关于开展群众安全文化建设活动的实践与思考

安全生产是企业发展的第一要义，西部钻探工程有限公司面对着国内5个省区的8个油田市场和6个海外国家的市场服务，面对着环境艰苦密集、社会风险密集、井深地下复杂密集等挑战，西部钻探公司工会围绕安全生产大局，开展了群众安全文化建设活动，产生了强大的“安全效应”。

一、开展群众安全文化建设活动的重要意义

一是实现企业安全发展的内在要求。钻井行业是一项环境艰苦、流动性大、连续作业时间长、风险高的工作，且易发生井喷等重大事故，给企业造成无法挽回的经济损失，给员工身心留下难以抚平的创伤，更会给家庭造成无法弥补的伤害。因此，构建安全文化体系，增强安全文化影响力，实现企业持续、稳定、安全的发展，已成为广大员工的迫切愿望和共同愿景。

二是打造本质安全型企业的必要手段。近年，集团公司经过多年工作积累，出台了《反违章六条禁令》、《hse九项管理原则》等安全管理制度，规范员工安全生产行为。但由于制度本身对员工进行约束，给人一种压抑感、疲惫感，渐渐一些员工就会产生轻视意识和熟视无睹的态度，造成不必要的安全事故发生。这就需要不断提升员工的安全素养，运用安全文化的亲和力、渗透力和感染力，“文而化之”地助推安全管理。

三是维护员工根本利益的必要方式。员工最根本的利益、最宝贵的权益就是生命安全问题。作为工会组织和工会干部要有高度的思想认识，积极维护员工根本利益，唤醒员工珍爱生命意识，让“生命第一”理念深植员工心里，通过员工自己创作安全文化作品来强化自身安全意识，从“要我安全”向“我要安全”转变，用安全文化的“文治与教化”，从本质上助推安全生产。

二、开展群众安全文化建设活动的主要做法

一是面向员工、不断拓展，形式多样地开展群众安全文化建设活动。群众安全文化建设活动，就要充分体现群众性、大众性的特点，鼓励和吸引广大员工群众广泛参与。在活动开展中，我们针对员工群众兴趣爱好不同、特长各有差异的实际情况，开设安全家书、安全小故事、安全漫画等15种群众安全文化作品形式，不断拓展群众安全文化作品的形式，让每一个员工都有展现自己才华的机会。

二是合理部署、抓好落实，科学有序地推进群众安全文化建设活动。在活动顶层设计上，我们坚持秉承好做法，整改突出问题，在年初制定下发活动文件，安排部署群众安全文化活动，年中有序推进，年末评选表彰。在活动开展的七年时间里，我们以员工访谈、检查指导、问卷调查等多种渠道，对活动得失进行了认真梳理和总结，并根据基层反馈的意见，及时取消以往任务指标下达方式，减负基层，侧重采用员工自发自觉参与群众安全文化建设的活动形式。

三是利用媒体，扩大影响，大张旗鼓地宣传群众安全文化建设活动。我们充分利用公司内网、报纸、刊物等媒体，创建“群众安全文化作品展播”专栏，定期展播优秀作品，并制作成群众安全文化作品展板，在各单位进行巡回展出。同时，每年围绕安全主题，以演讲、朗诵、小品、合唱等广大员工喜闻乐见的文艺活动形式，组织开展全公司范围的安全文艺比赛，进一步调动员工参与群众安全文化建设的积极性和主动性。

四是建立机制，表彰先进，积极有效地促进群众安全文化建设活动。我们着力构建公司、二级单位双层激励制度，实现上下互补、相互促进。在公司层面，以评选表彰高质量的优秀群众安全文化作品为主，并将每年评选表彰的优秀作品集结成册，发放至基层队站，从而增强员工创作安全文化作品的认可感和荣誉感。在二级单位层面，鼓励各单位结合自身实际，制定发放稿费、表彰先进个人、优秀集体等多种激励措施，来充分调动发挥广大员工参与群众安全文化建设的积极性和主动性。

三、开展群众安全文化建设活动的几点思考