办公室干部四个对照四个找一找专题组织生活会检视剖析材料(2019.08.30)

办公室干部四个对照四个找一找专题组织生活会检视剖析材料

后勤服务中心干部

xxx

（2019年8月30日）

根据此次专题组织生活会的要求，聚焦xxxx这一主题，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求，盘点收获、检视问题，深刻剖析，联系负责工作，认真剖析问题根源和原因，明确了整改措施与努力方向。

一、存在的主要问题

（一）守初心方面。一是学习深度不够。虽然在党支部集体学习中学习了《习近平关于“xxxx”重要论述选编》、学习了新修订党章和党内法规，但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性，在学懂、弄通、做实上功夫不够。在个人自学中还存在实用主义倾向，往往是上级要求学什么、开展工作需要什么，就针对性开展学习，致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性，没能与时俱进提升政治理论素养。二是党性修养严度不够。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，放松了持续改造自身世界观、人生观和价值观的自觉性，虽然在行动上能够与上级党组织要求保持高度一致，但是在思想上放松了对保持党员先进性和纯洁性的

追求，不能时时刻刻对照党员标准严格要求自己，缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁、死而后已的精神境界，党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在一定差距。没有把坚定理想信念的学习教育作为开展党内政治生活的首要任务来抓，思想政治工作的实效性体现不明显，致使在“四个自信”上不够坚定。三是政治认识高度不够。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深，对一些敏感问题，特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性，如对社会上一些错误的政治言论，没有从政治的高度充分认识其严重危害性，没有很好运用马列主义观点，旗帜鲜明地作坚决斗争、主动抵制和果断制止，存在麻痹思想。

（二）担使命方面。责任担当精神不足，有时候考虑人情世故多了，敢于担当、敢于负责的精神有所下降。勇于负责、敢于担当的精神不足。一是政治鉴别力需要提升。不能深刻认识到党的理论是贯通的，是在继承中发展的。例如，《选编》中出现最多的论断之一是“我们正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争”，习近平总书记为什么反复强调这个问题。到底有哪些新的历史特点。在这个问题上，总以为是和平年代，对伟大斗争理解不足，特别是面对国内外意识形态领域嘈杂的声音，自己在运用马克思主义立场观点，透过现象认识本质上还有不足。二是扛起责任扎实干上有差距。在办公室这个需要大笔杆子的部门，有时考虑自己文字材料水平不行，能力素质有短板，会存在歇一歇脚、停一停步子的念头。在做好服务机关事务性工作上，存在不想多得罪人，在面对一些触碰作风养成的干部时，不能较真碰硬。办公室的工作事无巨细，都是服务机关的重要工作，从我负责的工作来看，筹备会议、机关水电、保暖降温、安保值班等等，都是忙在台下幕后，接触领导不多，一些本单位的重点工作接触较少，有时候在服务机关干