性原则，要符合上位法的立法目的和原则；要切实履行征求纳税人意见、合法性审查、公开发布等重要程序，各级业务部门不得以便函制发税收规范性文件，县、区局制定的税收规范性文件必须上报市局进行合法性审查。要站在防范税收执法风险的高度，将税收规范性文件制定、清理与税收政策执行情况反馈报告工作相结合，规避由于立法不周引发的税收执法风险。组织开展第三批税收规范性文件清理工作，重点对文件规定冲突、与上……查看全文>>
一、加强税政管理，确保各项税收政策的贯彻实施（一）加强组织领导，做好流转税制改革各项政策的宣传贯彻工作。新的增值税暂行条例及实施细则、消费税暂行条例及实施细则已经颁布，为了确保贯彻实施，今年一是配合教育部门开展多种形式的培训、练习和测试。拟于1季度分别举办市局机关集中授课、系统内流转税工作人员学习研讨会、利用视频会议等方式进行全员培训各1次，上半年举办网上答题活动3次，新税法业务考试1次。二是要求各基层单位积极组织开展培训活动，确保系统全员掌握税制改革的主要内容。三是充分利用报刊、电视等新闻媒体，特别是互联网的宣传优势向广大纳税人开展税收政策宣传，对重点税源企业做好业务辅导。四是积极向当地党政……查看全文>>
一、对上级加强勾通，对基层及时通报深入贯彻省局“跨越年”的各项文件精神，进一步规范教育工作流程。弥补过去浮在表层、侧重典型，而在带动全面改善方面做得很不够的缺欠，继续深入分解省局2009年各项考核指标，对各基层单位进行重点跟踪督导、检查并及时通报。努力把工作做深、做细、做及时。充分发挥基层单位的主观能动性，以点带面，辐射到全市国税系统的各个单位。在细化管理过程中发扬全系统“一盘棋”的精神，努力谋求市局机关各相关科室的协调配合。二、全面开展“一优三手”和“纳税服务明星”评比活动要从政治业务学习、岗位技术能手、纳税服务明星等不同方面，选拔树立起一批过得硬、叫得响的先进典型给予通报表彰。充分发挥先进……查看全文>>
一、坚持组织收入原则，全面、细致开展组织收入工作。2008年我市出现历史罕见的高幅增长，全年预计完成省局口径税收收入56.2亿元，增收14.6亿元，增幅高达35％。高增长的背后隐藏着巨大的隐患：因为现行的计划分配体制是基数加增长，今年高增长，明年必然高基数；加之今年下半年我国经济受全球影响出现滑坡、我市新增税源支撑力度不足等情况，明年组织收入工作将异常艰难。面临此严峻形势，我科将从以下几方面加强组织收入工作：（一）及时向省局和财政等相关部门反馈2009年组织收入中不利因素，在分配2009年计划时尽量争取一个合理的较低增幅。我科对2008年的增长因素进行了深入剖析，其中的一半以上的增幅不是基于正……查看全文>>
1、坚持组织收入原则不动摇。要认真贯彻落实“依法征收、应收尽收，坚决不收过头税”的组织收入原则，要切实按照经济税源和税法规定做好组织收入工作，及时准确落实好各项税收政策，决不允许预收税款或进项税额推迟抵扣，该兑现的税收优惠政策及时兑现到位，不得把税收优惠政策执行作为调节收入的“蓄水池”。2、进一步加强和改进税收分析预测工作。四季度要逐月加强税收收入完成情况和税源情况分析，把脉当前经济形势，客观分析征收质量，切实搞好税源调查，找准影响全年国税收入的突出因素，科学估算税收能力，准确预测全年税源，算好全年收入大帐。要认真抓好经济税源分析管理办法的落实，建立收入质量评估体系，完善分级分类管理，全面推广……查看全文>>
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