各区县（自治县）人事局，市级各部门人事（干部）处，市属事业单位人事部门：根据《**市人事局关于印发**市事业单位岗位设置管理实施办法（试行）的通知》（渝人发〔2008〕2号）及各行业指导意见的有关精神，现对我市事业单位岗位设置工作实施过程中的有关问题，提出如下处理意见，请遵照执行。一、关于企业所属事业单位是否纳入实施范围的问题原国家人事部文件规定“企业所属事业单位不纳入岗位设置实施范围”。鉴于我市实际情况，企业所属或代管且已经参加**年工资收入分配制度改革的事业单位纳入岗位设置范围。二、关于未定机构规格、编制数、领导职数的事业单位岗位设置的问题未定机构规格、编制数、领导职数的事业单位，由事业单……查看全文>>
区镇机关中层干部岗位准入，是指凡具备科（股）级干部任职基本条件的人员，通过相关培训以及资格考试和民主测评后，获得中层干部岗位任职准入资格的一种制度。拟任中层职务的，在获得岗位准入资格后，须经过竞争方可任职。一、建立岗位准入制度的指导思想以邓小平理论和江泽民"三个代表"重要思想为指导，以《干部任用条例》和《国家公务员暂行条例》为依据，认真贯彻干部队伍“四化”方针，深化干部人事制度改革，促进机关干部学习，努力建设一支学习型、创新型的高素质干部队伍，为我区经济建设和社会发展提供坚强有力的组织保证。二、参加岗位准入考试的条件参加岗位准入考试的人员应具备以下资格条件：1、具有区镇机关正式工作人员身份；2……查看全文>>
为了加强科级后备干部队伍建设，进一步探索新形势下年轻干部培养、教育、管理的有效途径和方法，在我区实行年轻干部的岗位锻炼制度。现提出如下实施意见：一、指导思想以江总书记"三个代表"的重要思想为指导，以提高年轻干部的综合素质为目标，通过岗位锻炼，进一步增强年轻干部的政治敏锐性和处理复杂问题、突发事件的能力，树立政治意识、大局意识和责任意识，增强群众观念、纪律观念，使他们经受考验、磨练意志、增长才干。二、岗位锻炼的对象我区各单位科级后备干部和优秀青年干部。三、岗位锻炼干部的选派由区委组织部提出人选，经与有关部门协商后确定。四、岗位锻炼单位的选定年轻干部锻炼单位和岗位的选定，要有利于加强年轻干部党性锻……查看全文>>
为了探索激发党员先进性、发挥党员先锋模范带头作用的有效途径，把学习教育与创建实践相结合，把党员先进性体现在岗位、落实在岗位，推进党员在思想上认识先进性标准、在行动上体现先进性要求，确保我市先进性教育活动取得扎实成效，经市先进性教育活动领导小组研究，决定在全市共产党员中开展“弘扬先进性，奉献在岗位”主题创建活动。现就开展主题创建活动提出以下意见。一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，紧紧围绕全市改革发展稳定的大局，按照因岗定标、因人制宜、服务群众、促进发展的原则，突出“弘扬先进性，奉献在岗位”主题，组织全市广大党员深入学习实践“三个代表……查看全文>>
为贯彻落实《事业单位岗位设置管理试行办法》（以下简称《试行办法》），做好事业单位岗位设置管理实施工作，提出以下意见：一、岗位设置管理的实施范围1.为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的事业单位，包括经费来源主要由财政拨款、部分由财政支持以及经费自理的事业单位，都要按照《试行办法》和本实施意见实施岗位设置管理。2.事业单位管理人员（职员）、专业技术人员和工勤技能人员，都要纳入岗位设置管理。岗位设置管理中涉及事业单位领导人员的，按照干部人事管理权限的有关规定执行。3.使用事业编制的各类学会、协会、基金会等社会团体工作人员，参照《试行办法》和本实施意见，纳入岗位设置管理。4.……查看全文>>
