行政效能监察，是行政监察工作的重要组成部分，是监察机关针对国家行政机关、公务员行政管理工作的效率、效果、工作规范情况进行的监督检查，这也是行政监察机关的一项基本职能。开展行政效能监察，对于监督政府部门转变职能，优化经济环境，改善行政管理，提高行政效能，防止和克服官僚主义及各种不良行政行为，增强机关工作人员的责任意识和服务意识，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，纠正有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策又违法违纪行为，增强政府机关和国家公务员依法行政意识，保证政令畅通都具有十分重要的作用。作为政府组成部门的行政监察机关自身同样存在如何提高郊能的问题。当前，党风廉政建设和反腐败斗争的形势和任……查看全文>>
县国税局围绕机关效能建设，夯实行政管理基础，加强科技管理手段的研发和应用，干部作风更加务实、干部行为更加规范、干部素质更加提高、广大纳税人更加满意，行政效能得到极大提高。一、更新理念，注重基础思路决定出路。县国税局针对以前行政管理工作中存在的问题和弊端，调整管理思路，更新管理理念，以制度为保障、以网络为手段，以效能为目标，变“粗管”为“细管”，变“人管”为“机管”，打牢了行政管理基础。㈠完善管理制度，健全保障体系。“工欲善其事，必先利其器”。县国税局立足实际、着眼长远，对缺失的制度及时制定和补充、对有缺陷的制度及时修订和完善，既保持了制度的相对稳定性又适应形势变化的需要，为规范行政管理提供了强……查看全文>>
在建设“一强三优”现代公司中，江苏通州市供电公司在实践中摸索出利用召开工地例会的形式作为载体，较好地实现了对该公司二基地的电力基建工程进行事前、事中、事后的全过程监察，既维护了职工参与民主管理的知情权、监督权，又有效地堵住了工程建设中的漏洞，被评为优良工程和职工满意工程，还节约资金810多万元，占概算投入1/4多。为切实把该工程建成阳光工程、廉洁工程、优质工程，该公司监审部门提前介入，在多方调查、征求意见后，决定创建一个载体——工地例会，实行两个转变，即：由注重结果监察向过程监察转变，由事后堵漏向事前预警和事中监督转变，建全一套制度，利用一个平台——厂务公开，还职工知情权和监督权，着力打造阳光……查看全文>>
行政效能建设就是通过规范行政机关工作人员的行政行为，合理配置管理资源，科学改善管理环境，清除管理障碍，不断提高管理效能。通过开展行政效能建设，从而进一步转变思想观念，进一步改进工作作风，进一步落实工作规范，进一步提高工作能力，进一步提高工作效率。一、为什么要加强效能建设加强地税机关效能建设，是发挥地税职能、助力并服务**奋力崛起的必然要求。在“十一五”时期，地税部门既要加大征管力度，增加税收收入，为经济发展提供财力保障；又要进一步改进作风，优化服务，落实税收优惠政策，营造良好的税收环境。地税职能作用发挥如何，在很大程度上取决于地税队伍的精神状态、工作作风和执法能力。所以加强效能建设工作就成为我……查看全文>>
**社区根据街道党工委办事处的统一布署，社区党支部结合本社区的实际情况，开展效能建设和贯彻两个《条例》活动，计划在四月份组织学习，分组讨论；五月至九月份进入组织实施阶段，组织党员、干部学习两个《条例》并组织知识问答；十月至十二月组织干部、党员交流，特别是社区与社区之间的交流。今年效能建设和执行两个《条例》应从以下几方面开展：一、进一步转变观念，统一思想。首先要转变思想观念，虽然社区工作与其他行政工作有所区别，但在政治思想上要高度与市委市政府保持一致。把目前效能建设和和学习、贯彻两个《条例》作为社区中心工作来抓。