严以用权是我们党权力观的体现与要求。就组工干部来说，严以用权重在严格落实管党治党、管人治吏的要求，严格约束干部工作用权行为，严格执行干部选拔任用政策和制度规定，为党委选准用好干部严把关口。严以用权，核心是“权”。要树立正确的权力观，牢记权力是人民赋予的，把严以用权体现到牢记宗旨、为民尽责中。从近年来我省查处的腐败案件看，受到查处的对象无一不是把权力当成了私有财产，搞权力寻租，侵蚀了群众的利益，玷污了党的形象。究其原因，就是忘记了权力的来源、性质，无视组织的培养、人民的重托，把职位当成个人“辛苦”几十年的回报，当作个人理所应当的“福利”，结果是祸国误事，害己害人。要搞清“我是谁”“为了谁”，时刻……查看全文>>
干部问题是一个重大的政治问题，事关党的事业的兴衰成败。目前，从总体上看，我们干部队伍主流是好的，是值得信赖的，但也要清醒地看到，吏治腐败现象没有得到有效遏制，甚至还在一些地方继续蔓延。我们党作为执政党，要始终保持蓬勃的生机和旺盛的生命力，永远立于不败之地，必须牢牢坚持党的性质和宗旨，深化干部人事制度改革，预防和治理选人用人上的不正之风，坚决同吏治腐败作斗争。⒈加强反腐倡廉的教育工作，牢固树立正确的权位观。教育是基础、是根本，是构筑防腐、惩腐、治腐第一道防线的基础工程，可以说是思想工程、灵魂工程。抓教育就是要解决吏治腐败行为萌生之源的问题。因此，大力加强党的思想政治建设，教育广大党员干部牢固树立……查看全文>>
文章标题：凡是优秀的企业，无不用战略的眼光，把对人才的开发、培养、选拔和使用，作为企业成败的标准。那么企业应当怎样开发、培养和使用人才呢。一、拓宽渠道，变革理念，是企业人才科学管理的基础一是进一步解放思想，转变观念，把开发、培养、储存人才作为企业战略发展的重要措施。我国古代就有“养士”之风，“养士”者不惜财力、物力、礼贤下士。其实“养士”就是人才的储存，以备后用。企业开发、培养人才，也是一种人才储存，当代企业管理者，更应远超古人，把培养人才放在战略高度的位置上。二是企业要为各类人才提供发展能力、施展才华的实践舞台。把各类人才实现个人价值的愿望引导到为社会、为企业做贡献上来。对优秀人才务必做到政……查看全文>>
干部问题是一个重大的政治问题，事关党的事业的兴衰成败。目前，从总体上看，我们干部队伍主流是好的，是值得信赖的，但也要清醒地看到，吏治腐败现象没有得到有效遏制，甚至还在一些地方继续蔓延。我们党作为执政党，要始终保持蓬勃的生机和旺盛的生命力，永远立于不败之地，必须牢牢坚持党的性质和宗旨，深化干部人事制度改革，预防和治理选人用人上的不正之风，坚决同吏治腐败作斗争。⒈加强反腐倡廉的教育工作，牢固树立正确的权位观。教育是基础、是根本，是构筑防腐、惩腐、治腐第一道防线的基础工程，可以说是思想工程、灵魂工程。抓教育就是要解决吏治腐败行为萌生之源的问题。因此，大力加强党的思想政治建设，教育广大党员干部牢固树立……查看全文>>
20xx年同志们：开会了。参照去年做法，今天，我们在这里召开组织工作例会，主要任务是传达省市委组织部长会议精神，总结去年的工作，布置今年的任务。今天会议的内容很重要，希望大家安下心来认真开好这半天的会议，并请把手机调到震动的状态，维护好会场秩序。现在，首先介绍出席今天会议的区委领导。应邀出席今天会议的有区委副书记、政法委书记xx同志；区委常委、组织部部长xx同志。让我们表示热烈的欢迎和衷心的感谢。今天会议的议程有：一、传达市委组织部长会议精神；二、作组织工作报告；三、区委领导讲话。现在先请区委组织部副部长xx同志传达市委组织部长会议精神。（发言完毕）下面请区委常委、组织部部长xx同志作报告。（……查看全文>>