根据《事业单位岗位设置管理试行办法》（国人部发[**]70号，以下简称《试行办法》）和《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》（国人部发[**]87号，以下简称《实施意见》），为做好科学研究事业单位岗位设置管理工作，结合科学研究事业单位的特点，制定本指导意见。一、适用范围1、国务院及有关部门（单位）所属科学研究事业单位、各地方所属科学研究事业单位以及其他使用事业编制的科学研究事业单位。2、科学研究事业单位的在册正式工作人员都要纳入岗位管理。岗位设置管理中涉及科学研究事业单位领导人员的，按照干部人事管理权限的有关规定执行。二、岗位类别设置3、科学研究事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位、工……查看全文>>
按照省个私协制定下发的《全省个私协系统开展岗位大练兵活动实施意见》，结合目前全市个私协系统现状，为进一步提高全市个私协系统干部职工综合素质和业务技能，全面提升个私协系统干部队伍的整体形象，经常务理事会研究，报请市局党组同意，决定在全市个私协系统广泛开展岗位大练兵活动。为确保岗位大练兵活动的顺利开展，特制定如下实施意见：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，按照落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的总体要求，坚持全员参与、突出重点，立足岗位、注重实效的原则，通过以会代训、专题调研、互帮互学、知识竞赛等多种方式，以提高全市个私协系统干部、工作人员特别是基层协会会长和秘书的政治、业务……查看全文>>
新时期，对公安执法工作水平和公正执法的要求越来越高，下面是第一带来的交警岗位管理心得，希望大家喜欢。篇一：交警岗位管理心得今年来，***同志带领全队干警，严格按照县委、县政府和局党委的部署，认真贯彻落实了三个代表重要思想和党的xx大及xx届四中全会精神，把建设一流交巡警队伍与贯彻落实全国"二十公"我省"十四公"会议精神、大练兵活动、正行风建设工作、五进活动、实施"畅通工程"、"平安大道"、"保持共产党员先进性教育"等活动紧密结合，努力完成上级下达的各项工作任务，特别是在交通警卫、为辖区经济建设服……查看全文>>
作为一名集控运行人员，职责是为设备的安全运行提供可靠的技术保证，如果工作上有稍微的疏忽和失误，都可能给电厂带来不可预估的经济损失。工作的枯燥和乏味，更要求我们必须以积极的心态去面对。我们只有以积极的心态刻苦钻研业务，提高技术水平，才能保证工作质量，才能够不断地提升自我。爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现人生价值。而要把这种理想变成现实，靠的是什么。靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说过：你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。爱岗敬业也是一种态度。不要问企业为我们做了什么。而要问我们为自己的企业做了什么。当我们在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半……查看全文>>
无论是从事什么行业的人，只有做好本职工作才算是称职的人。如果全社会的人都在努力做好自己的本职工作，那么各行各业都会欣欣向荣、朝气蓬勃。以下是职场分享的立足本职岗位演讲稿，希望能帮助到大家。立足岗位演讲稿1尊敬的各位领导、各位同事：大家早上好。今天我的演讲题目是。立足岗位，从我做起人生因工作而美丽，生命因奉献而充实。工作的这几年，公司里涌现出一批又一批爱岗敬业的先进个人、优秀模范，他们以身作则，把自己青春的热与火奉献给了公司，用实际行动激励我们不断前行。他们不怕苦，不怕累，用自己的才能证明了自我价值；他们立足岗位，在平凡中展现自己对工作的忠诚与热爱，绽放出了不平凡的光芒。我们学习楷模，在工作中不……查看全文>>
