局长在教育系统廉政工作会讲话

同志们：

这次会议是继刚刚召开的全市教育系统领导干部工作培训会议后，教育局党委决定召开的又一次十分重要的会议。会议安排在今天晚上7点召开，其目的有两个：一是为避免白天局机关干部工作与会议发生冲突，避免假期校长因事外出不能到会，从而保证参会人数。二是为排除外界干扰，让我们静下心来开会，从而保证会议质量。希望大家理解，并以高度的政治敏感性认识到这次会议的重要性和紧迫性。

刚才，同志就如何加强教育系统党风廉政建设工作讲了两个方面的意见，我完全同意。希望大家对照经济方面的六个问题及工作方面的五种现象，认真进行反思，认真自查自纠。如果有这种倾向和苗头，要立即改正；如果存在某个方面的问题，请及时向局党委说明；如果没有问题，请大家继续保持廉洁从政的作风。同时，同志还就今后纪检监察工作安排了六项任务，希望大家认真抓好落实。下面，我就教育系统领导干部廉洁从政方面再强调七点。

一、关于重新学习贯彻执行凌书记提出的“四点要求”和“六点希望”方面

今天，我再次重申并和大家一起学习一下市委书记凌青利同志在全市城区容貌综合整治暨农村容貌改造提升行动推进大会上，对全市机关干部特别是领导干部提出的“四点要求”和“六点希望”。

（一）四点要求

1、任何时间不准打麻将；

2、不准进营业性歌厅；

3、不准进营业性洗浴场所；

4、工作日中午一律不准喝酒。

这四点要求，我们要作为教育系统领导干部的铁律，严格执行，不准走样。从现在开始，我们大家要互相监督，发现问题可以向市纪检委、局纪检监察室或直接向我举报。情节严重的，要依纪依法严肃处理，决不手软。

（二）六点希望

1、要把心放在工作上，把工作放在心上；

2、要多陪父母，多教育孩子，多读书；

3、要加强机关作风建设；

4、要做到清正廉洁；

5、要做到生活作风俭点，工作作风扎实；

6、要注意开源节流，增收节支。

这六点希望，涵盖了工作作风、生活作风、廉洁从政等方面的内容。希望我们要经常思考，并按照中央“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，围绕本职工作，认真学习，认真研究，高标准、高质量地推进教育工作健康、持续发展。

二、关于提拔学校领导干部方面

（一）将提拔学校领导干部权力下放

为建立科学规范的领导干部选拔任用制度，形成富有生机与活力，有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，推进校长队伍的年轻化、知识化、专业化，经局党委研究，决定将提拔学校领导干部权力下放到学区。

1、乡镇小学校长、幼儿园园长由学区按规定选拔任用；

2、学区班子出现空缺时，由学区总校长推荐，教育局人事科考察审核，教育局党委会议研定同意后任命；

3、乡镇初中学校校长由学区总校长提名或公开招聘，经教育局人事科考察审核后，教育局党委会议研定同意后任命；

4、乡镇初中其他班子成员由所在学校推荐，学区总校长把关，教育局人事科考察审核，教育局党委会议研定同意后任命。

（二）严格领导干部提拔任用纪律

1、坚持六项原则。

（1）党管干部原则；

（2）任人唯贤、德才兼备原则；

（3）群众公认，注重实绩原则；

（4）公开、平等、竞争、择优原则；

（5）民主集中制原则；

（6）依法办事原则。

2、严格提拔任用条件。

要严格按照《市教育局关于教育系统干部任免交流的暂行办法》文件执行。

3、严格执行六条纪律。

（1）一般不超数配备领导干部，或违反规定提高干部的职务及待遇；

（2）不准个人决定干部任免；

（3）尽职干工作的不考虑重用，尽责干工作的可考虑用，尽心干工作的必须用；

（4）不准在干部考察工作中隐瞒、歪曲事实真相，或者泄露酝酿、讨论干部任免的情况；

（5）不准在干部提拔任用工作中任人唯亲，封官许愿，营私舞弊，搞团伙，或者打击报复；