社保局企业收入分配问题的指导意见

为促进股份合作制企业的健康发展，现就关于本市股份合作制企业的分配问题提出如下意见：

一、适用范围

本意见所称的股份合作制企业，是指以企业职工出资为主或者全部由职工出资构成企业法人财产，合作劳动，民主管理，按劳分配与按股分红相结合的经济组织。

二、职工持股

１、职工出资持股是职工的自愿行为，企业应积极引导职工参股，但不能以各种方式强迫职工个人出资。

２、企业改制前实行工效挂钩办法的，**年前的工资结余部分可作为职工个人出资持股的补充，计入职工个人股权，但补充额不应超过个人出资额。给予经营者的补充额须经股东（代表）大会通过。

３、经营者的持股数应经股东（代表）大会通过。