近日，中共中央办公厅印发了《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》（以下简称《办法》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。为政之要，莫先于用人，古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计。如果说选贤任能乃国之根本，是一个政党、一个民族能否永葆旺盛生命力的定盘星，那《办法》就是从源头上遏制选人用人不正之风，全面从严治党的压舱石。无规矩不成方圆，各级党委（党组）及组织人事部门当以《办法》之规矩，画好选人用人之方圆。平矩以正绳。党要管党首先是管好干部，从严治党关键是从严治吏。《办法》明确了干部选拔任用的总体要求、适用范围、监督检查重点内容和工作机制、任前事项报告、干部选拔任用工作一报告两评议、专……查看全文>>
学校里教师滥用权威、搞命令主义，不能完全归罪于教师不民主，义务教育的强制性和班级这种组织形式注定了教师必须有维持秩序的功能。也就是说，这里有制度原因。但是作为教师，尤其是班主任，也不应以此为我说了算、我的地盘我做主的独裁作风辩解。教师完全有可能把自己维持秩序的职能降到最低限度，主要不靠人管人，而靠设计良好的教育情境，用情境管人。情境本身能控制人，杜威的这个思想非常重要。很多优秀班主任都特别善于搞活动，他们往往还能定出一些目标，鼓动全班同学自愿为这一个目标而奋斗。这是非常聪明的办法。当一群人向一个共同的目标前进时，或者共同搞一个有趣的活动时，大家就不会注意谁在管我，我在被谁管，人们互相之间就成了……查看全文>>
学校里教师滥用权威、搞命令主义，不能完全归罪于教师不民主，义务教育的强制性和班级这种组织形式注定了教师必须有维持秩序的功能。也就是说，这里有制度原因。但是作为教师，尤其是班主任，也不应以此为我说了算、我的地盘我做主的独裁作风辩解。教师完全有可能把自己维持秩序的职能降到最低限度，主要不靠人管人，而靠设计良好的教育情境，用情境管人。情境本身能控制人，杜威的这个思想非常重要。很多优秀班主任都特别善于搞活动，他们往往还能定出一些目标，鼓动全班同学自愿为这一个目标而奋斗。这是非常聪明的办法。当一群人向一个共同的目标前进时，或者共同搞一个有趣的活动时，大家就不会注意谁在管我，我在被谁管，人们互相之间就成了……查看全文>>
胡锦涛总书记给特呈岛群众陈武汉的复信，情真意切，寓意深刻，使我深深地体会到总书记情系群众、利为民谋、权为民用的公仆情怀。作为一名组织部长，学习领会好胡锦涛总书记的复信精神，一定要增强使命感、责任感和紧迫感，坚持原则，公道正派，以与时俱进、奋发有为的精神状态，带领组织部门的干部，自觉地为党和人民把好选人用人关，树立正确的选人用人之风。一、用好的导向选人。用好的导向选人，首先是要明确一个方向。选准一个人，带动一大片；配好一个班子，就会使这个地区或部门的面貌焕然一新。用错一个人，打击一大片；配不好领导班子，就会影响和制约这个地区或部门的发展。用好的作风选人，选作风好的人，树立起一个形象而具体的标杆，……查看全文>>
党的十七大报告指出。继续加强党的执政能力建设，着力建设高素质领导班子。坚持正确的用人导向，为党和国家事业的发展选好人、用好人，是各级党委执政能力的具体体现，也是推动科学发展、促进社会和谐的必然要求。河北省邯郸市地处晋冀鲁豫四省交界，是河北省建设沿海经济社会发展强省战略的重要节点，改革发展的任务繁重。适应发展的新要求，顺应人民群众的新期待，必须认真贯彻落实党的十七大精神，真正做到选贤用能，引导各级干部把心思和精力用到干事创业、促进发展上来。用发展的眼光和战略的思维看待干部。工作越创新、事业越发展，对人才的需求量就越大，对人的素质要求就越高。因此，选好人、用好人，成为推动事业发展的重要前提。目前，……查看全文>>
