丽中教育技术三年发展规划
（2006年9月——2009年8月）
一、学校发展的背景分析
（一）学校概况
丽春中学位于彭州市城区西门为3.6公里的丽春镇，创办于1969年，占地40余亩，是彭州市教育局直属的一所普通中学。
学校师资雄厚，现有教职工120人，其中本科学历教师65人，中高级职称教师60余人，学历达标率100%，拥有一支经验丰富、能打硬仗、责任心强的教师队伍。
学校教学设备设施完善，拥有教学楼2幢，实验楼1幢，办公楼1幢，学生公寓2幢，配有标准的食堂和浴室；学校运动场16亩，场内有100米直跑道，300米环形跑道，以及足球场1个，篮球场2个、排球场1个；同时还拥有图书室、阅览室、计算机室和多媒体教室等教学设施。校园环境优美，文化氛围浓厚，是学生学习生活的好地方，有力于学生身心的健康发展。
学校始终以“全面贯彻教育方针，全面实施素质教育”为办学的指导思想，目前有教学班级26个，学生1400余人。从2001年9月开始突出完善规章制度、健全安全工作长效机制、创新德育工作思路、扎实开展“四个一”公开课活动、促进青年教师成长等项工作，学校教育教学质量不断提高，2004年、2005年被成都市教育局评为“高中教育教学质量优秀学校”，2005年、2006年初中毕业升学综合考评为彭州市第三名。学校在注重教学质量的同时，更注重学生全面素质的培养。首先，开展学科竞赛辅导，发挥学生特长，组织学生参加各类学科竞赛，2006年学生获得彭州市及以上奖励60余人次。其次，发现和培养体育人才，组建田径、足球、排球、篮球等运动队，开展专项训练，积极参加各级各类体育比赛，2006年学校运动队参加并获得彭州市足球、篮球、排球等项比赛6项。再次，挖掘和培养艺术人才，通过组建舞蹈队和美术组，对学生进行艺术训练和熏陶，丰富学生的课余生活，促进学生的全面发展，对学生艺体才能的培养，已逐渐成为学校的办学亮点之一。
（二）发展基础
1、学校拥有一支爱岗敬业、团结协作、工作踏实、无私奉献的行政管理队
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伍和充满活力的教师队伍。在近几年我校的几项创建活动中，行政人员的管理能力、组织协调能力、台帐准备能力、工作作风和态度得到了全面的检验，受到有关验收组专家的肯定。我校教师队伍的特点是青年教师居多，学历层次高，专业水平较好，队伍具有蓬勃的生机和活力，发展后劲比较大。
2、学校管理逐步规范，已初步建立比较完善的各类管理和教育、教学方面的规章制度，制定了包括班主任工作考核和教师教育教学工作考核在内的一系列考核细则，通过行政值日和教师值日两支日常检查队伍，加强常规检查。在月、学期、学年考核中能认真贯彻奖优罚劣、绩效挂钩的原则，营造了公开、公平、公正的管理氛围。
3、学校的课题研究氛围比较浓厚，学校有教科研工作的基础和传统。我校历史组《中学历史探究式学习》课题已顺利结题，语文组的《农村初中生活化作文》课题正处于研究的攻坚阶段，另外，每个教研组还开展了很多微型科研，取得了丰硕的成果。
4、学校工作树立德育为先、教学为中心的理念，积极创造“使每一个学生都能获得全面发展”的条件。近几年来，学校的校园文化建设逐步走上正规，艺术节、体育节、运动会、记者站以及各种社会实践活动丰富多彩，为学生的全面发展创造了条件。
5、随着区域现代化发展，我市中学教育资源整合，我校基本建设将实现跨赿式的发展，学校软、硬件配套设施具有一定的期望。
6、学校教育教学质量大幅度地提高，中考成绩稳步提高，社会声誉良性发展。
二、学校实验教学发展的目标
（一）指导思想
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