社会保障局党总支先进事迹
**县人事劳动和社会保障局党总支在县委、县政府的正确领导下，高举邓小平理论伟大的旗帜，深入学习贯彻党的十六大精神，以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕建设“五个好”党支部目标，与时俱进，锐意进取，大力提升机关党建工作水平，基层组织建设取得了新的成绩，党支部战斗堡垒作用得到充分发挥，有力地推动了我县人事劳动和社会保障工作。尤其在开展保持共产党员先进性教育活动中，局党总支切实履行职责，加强领导，精心组织，扎实工作，注重实效，圆满完成了先进性教育活动各阶段的工作，为全县各单位开展先进性教育活动做出了表率。
加强班子建设
树立良好形象
火车跑的快，全靠车头带。班子自身建设的如何是党组织能否体现先进性的关键。县人事劳动和社会保障局党总支始终把加强自身建设作为党建工作乃至全局工作的重中之重，以建设“团结、求实、廉洁、高效”班子目标，加大工作力度。一是加强团结，统一思想。党总支一班人在思想上相互交流，工作上相互支持、生活上相互关心、原则上相互监督，做到了思想上同心、工作上同步、分工不分家，较好地发挥了支部的核心作用。二是从加强制度建设入手，制定了《党总支书记职责》、《党总支委员职责》、《党总支议事制度》等规章制度。三是狠抓干部队伍建设，制定了《公务员工作职责》、《考勤制度》、《请销假制度》、《行政执法责任制》、《错案追究制》等一系列规章制度。在先进性教育活动中，局党总支制定了人事干部保持先进性十项行为准则，约束了干部、职工的行为，并将当先锋、做模范与提供优质服务有机结合起来，最大限度地调动了支部党员的主观能动性和工作积极性，形成了学先进，赶先进的局面。
狠抓理论学习
提高党员素质
党员的思想政治素质直接关系到党总支及支部的组织建设，是能否体现共产党员先进性的关键所在。长期以来，局党总支十分重视党员的政治理论学习，把党员的理论学习作为党建工作的首要环节来抓，将每个星期一、五定为政治理论学习日。分别采取集中学习、专题辅导、个人自学等方式，组织支部全体党员系统地学习了“三个代表”重要思想，十六大精神以及关于党的思想，作风、组织建设等理论篇章，提高了党员的政治理论素质。
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