县泾中学校本培训检查方案范文
为实现以研促教、同伴互助,推动校本研训工作进一步扎实开展,提高教师的课堂教学研究能力。依据《县泾中小学教师校本研训项目及考评细则》(教体人〔20xx〕62号)文件标准,结合我校实际情况,特制定《县泾中学〈校本研训活动记录册〉检查方案》。
一、检查程序
1.检查对象。所有在教学岗位的教师。
2.检查次数。每学期期中和期末各一次,学期期末综合评定。
3.检查内容。《校本研训活动记录册》规定内容,即“备课上课”、“听课评课”、“命题育人”、“研修记录”。
4.评比等级。期中和期末分别评出a、b、c三个等级。
5.结果运用。结合期中和期末两次检查,综合评出优秀、合格和不合格等次,对优秀等次将予以奖励。
二、检查方案
(一)期中校本培训检查评定标准
1、以听课评课和研修记录为重点。
2、评定标准
a等级:
(1)听课评课:5节以上(包含5节),表头信息填写完整清晰,有过程记录、过程评价、板书设计总结评价,缺项降级;
(2)研修记录。满2500字(4页),包括研修活动记录和教学笔记,缺项降级。
b等级:
(1)听课评课:3—4节课,表头信息填写完整清晰,有过程记录、过程评价、板书设计总结评价,缺项降级;
(2)研修记录。1500字以上(2—3页),包括研修活动记录和教学笔记,缺项降级。
c等级
(1)听课评课:2节课以下,包括听课记录和评价意见,必须有过程评价和终结评价;
(2)研修记录。1500字以下,包括研修活动记录和教学笔记。
(二)期末校本培训检查评定标准
1、检查项目。全面检查《校本研训活动记录册》规定内容,即“备课上课”、“听课评课”、“命题育人”、“研修记录”。
2、评定标准:
a等级。过程研训中含四个项目(备课上课、听课评课、命题育人、研修记录)完整规范。
①备课上课:包括开课通知、教学设计、评价意见和自我诊断,要求每项必须完整、不能缺项,缺项降级;
②听课评课:在10节以上(包含10节),表头信息填写完整清晰,有过程记录、过程评价、板书设计总结评价,缺项降级;
③命题育人:“命题”,要求有试卷材料和试卷分析;“育人”,要有个案研究和心理辅导,缺项降级;
④研修记录。要求满5000字(8页),包括研修活动记录和教学笔记,要求读书笔记、活动记录、反思笔记、学习心得齐全等,缺项降级。
b等级:
①过程研训项目完整,听课达到10节;
②过程研训中四个项目基本齐备但不够完善。
c等级
①听课达到10节;
②四个项目缺一项以上;
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