结合这次“三个想一想”活动，进一步转变社区干部、党员的思想观念，认真执行两个《条例》……查看全文>>
开展“三政”绩效管理，既是一次重大创新，也是一次机关效能革命。其主要目的就是坚持以思想的大解放和务实的新举措，加强机关作风和效能建设，解决机关作风中不利于改革发展稳定的突出问题，调动机关干部干事创业、竞相发展的激情和活力，使县直机关真正成为服务发展、服务基层、服务群众的效能型机关。一、要以解放思想为先导，强力推进服务型机关建设加强和改进机关工作作风，我们必须以解放思想为先导，努力转变观念，开拓创新，用新的理念审视全县经济建设和社会发展，以强烈的发展意识、开放意识和机遇意识，推进管理创新。以“三个代表”思想为指导，重新审视自己的思想观念和思维方式，重新审视自己的认识能力和认识水平，重新审视自己的……查看全文>>
今年以来，*区委区级机关工委认真学习全面贯彻极致落实党的十七大、省、市（区）党建工作和市级机关党的工作会议精神，深入实践科学发展观，以改革创新的精神做好机关党的工作，围绕建设一个“创新、廉洁、高效、务实”的党政机关，加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，大力推进“理论武装工程、先锋工程、作风工程、和谐工程”建设，动员机关各级党组织和广大党员，积极投身全区又好又快发展大局，广泛开展“服务型机关、效能型机关、学习型机关、创新性机关”，强化服务效能，促进机关作风转变，积极推进“阳光服务群众”系列活动，为群众提供了全方位的“安全、有效、便捷、公平、和谐”的优质服务环境。一、深化机关思想建……查看全文>>
机关效能建设当前机关效能建亟待解决的问题及对策加强机关效能建设，是提高工作效率，转变政府职能，适应当前经济发展的迫切需要，但当前机关效能建设存在许多亟待解决的问题，概括为“三不”：一是不在岗。主要表现在一些机关干部上班迟到早退成了家常便饭。有的虽然上班了，办公室也开着门，可就是不见其人。更有甚者，办公室老是锁着门，给人以出差在外的感觉，追问则以“下基层搞调研”为借口。这种没有岗位概念，将岗位视同儿戏，脱岗干私活、办私事的现象，是机关效能建设存在的一大顽疾。二是不在状态。主要表现在有的机关干部虽然准时上下班，到基层办事似乎也有板有眼，但工作老是走神，精力不集中，有的甚至躲在办公室里打电话聊天或玩……查看全文>>
机关效能建设一年来在上级党委、政府高度重视下，在市纪委、监察局的领导下，以效能建设为突破口，以转变作风提高工作效律为抓手，建章立制，应该说取得了明显成效，下面就我局开展机关效能建设简要的汇报一下。一、充分认识到抓机关效能建设的重要性和必要性首先明白作为一个国家机关单位，没有一个好的形象，没有一支高素质的干部队伍，没有一个良好的工作作风，没有一个办事快节奏的机制就谈不上“三个代表”重要思想的落实，难以实现加快发展、富民强市的目标。面对市权划分后出现错踪复杂的问题以及人员思想不稳定，充分认识到开展机关效能建设的重要性、必要性和任务的艰巨性，深感政府决策正确。二、如何把效能建设与社会经济发展、优化发……查看全文>>
机关效能建设近两年来，我局按照“提速、提质，为人民、促发展”的机关效能建设总体要求，以提高队伍素质为基础，以效能监察为抓手，以责任追究为保障，以严求实，规范管理，在工作中探索出了一套管队伍、促效能、树形象，全面提升执法能力与服务水平的工作机制，取得了良好的社会效果。分别在今年全市召开的机关效能建设规范化管理座谈会和全省召开的机关效能建设经验交流会上作了经验介绍。我们的主要做法是：一、健全制度，从严管理，建设一支适应机关效能建设要求的高素质队伍提高工商行政管理能力，必须首先提高机关效能。为建设一支纪律严明、作风过硬、业务精通、依法行政的工商行政管理队伍，我们从整顿作风纪律、开展教育培训、严格规章……查看全文>>
