开展机关作风查摆 制定整改实施方案
第一篇：开展机关作风查摆制定整改实施方案开展机关作风查摆
制定整改实施方案
广东双泰集团公司，按照县“机关作风整治年”活动的实施方案的要求，制定《集团公司开展“机关作风整治年”活动的实施方案》，现已全面进入查摆问题阶段，为了切实整治“庸、懒、散、拖、扯、贪”等六种现象和十大突出问题，落实锤炼“实、深、硬、快、公、廉”的六字作风要求，达到查出问题、理清问题、整改问题的目的，集团公司采取了明查暗访、个人谈话、电话接访、发“征求意见表”等多种形式，进行了机关作风问题查摆工作。
2012年2月集团公司成立了“机关作风纪律检查小组”，由纪律、党委办、人事部、办公室组成，对陆上工作人员进行每星期不少于一次的上班纪律检查，同时成立了“服务质量检查小组”，对各船舶的维护保养和对旅客服务质量每月进行不少于两次的大检查。通过检查，杜绝了机关工作人员上班迟到、早退、办私事、玩游戏等不良机关作风，提高了各部门的工作效能，提高了船员对船舶维护保养的积极性和主动性，提升了企业的社会形象和竞争力。为了更加了解公司机关作风中存在的问题，公司机关作风整治办成员深入到各单位、各部门、各船舶，进行暗访或个人谈话调查，并设立专线电话，同时公司党委于4月28日对公司各党支部下发了“机关作风整治年活动”征求意见表，广泛征求了干部
职工对机关作风的意见和建议。
通过了一系列的措施，全面了解公司机关作风实际存在问题，其中“对公司党政领导班子的意见和建议”有10条，“对公司各党支部及各部门的意见和建议”有6条，“对公司干部职工的意见和建议”有5条。针对这些问题，公司整治办进行了归纳整理，查找出存在问题的原因所在，并提交公司领导进行了讨论。
为解决机关作风问题，集团公司党委要求各党支部在5月底前制定出整改方案和健全各项制度，包括岗位责任制、行政问责制、服务承诺制、岗位轮换制度、日常管理制度、廉政廉勤制度等，从而为下一步落实整改阶段工作打下坚实基础。
（双泰集团公司党委办
郑文焕供稿）
2012年5月18日
第二篇：机关思想作风查摆整改（大全）机关思想作风整顿查摆改发言材料
规划科
各位领导、
同志们：
按照思想作风整顿活动的要求，规划科全体人员结合科室工作职责，对照2011年度工作，对本科室在思想观念、作风效能和廉洁自律方面存在的问题进行了认真的查、摆，并制定了相应整改措施，现将查、摆、改情况汇报如下：
一、存在的问题
1、思想观念陈旧，大局意识差，境界不高，创新意识不强。主要表现在考虑问题习惯于用老方法，限于科室或小团体利益，没有站在全局的角度考虑问题，工作措施因循守旧，缺乏新做法、新举措。
2、工作标准不高，工作时效性差。工作只求过得去、能完成、应付了事；工作筹划、措施、计划性差，由于缺乏前瞻性，导致虽整天忙忙碌碌、昼夜加班，工作成效却不显著。
3、业务水平不高、业务流程不够熟悉，导致对企业、镇村及基层所在业务指导上有时说不明白，存在让企业、群众、基层所工作人员多跑腿、重复劳动、增加工作量的现象。
4、在纪律的执行上存在打折扣现象。对局党委制定的各项规章制度，存在执行不认真、不自觉，考虑个人多服从大局少、违反规定总有理由的现象。
5、廉政意识不强。执行廉洁自律制度不彻底，存在中午违反规定在基层就餐、饮酒的现象。（特别是由于我本人的原因，致使我局在廉政建设方面被“一票否决”，我本人感到万分羞愧和自责）。
二、出现问题的原因
针对存在的问题经过认真学习讨论，我们认为原因主要有以下三个方面：
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(请认真阅读下面的提示信息)
