抓好“五个环节”，促进农村青年劳动力转移

团省委实施“工岗快递转移就业促进计划”工作电视电话会议后，团平顶山市委迅速行动，精心组织，充分利用团组织网络优势，积极帮助农村青年转移就业、增收成才，取得了初步成效。截止目前，全市团组织与北京、广东等地的36家企业达成用工岗协议，已帮助农村青年劳动力转移就业5800人。具体做法如下：

一是提高认识，加强领导。为把农村青年劳动力转移工作落到实处，团市委成立领导小组，明确工作职责，制定工作方案，各县（市、区）团委也成立了相应的机构。目前已形成了强有力的组织体系和广泛参与、各司其责的工作态势。

二是调查研究，摸清底数。10个县（市、区）进行了一次系统地调查研究，摸清农村剩余青年劳动力的基本情况，包括剩余青年劳动力的数量、性别年龄、知识结构、技能情况和转出意向等，已在部分乡村建立了富余劳动力档案卡。

三是确定重点，示范带动。已确定的叶县、鲁山青年劳务输出龙头县，较好地发挥了辐射示范作用。如：鲁山县团委在务工团员青年中建立健全了团组织。舞钢团市委初步形成了集务工青年教育管理、劳务输出信息发布、权益维护等多种功能于一体的外出青年工作机构。叶县向火电一公司一次性转移农村青年劳动力150名。

四是外引内联，真诚协作。目前，团市委已与劳动局、平顶山市电大等单位达成合作意向，依托电大的教学优势，结合团的组织优势，共同为农村务工青年提供技能培训的平台。在团市委二级机构市团校，安排农村青年参加计算机等岗前培训6期。舞钢市团委联合劳动、司法部门开办的法律援助服务热线受到了务工青年的欢迎。

为积极拓宽农村青年劳动力转移渠道，更好地开展今后的工作，团市委又提出了抓好“五个环节”的工作思路。

一、抓信息。充分利用电视台、报纸及《平顶山青年》网站等媒体，及时传递用工信息。要充分发挥团组织优势，利用青联、青企协会员的作用，主动与其它地市团组织、劳动力市场和工矿企业联系，拓展信息来源；要在“平顶山青年”网站，开辟劳务信息专栏和外出务工青年档案，千方百计地为农村青年联系适当的务工岗位。今年计划和劳动、工会等部门联合开办务工热线电话，及时准确地将务工信息传递给农村青年，减少农村青年外出务工的盲目性。