一、坚持公道正派原则，注重在推荐上突出群众性坚持干部推荐工作的群众性，是防止感情用事、公道正派选人的重要保证，也是衡量选人用人是否公道正派的一个重要尺度。广大干部生活在群众之中，工作在群众之中，其道德品行群众最清楚，能力作风群众最了解，对他们的选拔任用，群众最有发言权。开辟合适的渠道，让群众充分参与到干部选拔任用工作中来，是选准用好干部的前提和基础。一要大力拓宽推荐渠道。要把单位推荐、组织推荐和领导干部署名推荐、个别谈话推荐、个人“毛遂自荐”结合起来，把党内推荐和社会团体推荐、民主党派推荐、专家学者推荐结合起来，防止推荐对象的“圈子化”。推荐的渠道多了，选人的视野广了，就能优中选优，把最能代表……查看全文>>
预防和治理选人用人上的不正之风干部问题是一个重大的政治问题，事关党的事业的兴衰成败。目前，从总体上看，我们干部队伍主流是好的，是值得信赖的，但也要清醒地看到，吏治腐败现象没有得到有效遏制，甚至还在一些地方继续蔓延。我们党作为执政党，要始终保持蓬勃的生机和旺盛的生命力，永远立于不败之地，必须牢牢坚持党的性质和宗旨，深化干部人事制度改革，预防和治理选人用人上的不正之风，坚决同吏治腐败作斗争。⒈加强反腐倡廉的教育工作，牢固树立正确的权位观。教育是基础、是根本，是构筑防腐、惩腐、治腐第一道防线的基础工程，可以说是思想工程、灵魂工程。抓教育就是要解决吏治腐败行为萌生之源的问题。因此，大力加强党的思想政治……查看全文>>
党委主要负责人在一个地方的领导班子和全面工作中，处于核心地位，起着关键作用，负有全面领导责任。而在党委主要负责人的全部领导行为中，用人行为又占有比较突出的位置。党委主要负责人能否正确行使用人权，能否做到用好的作风选人，直接关系到一个地区各级领导班子建设和干部队伍建设，关系到一个地区的党风政风和社会风气，由此影响到当地经济和社会事业的发展。因此，科学规范和有效监督党委主要负责的人用人权，保证其正确行使用人权，具有十分重要的意义。一、关于党委主要负责人在用人上的基本权力党章规定：党的各级委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属全委会或常委会职责范围内决定的问题，必须由集体讨论决定，任何个……查看全文>>
火了。励志电影《摔跤吧，爸爸》爆燃荧屏。自上映以来，本剧凭借演员的演技在线、故事的细节到位、情感的真实动人而为人所称道，长期霸占媒体头条。电影中所表现出来的坚毅不屈的斗志、昂让向上的斗志让人潸然泪下；流露出来的感人至深的父爱之情、情真义重的姊妹之情，让人心弦波动。泪点跟笑点点燃了这部口碑爆棚的佳作。作为体育题材的电影，反面人物的塑造本应该建立在体育场上的竞争对手，可是纵观整部剧我们才发现，最大的敌人竟然就在身边－－国家队主教练。作为国家摔跤队主教练的普拉莫德与阿米尔汗扮演的草根金牌梦想家的父亲产生了极大的反差。一个是背负着金牌梦想，为了摔跤事业不懈奋斗，却被生活所迫不得不抛弃个人理想选择生存的……查看全文>>
