党代表常任制调查思考

**年，**县全县13个乡镇（中心）党委开展了换届工作，全县962名乡镇党员代表，有952名参加了选举，共选举出乡镇党委委员74名。为了切实加强乡镇党委自身建设，增强乡镇党委的创造力、凝聚力和战斗力，进一步扩大党内民主和监督，**县委决定在乡镇试行《党委委员（纪委委员）联系党代表、党代表联系党员工制度》积极探索乡镇党委换届后党代表常任制，实行乡镇党代表常任制两年来，全县各乡镇党委委员共走访党代表1092人次，党员3276人次，共征求到意见建议800余条，为群众解决实际困难343件。**年，**县在乡镇开展了乡镇党委届中列会制度，通过每年召开一次党代表大会，接受党代表监督，进一步深化了党代表常任制。

一、基本情况

**县共有基层党工委21个，其中乡镇党委10个，县直部门党委6个、工委2个，国营牧场（中心）党委3个；有党总支21个，党支部366个，党员8243名。近两年来，**县以党委换届为契机，加强党建工作力度。从**年开始，**县在乡镇试行党代表常任制，其主要做法：一是开展了联系活动，畅通了党代表发挥作用渠道；二是制定了届中列会制度，每年召开一次党代会，保证乡镇党代表履行职责的连续性；二是在党代会闭会期间，按照便于召集集中的原则将党代表进行编组，每个党代表小组设有组长、副组长和一名联络员，平常以小组为单位开展活动；三是规定党代表小组每个季度开展活动一次以上，每季度召开一次代表小组组长会议；四是每年有针对性组织党代表开展视察活动两次以上，对党委政府及其职能部门进行一次工作评议。

二、基本做法