以思想大解放促进机关党建大发展

思想解放的程度，决定着工作创新的力度。思路决定出路。机关党委破除思想观念的束缚，跳出原有工作思路的旧框框，以思路的创新寻求工作水平的不断提升。

解放思想要解决观念问题。解放思想是冲破思想观念束缚，加快延边发展的“金钥匙”。解放思想，必须要抛开个人得失，勇于查找自己的问题和不足，克服不敢想、不敢闯、不敢干的保守思想，克服只唯书唯上不唯实的思想，克服固步自封、胸无大志的小农意识，做至与时俱进，大胆创新，敢为人先。解放思想不提倡胡思乱想、蛮干傻干，而是要能干、会干、巧干、实干，用理智战胜冲动，用巧干代替蛮干，一切从实际出发，既要有吃苦精神和务实作风，又要有科学态度、科学方法；既要能干事，靠实干进步，又要肯干成事，干出具体实绩。

解放思想要解决创新问题。人类社会已经进入知识经济的新时代，这是一个特别需要创新并在不断创新中竞争发展的时代。当前，我市正处于积聚能量、加快发展的关键时期，谋求又好又快发展，破除机制体制障碍、改善民生和加强机关党的建设等诸多难题，缩短与先进地区差距，解决这些现实问题，都需要我们进一步解放思想，勇于变革、大胆创新，用改革的思路、创新的招法，以更大的决心、更硬的措施来加以解决。

解放思想还要解决方法问题。作为机关党务工作者，如何在新的历史条件下进一步解放思想、开拓创新，抢抓机遇、乘势而上，以改革创新精神全面提升机关党建的工作水平，是摆在我们面前亟待解决的难题。当前，州直机关党组织要开动脑筋，开拓创新，力争从以下几个方面取得新的突破，一是要突破就党建抓党建的旧框框，把机关党建工作放到国际国内的大环境中去研究，在全市工作大局中去定位，从当前和长远的角度去思考，自觉地把机关党建工作纳入我局的工作大局，纳入全市经济社会发展的工作大局。二是要突破自我封闭、自我循环的小圈子。三是要突破把党性原则与市场原则截然对立的思维模式，有效地把竟争机制、利益机制引入到机关党建工作中来，为机关党建工作注入新的活力。四是要突破党建工作主要凭习惯、靠经验的老套路，要走靠制度抓党建的新路子。近年来，州直机关党工委相继开展了机关干部参与项目招商活动，为机关干部搭建参与中心工作的平台；开展“包村联户”实践惠民活动，教育引导机关干部关注民生、解决民生问题；开展“双最佳”评选活动，有效地调动了部门抓实事、干好事、不断创新党建工作的积极性。这些活动载体的设计，无不是在解放思想、开拓创新的理念指引下所取得的。实践充分证明，只有不断解放思想，致力开拓创新，机关党建才能有发展、有进步，永远充满生机与活力。

第二篇：团委“思想大解放、促进大发展”发言稿****团委“思想大解放、促进大发展”发言稿

（一）工作方针：

立足本职，奉献青春，热心服务，再创辉煌。

（二）工作目标：

进一步提高团员青年的思想文化素质，增强基层团组织活力，努力达到三满意：即党组织行政领导满意；上级团组织满意；团员青年满意。

（三）重要工作内容：

1、加强基层团组织建设。根据全年各项重点工作，制定全年工作安排，按照要求积极完成本单位团组织建设工作，加强领导重视，建立健全团青组织机构，岗位分工明确，同时能够发挥团组织作用。建立健全团员学习教育、考评评议、三会两课一制、“推优”入党、团组织生活等制度。积极开展“三级联创”活动。