镇无职党员设岗定责汇报材料

镇位于xx县南大门，与xx县接壤，距xx市仅60公里，现辖12个行政村、253个村民组，人口4万人，属劳务输出大镇，党员约1000人，流动党员约300人。一些无职党员存在“各干各的事、各赚各的钱，对党内的事不闻不问”等现象，影响了党员在人民群众中的威信。针对这些问题，连江镇党委要求各支部为每个有能力的无职党员进行设岗定责，确定了合适的岗位，并明确规定岗位的目标和任务，组织引导他们立足岗位，履行职责，自觉践行科学发展观，为社会主义新农村建设贡献一份力量。

一、规范设岗

在设岗定责前，党支部首先进行了认真摸底，全面掌握支部中无职党员的基本情况，梳理出在经济发展和社会稳定中迫切需要解决的热点、难点问题，按照因地制宜、因事设岗、明确职责、量才归位的原则，共设置了符合实际的岗位12个，并对每个岗位的具体职责作了统一规定，使大多数党员都有发挥一技之长，得到群众信任的可选岗位。

二、申报选岗