第一篇：党总支书记机关干部作风大整顿个人剖析材料党总支书记机关干部作风大整顿

个人剖析材料

随着这次“机关干部作风大整顿”活动的深入开展，经过学习教育和深入思考，我个人对机关干部作风大整顿有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。对照工作实际，作如下剖析：

一、存在的主要问题

（一）对全市“机关干部作风大整顿”活动的重要意义认识模糊。

1、认为这是领导干部为追求政绩的“作秀”。

2、认为作风整顿活动搞得这么风风火火、搞得这么大张旗鼓，属地方粮票，缺乏后劲。

3、认为只是一阵风，走走过场，每一届领导每过几年都会搞一阵子，“三把火”烧一阵子。

4、认为“机关干部作风大整顿”活动即使要搞，也没有必要运动式的，纯属整人。

5、认为“机关干部作风大整顿”活动动作过大，反而影响工作，使部分人工作起来缩手缩脚、畏首畏尾。

（二）学习天天在学，也可以讲时时在学，但效果不明显。主要存在以下问题：

1、学理论停留在皮毛。学重要理论停留在表面，没有掌握精髓。

2、学业务知识不够深入。业务知识在学，但学而不专，只能应付工作。

3、学用结合不灵活。如何用学的知识指导工作，及用工作经验

促进理论知识的提升运用不灵活，进而工作缺乏创新，不能打破旧框

框。

（三）工作方法能时简单粗暴。

四十不惑。本人早过了四十，心理多多少少存在一些“船到码头

车到站”的感觉。所以面对过多、复杂的工作，不愿多做、多管，即

使管起来，工作方法也简单粗暴，伤害了同志们的感情。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是

主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主

要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与

危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：

1、世界观改造不彻底。多年来，自己也一直能尽量严格要求、

尽心工作，多做好事。但出发点和目的，过多地追求个人的生存和发

展，实现个人价值，没有自觉地将人生的目标转移到实现个人的社会

价值上来。其次，没有调整好“官态”。长期以来，受“学而优则仕”

的影响，认为一个人的成功与否，就看你的官做多大，地位有多高。

存在“官本位”思想。读书从政曾一度成为自己追求的目标和动力。

2、学习不够。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的

学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思

想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对江泽民总书记提出的“三

个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使

自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

三、整改措施及努力方向

1、强化改造。

世界观的形成，不是一时一刻的，改造也需要一个过程，是一个长期修炼的过程。所以，首先学会重建和调控自己的人生观和价值观，把为人民服务放到自己的最高价值观上来。在人类历史的长河中，在大自然面前，个人的一生是短暂的、渺小的、脆弱的，只有顺应历史潮流，把自己的一切献给国家和民族才有意义。

2、勤奋学习

学习是维持精神健康的唯一方法，人活着要吃饭，精神健康要读书。学习也是最终决定一个人素质高低、能力大小的根本原因。我要力争做到每天至少读2小时的书。不仅要读一些专业性的、实用性的书籍，还要更多地学习历史、儒家经典、传统文化等，切实解决自己思想上的“大本不浮”问题。除了学习书本知识外，还要多向各行各业的成功人士学习，向有经验的老领导、老同志学习。

3、尽心工作