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2019学校党建工作总结的标题

篇一:

本年度两校党组织全面贯彻落实党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,围绕办好人民满意教育核心任务,聚焦教好书、育好人、服务好大局发展要求,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动广大党员群众的积极性、主动性和创造性为着力点,坚持全面从严治党,着力推进党的政治建设、思想建设、作风纪律建设和人才队伍建设,不断提高学校党建质量,为助推滨湖教育优质发展提供强大精神动力和坚实组织保障。现将本年度两校党组织工作的主要情况述职如下:一:落实基层党建工作责任制情况

学校党组织按照《党章》要求,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,深入推进基层党组织规范化建设,切实增强党组织创造力、凝聚力和战斗力。两校党组织落实党建工作责任制要求,参照《xx市学校基层党组织标准化建设要求》努力实现党组织活动标准化、常规化。

(一)健全三会一课和搞好党日活动

两校党组织组织党员按期召开党员大会,党小组会和上党课,每月至少召开一次委员会会会议。本年度召开支委会会议累计超过12次,党员大会超过了4次,党小组活动超过8次。党课超过4次。每次活动都利用党员活动证做好实时登记,加强党员记实管理,对党员日常表现实行过程管理。6月25日召开党员大会进行了党员民主评议工作。两校党组织委员按照双重组织生活会要求参与活动。两校党员教育课时达到了规定课时要求。

学校按照要求开展党日活动,活动形式有党员大会也有党小组活动。活动内容有党员红色教育基地的现场教育,也有观影活动和党课教育。党组织还不定期在党员活动媒体上(或微信)推荐阅读与学习内容。

(二)规范党费缴纳管理

两校党组织按照局党委的统一部署按期收缴党费每次进行公示。学校专门设置了党务公开栏和校园网党建工作专栏,对党务工作进行实时公开。做到公示有依据,公开有痕迹,党员可监督,群众可了解。

(三)规范发展新党员

两校党组织在发展新党员过程中,首先加强发展积极分子的培训,把好党员入口关,选好发展对象。并对发展对象进行民意测评,积极主动地把符合条件、群众公认的教师发展进党组织。二是严格党员培养发展程序,实施新党员发展积分考核工作,确保党组织的先进性和纯洁性三是积极做好新党员关系转接工作,为新入职的学生党员及时转正做好衔接。本年度共发展预备党员1人,预备党员转正3人,为党组织输送了新鲜血液。

二:落实意识形态工作责任制情况

两校党组织充分认识意识形态工作是党的一项极其重要的工作的实质,牢固树立抓意识形态工作是本质,不抓是失职,抓不好是渎职的理念,始终坚持正确的政治方向、舆论导向、价值取向,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用。主要做了一下几个方面的工作:

(一)全面抓好十九大精神学习宣传

以不忘初心办教育、牢记使命促发展为主题,结合推进两学一做学习教育制度化常态化建设,全面学习宣传贯彻党的十九大精神。两校党组织积极组织党员群众学习党的十九大精神力求学深学透、融会贯通。实现了以上率下、全员参与,两校党政领导带头学、带头讲、带头干,每人至少讲一次专题党课;广大党员跟进学、融合学,集中开展一次看榜样,写心得学习活动。两校党组织的主要领导积极参与以党的十九大报告作为必读书目的书香致远读书活动的,结合报告和实际工作撰写心得和案例。其中金春华校长获得局党委书香致远征文活动一等奖,鲁晨忠获得二等奖。


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