机关效能建设机关效能建设是一项长期的系统工程。我局在规范机关运作，提高行政管理效能方面进行了有益的探索并不断创新，开展了富有地税特色的机关效能建设。一、严格标准，构建效能建设长效机制规范机关行政行为是效能建设的内在要求，其前提是坚持依法行政、按章办事。年初，我局就在完善制度上下了很大的功夫，完善和制定了近40个内部管理制度和一系列的税收征管制度、操作办法等，在规范化建设上迈出了一大步。一、以办公自动化为管理基础，保证各项工作的规范操作。我局对包括税收征收、管理、稽查以及内部行政管理等各个领域的工作事项进行了全面梳理，按事编写工作规程。工作规程准确定义了业务流程、规定了详细的工作标准，明确了各部……查看全文>>
机关效能建设今年以来，我局扎实开展机关效能建设，紧紧围绕工商职能工作，努力改进督查方法，加大督查力度，拓宽督查领域，提升干部队伍素质。一年来，我们主要开展了以下工作：一、健全督查体系，提高督查合力。一是建立领导亲自抓督查的机制。“领导督查”是抓落实的重要手段。局机关成立了以纪委书记沈新华为组长的纪律督查组，由各科室中层干部为组员，形成了以领导为督查主体、督查组为督查枢纽、督查员为督查依托的督查工作体系，有效地推动了各级干部抓落实的主动性，增强了督查工作的针对性。二是健全督查网络机制。为了建立上下贯通的督查网络，我们注重在督查队伍建设上下功夫，在机构设置上单设纪检监察室，由二名专职监察员组成，在……查看全文>>
机关效能建设关于构建和谐地税机关的四点思考党的十六届六中全会把构建社会主义和谐社会作为一个具有全局性、前瞻性、战略性的崭新课题，提到全党全国人民面前，做出全面部署，是我党推进中国特色社会主义建设的一次历史性跨越，是党的战略任务、科学理论、伟大实践的重大突破与创新。作为各级政府一个重要的行政职能部门——地税部门应如何全面准确把握中央精神，加强和谐地税建设，从而为构建全社会和谐作出应有的贡献。笔者认为有四个方面的问题值得大家思考。一、要深入理解构建和谐地税的重大意义首先，构建社会主义和谐社会，是我们党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面出发提出的一项重大任务，适应了我国改革发展的客观……查看全文>>
为调动全局工作人员干事创业的积极性，解决队伍作风焕散，思想飘浮，干与不干一个样，干好干坏一个样等问题，切实提高系统上下各个方面的工作效能，指导基层工作人员干什么、如何干。**工商局以树立队伍行风形象为着力点，在全局实施和开展了效能考核工作，使队伍形象、人员素质有了进一步的提高。在基层工商所工作效能考核上，**工商局首先制定了《基层工商所工作效能考核试行办法》，确定了效能考核的原则、对象、方法和主要内容，制定了效能考核工作程序、奖惩办法，设立了效能考核的领导机构和日常考核机构。在考核内容上，分为“行政执法、监督管理、财务管理和规费收缴、工商所建设、廉政及政风行风建设、综合素质和工作技能、服务质量……查看全文>>
开展效能监察为企业发展服务效能监察是企业纪检监察工作和生产经营管理相结合的切入点。公务员之家版权所有，全国公务员共同的天地。是为生产经营服务的重要手段。是对企业管理的再管理，监督的再监督，是一种高层次的管理和监督。惠天热电公司纪委、监察处在上级纪委和公司党政领导的大力支持和领导下，紧紧围绕企业经济工作中心，以廉洁、效益为核心，从机制创新、制度创新、方法创新入手，初步建立并完善了效能监察的组织建设和制度建设，基本形成了符合企业特点、有效开展效能监察工作的领导机制和工作机制，为开展效能监察提供了依据和保证。两年来，惠天热电公司共开展效能监察4项，子项12项，完善和建立各项管理制度6项，降低物资采购……查看全文>>
