以教代会为载体充分发挥

江苏科技大学工会

增强高校教代会活力，发挥基层工会作用是工会落实全总“组织起来，切实维权”的重要内容。近年来，我校工会在校党委和行政的领导下，深入学习贯彻党的十七大会议精神，围绕学校的中心工作，充分发挥工会的职能作用，坚持以教代会为抓手，不断推进学校的民主管理和民主制度建设工作，有力地促进了我校工会各项工作的开展，我校工会于20003年被全国总工会评为“模范职工之家”并成为我校广大教职工的温馨和谐的家

一、以教代会为抓手，不断推进高校民主管理工作的开展。

我校从八十代初就建立了教职工代表大会制度，工会承担教代会工作机构职责。坚持每年召开一次教代会，到目前已经召开了六届四次教代会。近几年来，我校工会以“科学发展观”重要思想为指导，紧紧围绕学校改革发展大局，主动接受上级工会组织的领导，密切联系基层工会和广大教职工，紧紧抓住工会重点工作，注意重心下移，坚持创新发展、求真务实，使基层民主管理活力显著增强，作用得到进一步发挥，校工会的影响力逐年提高，工会工作也得到了学校党政领导和广大会员的普遍认可。

1、学校民主政治建设向纵深发展。根据省委教育工委的文件精神，我校党委于2008年下发了《中共江苏科技大学委员会关于进一步完善民主管理工作的意见》，学校教代会进一步制度化、规范化，教代会实行会前会后报告制度，会议质量和实效进一步提高。校党委始终坚持学校重大事项及与教职工切身利益相关的问题必须经过教代会审议，审议通过权得到较好落实。如人事分配制度改革方案和教学工作量调整的方案，都能通过教代会审议.在教代会闭会期间，教代会代表团长联席会议、民主监督委员会和提案委员会都能认真履行职责，积极发挥教代会民主管理、民主参与、民主表达、民主监督的作用和提案落实工作。校工会还通过与校纪委联合召开民主监督研讨会，共同探讨在我校广泛开展”三重一大”民主监督的途径和方法。在评议领导干部与民主测评相结合上，不断探索了教代会民主评议与组织部门考核相结合的新实践。随着我校规模扩大，管理重心下移，教代会制度也向二级学院延伸，日前，我校已有16个单位建立二级教代会，凡是有学生的学院都建立了教代会制度，校工会利用船海学院教代会和经管学院教代会邀请各学院党政领导参加，作为有效的教代会现场会。去年年底的党政工作总结会上，校工会和经管院党委在全体中层干部会上作了学校民主政治建设和二级教代会制度建立的汇报发言。二级教代会制度得到普遍认可。为进一步推进二级教代会的普及率，不断丰富二级教代会内容，规范二级教代会工作，2008年校工会还下发了《关于全面推进和完善二级教代会制度的意见》。学校党委组织了二级教代会制度工作检查组、对全校所有二级单位的贯彻落实情况进行了检查评比打分量化，有效的推进了我校教代会制度建设工作。