干部问题是一个重大的政治问题，事关党的事业的兴衰成败。目前，从总体上看，我们干部队伍主流是好的，是值得信赖的，但也要清醒地看到，吏治腐败现象没有得到有效遏制，甚至还在一些地方继续蔓延。我们党作为执政党，要始终保持蓬勃的生机和旺盛的生命力，永远立于不败之地，必须牢牢坚持党的性质和宗旨，深化干部人事制度改革，预防和治理选人用人上的不正之风，坚决同吏治腐败作斗争。⒈加强反腐倡廉的教育工作，牢固树立正确的权位观。教育是基础、是根本，是构筑防腐、惩腐、治腐第一道防线的基础工程，可以说是思想工程、灵魂工程。抓教育就是要解决吏治腐败行为萌生之源的问题。因此，大力加强党的思想政治建设，教育广大党员干部牢固树立……查看全文>>
新华网北京１０月１８日电（记者张先国、李亚杰）十七大报告明确提出：“坚持正确用人导向，按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则提拔干部，提高选人用人公信度。”“公信度”三个字出现在党的纲领性文件之中，受到了十七大代表的好评。事实上，近年来组织部门选拔任用干部越来越重视民意。比如，近年来，组织部门用民主推荐、民主测评、民意调查、实绩分析、延伸考察、任前公示等方法，着力把干部选拔任用的程序、标准和要求都亮给群众。据中组部统计，去年至今年上半年开展的地方党委换届考察中，仅市一级参加推荐的人数就达到了９.４万人，个别谈话的人数达到了５.６万人，进一步落实了群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监……查看全文>>
民主集中制，是我们党的根本组织制度和领导制度，也是实现干部工作科学化、民主化、制度化的根本保证。在干部选拔任用工作中，只讲集中、不讲民主，就会变成少数人说了算，不符合群众公认的原则；只讲民主、不讲集中，就会造成意见分散、效率低下，不符合党管干部的原则。近年来，河北省唐山市认真贯彻落实中央精神，积极探索在干部选拔任用工作中扩大民主与科学集中的办法和途径，努力把知人与善任有机统一起来，促进了干部选拔任用工作质量和水平的提高。积极扩大干部选任工作中的民主，努力做到知人。扩大干部工作中的民主，是做好干部选拔任用工作的基础。着眼于提高选人用人的公信度，唐山市坚持不断扩大干部选任工作中的民主。一是扩大参加……查看全文>>
人的才能有高有低，人的魄力有大有小。用对一个人，带动一大片;用错一个人，挫伤一大片。要做到优中选优，要反复比较优劣。看上一个人，不能“情人眼里出西施”，把缺点看成个性，把优柔寡断看成多谋善思，把独断专行看作是魄力;看不上一个人，也不要轻易否定。古人说：“千金之剑，以之析薪，则不如斧;三代之鼎，以之垦田，则不如耜。”要一分为二地看待每一个人，既看长处又看短处，既看一时又看一世。要在比较中选择，在选择中比较，最终选出最合适的人选。要多次衡量长短。寸有所长、尺有所短，关键要看把人用在什么位置上。要从职位要求出发，从文化水平、知识结构、性格脾气、品格操守等方面衡量每一个对象，选出最适合这一职位的人，不……查看全文>>
本文由6点公文网www.6dgww.com收集整理公文“讲道德有品行”专题党课讲稿：讲道德有品行是选人用人的首要原则道德品德往往是评价一个人的首要标准，也是我党选人用人的首要原则。常德是道德文化的重要发源地，崇德向善已经成为每个常德人的一种文化认同。市委常委班子作为全市的领导核心，更要以身作则、率先垂范，切实肩负起传承和弘扬善德文化的责任和使命，在“讲道德、有品行”方面走在前列、当好表率，让道德的力量在这里传递，让道德的内涵在这里升华。领导干部要做事大气而不大手大脚，“做事大气”，就是要培育大智慧、大视野、大胸怀、大担当，“不大手大脚”，就是要在干事创业上既勤于作为、善于作为、敢于作为，又不乱……查看全文>>
联系客服
公文交流微信群
