选拔任用干部交流材料
坚持四重四不唯导向提高选人用人公信度
选拔任用干部要始终坚持重德才不唯票数、重基层不唯分数、重实绩不唯资历、重发展不唯gdp的选人用人导向,唯有如此方能切实提高选人用人公信度。
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