XX乡“作风建设年”活动实施方案
为深入贯彻习近平总书记关于作风建设的重要讲话和重要指示精神，严格落实中央八项规定和省、市、市具体规定精神，坚定不移刹“四风”、改作风、树新风，坚决纠正“庸、懒、散、混”等现象，认真解决全乡作风建设中存在的突出问题，着力提升全乡各级干部凝聚力、战斗力，以工作作风的大转变展示正风肃纪新气象，以工作效能的大提升促进经济社会大发展。乡党委、政府决定在全乡开展“作风建设年”活动，结合实际，制定如下实施方案：
一、总体目标
通过开展“作风建设年”活动，对影响经济建设、损害群众利益、破坏乡形象的行为，进行全面深入的大排查、大整顿着力解决制约经济社会发展的关鍵问题，着力解决影响群众生产生活的典型问题，着力解决党员干部思想作风方面存在的突出问题，促进全乡发展环境进一步优化，群众满意度进一步提升，营造风清气正、干事创业、奋发进取的良好环境，为经济全面振兴全方位振兴提供强有力的作风保障。
二、活动对象
全乡各级领导干部及各站办所及各行政村工作人员。
三、活动时间
2020年4月—12月。
四、主要任务
重点开展“五个专项整治”
（一）严肃整治领导干部工作不力问题。包括。对于上级布置的工作推动落实不力、不推不动、推推动动、甚至推而不动等问题；“稀拉松”“庸懒散混”等问题；政治立场不坚定、宗旨意识不强，“三重一大”“五个不直接分管”制度执行不到位等问题；工作方法简单、见困难就退、见问题就推、见矛盾就躲、重大项目建设推进缓慢等问题；奉行好人主义、遇事明哲保身，不愿批评、不愿负责、“新官不理旧账”等问题；面对急难险重任务，特别是群体性、突发性事件、不想不愿不及时处置，致使小事拖大、大事拖成大祸等问题。
（二）严肃整治审批领域违纪违规问题。包括。“门难进、脸难看、话难听、事难办”、手续繁琐、一次性告知制度不落实让群众和企业反复跑路等问题；科室与科室之间不协调、不配合，专网林立、互不兼容、业务不协同等问题；有审批权限的工作人员大妄为、违纪违法、吃拿卡要、推诿扯皮、收受礼品礼金、不及时帮助群众解决实际困难等问题；企业有困难无处反映、反映了到处推诿、推来推去得不到解决等问题；对群众反映强烈的事项置若罔闻、蛮横刁难、层层推拖、糊弄应付等问题。
（三）严肃整治机关干部作风散漫问题。包括。工作态度不积极、安于现状、工作敷衍等问题；自由散漫、迟到早退、擅离职守、经常脱岗旷工等问题；不讲政治、口无遮拦、散布小道消息、发表有悖于中央精神的言论等问题；常年人不在岗、吃空饷等问题；不遵守工作纪律，上班时间上网聊天、购物、炒股、玩游戏等问题。
（四）严肃整治极少数人破坏团结问题。包括。
为了获取一已私利、满足个人私欲，肆意歪曲真相、捏造事实、无中生有、恶意举报写黑信、告黑状等问题；极少数人思想意识差、不支持主要领导工作等问题；缺乏大局观念和团队精神、阳奉阴违、当面一套、背后一套，搞各自为政、不讲团结等问题；表面一团和气、背后拉帮结伙、搞小圈子、拨弄是非等问题。
（五）严肃整治“四风”反弹禁而不绝问题。包括。党员领导干部大操大办婚丧嫁娶等问题；超标准招待、公款吃喝聚餐、到隐蔽场所搞＂一桌餐”、公车私用、私车公养、公款旅游等问题；违规处理不合理费用开支、滥发津贴补贴、收送节礼等违反中央八项规定精神等问题；上级交代的任务不能认真对待，不能深入研究，敷衍塞责、应付了事，做表面文章等形式主义、官僚主义问题。
五、工作步骤
“作风建设年”活动分实施整改落实和总结巩固提高两个阶段进行。
实施整改落实阶段（4月－10月）
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