用电抄核收效能监察，电力企业增效新源泉用电抄核收工作是电网企业经营管理中的重要环节，公务员之家版权所有，全国公务员共同的天地。也是影响企业效益的重要因素。因此，对用电抄、核、收三个环节的效能监察，理应成为各电力企业效能监察立项的重中之重。今年三月份以来，仁怀电力公司按照省、遵义供电局统一部署，结合实际，选择直接与电力企业效益和电力用户利益息息相关的用电抄、核、收三个环节作为切入点，在全公司开展了效能监察工作。在上级各级组织和公司党政领导的大力支持和领导下，我公司领导上下高度重视，精心安排，周密部署，认真落实省、遵义供电局关于开展用电抄核收效能监察的精神，严格按照用电抄核收效能监察实施方案的规定……查看全文>>
县开展机关效能建设工作汇报和经验介绍推进机关效能建设全力优化发展环境为了推进机关作风转变，优化经济发展环境，结合优化政务环境年活动，在行政效能监察和勤政廉政建设的基础上，县委、县政府于今年4月正式在全县乡镇以上机关及具有行政管理职能的事业单位全面开展机关效能建设工作。在市纪委、监察局的具体指导下，经过近三个月的积极探索和实践，我县机关效能建设在推动机关转变职能、规范管理、改进作风、强化服务、提高效能等方面发挥了积极作用，有效地优化了经济发展环境，密切了党群干群关系，推进了从源头上预防和治理腐败。它是勤政工程、廉政工程、民心工程的综合体现，得到了各级领导和干部群众的积极支持和响应，取得了较好的社……查看全文>>
依法行政是效能建设的内在要求。如何提高行政效能，促进依法行政，使行政机关和公务员廉洁从政意识明显增强，服务质量明显改善，办事效率明显提高，营造良好的发展环境，促进经济和社会各项事业快速健康发展，是新时期摆在各级行政机关和公务员面前的一个现实课题。一、当前行政效能投诉受理机制存在的主要问题1、行政效能投诉受理工作机制不完善。主要表现在。行政效能投诉办理效率不高，工作开展心有余而力不足，甚至顾此失彼。2、行政效能投诉受理体制不健全。投诉受理是一项涉及面广、综合性强、社会关注多的工作。在具体工作中，需要协调的部门和单位很多，由于目前在机构设置、干部队伍建设等方面还不完善，在一定程度上影响了行政效能的……查看全文>>
有人理诉有序办诉有效减诉——龙南县健全效能投诉机制的几点做法近二年来，龙南县认真贯彻省市纪委有关会议精神，积极推进机关效能监察工作，大力健全效能投诉机制，通过组建投诉受理机构、规范投诉办理制度、搭建减诉互动桥梁，机关效能监察投诉工作开创了“有人理诉、有序办诉、有效减诉”的良好局面，有力促进了全县各级机关单位及其干部转变工作作风，大幅提高了全县干部服务于县域经济和各项事业发展的工作水平、工作效果。其主要做法是：一、加强领导，健全机构，建立了“有人理诉”的组织机制。为使行政效能投诉者投诉有门，龙南县首先解决“有人理诉”的问题。该县成立了优化发展环境机关效能监察投诉中心，为正科级事业单位，隶属于县纪……查看全文>>
有人理诉有序办诉有效减诉——龙南县健全效能投诉机制的几点做法近二年来，龙南县认真贯彻省市纪委有关会议精神，积极推进机关效能监察工作，大力健全效能投诉机制，通过组建投诉受理机构、规范投诉办理制度、搭建减诉互动桥梁，机关效能监察投诉工作开创了“有人理诉、有序办诉、有效减诉”的良好局面，有力促进了全县各级机关单位及其干部转变工作作风，大幅提高了全县干部服务于县域经济和各项事业发展的工作水平、工作效果。其主要做法是：一、加强领导，健全机构，建立了“有人理诉”的组织机制。为使行政效能投诉者投诉有门，龙南县首先解决“有人理诉”的问题。该县成立了优化发展环境机关效能监察投诉中心，为正科级事业单位，隶属于县纪……查看全文>>
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