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牢固树立“四个意识 ”,做“四讲四有”合格党员党课讲稿

牢固树立四个意识,做四讲四有合格党员党课讲稿

同志们:

根据第二次专题学习教育讨论安排,由我先给大家讲一堂党课,主题是:讲规矩有纪律牢固树立四个意识,做四讲四有合格党员。开展两学一做学习教育,基础在学,关键在做,核心在改,重点看四个意识有没有牢固树立起来,四讲四有合格党员的标准是不是都做到了。下面,我结合这次党课的主题,重点讲三个方面的意见。

一、要持续深化思想认识

切实抓好两学一做学习教育,是今年党建工作的重要任务。对于更好发挥国有企业党组织的政治优势、组织优势和密切联系群众的优势,推动党内教育从关键少数向全体党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸,把全面从严治党要求落实到每个支部、落实到每名党员具有十分重要的意义。从前段调度了解的情况看,集团学习教育工作主要面临五个方面的困难和问题。一是近年来党中央全面落实党要管党、从严治党的要求,持续开展了多次党内教育,有的基层党组织特别是一些党员干部存在过头论、无用论、重复论等错误认识,产生了厌烦情绪、疲倦心理、松劲思想二是有些单位对党内教育习惯于上级怎么部署就怎么行动,形成了抓活动的习惯思维和依赖心理,这次要求突出正常学习教育的特点,充分发挥基层党组织的主动性和创造性,有的党组织感到茫然失措、不好把握,不知道如何启动、如何推进、如何着力三是这次学习教育面向全体党员,领域宽、层级多、差异性大,如何针对不同领域、不同企业、不同类型党组织的特点,联系不同群体党员的实际情况,把学习教育具体化、精准化,需要从理论和实践层面认真探索四是工作进展不够均衡。横向表现为单位与单位之间进展不一、有快有慢、有紧有松、有虚有实,纵向出现头摆尾不动,雷鸣电闪热在上层,星星点点落在中层,无声无息在基层的现象。五是工学矛盾比较突出。当前,面对严峻复杂的经济形势,集团提质增效和稳增长任务十分繁重,开展学习教育必然要占用部分精力和时间,如何做到两手抓、两促进,还需要从工作层面妥善处理。磨刀不误砍柴功。在座各位都是这次学习教育的指挥员、操盘手。对企业而言,唯一持久的竞争优势,是具备比竞争对手学习得更快的能力。今天,在各项工作繁忙、任务压头的情况下,还把大家集中起来进行培训,也是这个道理,就是要把学习教育可能面临的问题和困惑思考在前、研究在前,未雨绸缪、防患未然,务求学习教育取得实效。大家一定要理解中央、省委和省国资党委的良苦用心,坚决克服疲劳心理和厌倦情绪,抓住这个良机,进一步吃透中央和省委精神,进一步把思想和行动统一到中央、省委和省国资委党委的决策部署上来。学习教育抓好了,就能有力地加强党的基层组织建设和党员队伍建设,夯实党执政的基础;如果抓不好,陷入形式主义、两张皮,就会销蚀此前党内教育已经取得的成果,损害党的形象和威信,影响企业的健康发展。我们一定要从讲政治、讲党性、讲纪律的高度,进一步认识开展学习教育的重要性和必要性,切实增强抓好学习教育的自觉性和紧迫性,倾注感情、融入责任,认真履职、扎实工作,协调配合、共同推进,确保学习教育善始善终、善作善成。

二、要牢固树立四个意识

一是要自觉增强政治意识。增强政治意识,就是要始终做到政治方向不偏、政治信仰不变、政治立场不移,确保对党和人民绝对忠诚。增强四种意识首要的就是增强政治意识,讲政治是党员干部自身建设的重要基础和全面统领。党的领导是政治领导、思想领导、组织领导的统一。落实全面从严治党,必须注重政治上的要求,增强政治意识,严明政治纪律,坚持党的纪律不动摇,贯彻党的路线方针政治不含糊,始终做政治上的明白人。


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