高压电网分公司安全岗位责任制
安全/环境岗位责任制
运检公司经理安全/环境岗位职责
1.运检公司经理是本运检公司的安全/环境第一责任人，对本运检公司的安全生产、环境工作负直接领导责任。
2.批阅上级有关安全健康与环境保护的重要文件并组织落实，及时协调解决在贯彻落实中出现的问题。
3.审定运检公司年度安全/环境工作目标计划。主持运检公司安全工作例会.及时研究解决安全/环境工作中存在的问题。
4.保证安全技术措施经费的提取和使用，确保现场具备和完善的安全文明生产条件。
5.保证运检公司安全奖金的建立和使用，确保运检公司安全奖惩办法的实施。
6.保证承发包合同中有安全文明生产的要求和奖罚措施，并严格按合同执行。
7.组织并参加运检公司安全大检查工作。
8.按"三不放过"的原则，组织并主持人身重伤事故的调查处理工作。参加人身死亡事故和重大生产机械设备、火灾事故的调查处理工作。
１高压电网运检公司
安全/环境岗位责任制
党支部书记安全/环境岗位职责
1.在思想政治工作中，把搞好安全生产作为重要任务积极宣传、贯彻党和国家有关安全/环境的方针、政策、法规及上级有关规定，充运检发挥党支部对安全生产的保证监督作用。
2.把安全/环境工作列入党支部的重要议事日程，对本单位发生的事故/事件/不符合，承担相应的责任；参与研究本单位有关安全生产的重要活动和重要问题，并动员和组织党员、团员积极参加安全/环境生产活动，发挥模范带头作用。
3.带领本单位党团组织，紧密围绕企业和本单位的安全生产形势，开展思想政治工作，采用生动有效的形式，对职工进行思想道德、敬业精神和遵章守纪教育，使职工树立起牢固的“安全第一”思想。
4.经常深入现场，了解安全生产情况和职工思想动态及时解决职工中的思想问题，纠正影响安全生产的不良倾向，及时制止违章违纪行为。
运检公司副经理安全/环境岗位职责
２高压电网运检公司
安全/环境岗位责任制
1.领导和协调各职能人员对安全文明生产的管理，在本单位的安全例会上布置、安排安全文明生产工作。
2.督促安全技术措施计划与生产计划一起同时下达，同等考核，确保现场具备完善的安全文明生产条件。
3.负责组织对重大危险性项目的安全文明生产条件进行检查、落实并签证确认。对重大的危险性项目，应亲临现场监督生产。
4.负责组织安全健康与环境保护的教育工作。
5.组织并参加安全大检查，组织实施整改措施。
6.组织对频发性事故原因的分析，督促防范措施的落实。
7.负责组织实施安全工作与经济挂钩的管理办法
8.参加人身重伤、死亡事故和重大生产机械设备、火灾事故的调查处理工作，负责组织防范措施的贯彻执行。
运检公司主任工程师安全/环境岗位职责
３高压电网运检公司
安全/环境岗位责任制
1.对本单位安全技术和环境保护技术工作负领导责任。
2.组织编制年度“两措”计划。
3.组织安全工作规程、规定的学习与考试。负责组织安全技术教育工作。
4.负责组织编制生产计划中安全文明生产措施和环境保护措施。负责组织编制重要项目的安全技术措施。
5.组织技术革新和生产新技术、新工艺中的安全技术措施的编制、审核和报批。
6.负责组织生产安全设施的研制及安全设施标准化的推行工作。
7.参加安全大检查，负责解决存在的安全技术问题。
8.参加人身重伤、死亡事故和重大生产机械设备、火灾事故的调查处理工作，提出技术性防范措施。
运检公司专责工程师安全/环境岗位职责
1.监督检查生产场所的安全文明生产状况和职工的作业行为。
４高压电网运检公司
安全/环境岗位责任制
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