队伍整顿活动，是切实加强公安交警队伍纪律作风建设的一项重要决策.接下来就跟着第一小编的脚步一起去看一下关于交警岗位管理心得吧。交警岗位管理心得篇1自20xx年从事交警工作以来，在长期的路管工作中，我经历了全省塑造交警新形象热潮的洗礼，受到了身边英烈、劳模事迹的深切感染，见证了基层警队一步步走向正规化、法制化、科技化和精细化管理的发展变化，体验了新时期公安交警推行的三基一化、五化防控、大走访和规范执勤执法等一系列变革实践，领悟了践行三个代表重要思想和科学发展观立警为公、廉洁从警、公正执法、以人为本的理念精髓。在不断的学习和实践中，我感到作为一名基层交警大队民警责任重大，尤其是自担任交警支队直属大……查看全文>>
俗话说差之毫厘、失之千里，一时的疏忽就会酿成大祸。以下是职场和大家分享相关的的参考资料，提供参考，欢迎你的参阅。在履职尽责方面存在的问题篇一一、查组织纪律，看遵规守纪的意识强不强，有无有章不徇，有禁不止的问题。作为一名军官、一名机关干部，我深知组织纪律的重要性，对自身在组织纪律方面的要求还是比较严格的，遵守组织纪律的思想意识树的比较牢，基本能够做到时刻不忘组织纪律，事事对照规章制度。但在日常工作中，仍有一些时候因为种种原因，造成在遵规守纪方面出现时紧时松的现象，比如在落实一日生活制度等方面，确实做的不够好。关于有无有章不徇、有禁不止这个问题，感觉自己在进入机关工作后，受环境的熏陶和其他同志的帮……查看全文>>
无论是从事什么行业的人，只有做好本职工作才算是称职的人，那么在立足岗位履职尽责还有哪些不足之处呢。以下是职场和大家分享相关的立足岗位履职尽责不足之处的参考资料，提供参考，欢迎你的参阅。立足岗位履职尽责的不足1作为一名基层带兵干部，通过此次安全教育管理整顿动员和学习有关的辅导材料以后，深受启发，感触很深。进一步认识和体会到了安全教育管理的重大意义，明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应达到的要求。对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原则、遵规守纪等方面的情况，我进行了深刻的反思，彻查了问题，认真剖析了产生问题的根源，对今后的努力方向进行了明确。一、存在的问题（一）政治理……查看全文>>
强化岗位练兵、苦练业务技能”活动计划支队团委：第六团支部在接到支队团委的通知后，认真组织广大干警进行学习、开展讨论、认真做好了这次活动的学习动员工作。中队党支部特别重视，亲自挂帅进行督导工作。加强了组织领导。按照要求特制定公务员之家版权所有本次活动组织领导“强化岗位练兵、苦练业务技能”活动组织领导组长：***副组长：***、***活动领导成员：**************中队领导的深切关怀与参与使这次活动有了强烈的后盾，按照支队团委的要求特制定本次活动计划。一、****年11月13日至****年11月22日，为宣传动员阶段。主要开展各式各样的活动进行宣传。以“消防知识进万家”为主线，充分利用党……查看全文>>
高新消防科开展××年全员岗位大练兵活动实施计划为全面贯彻落实《公安消防部队灭火救援业务训练大纲》、《公安消防部队执勤条令》，将大练兵工作在我科深入、扎实、有效的开展起来。在××年大练兵工作的基础上，紧密结合当前新形势、新任务的需要，重点突出个人岗位职责，提高全科干警的整体素质和战斗力，依据××省消防部队岗位练兵方案、执勤训练工作指示精神和××市消防部队××年度全员额岗位大练兵活动实施方案，结合我科实际，特制定出高新消防科岗位练兵实施计划：一、共同科目（月日至月日）：基础知识、公文写作、计算机基本操作、参加岗位资格考试、队列、体能训练。此项工作在月日至月日之间完成，具体地点就设在高新开发区消防科……查看全文>>
今年来，××大队党总支坚持以“三个代表”重要思想和“二十公”会议精神为指导，以认真贯彻落实“161”工程为契机，从实战出发，立足现有装备，立足本职岗位，立足责任区及重点单位为出发点，以人员集中场所、易燃易爆场所这“两类场所”为重点，按照“有警必出、有灾必救、有险必抢、热情服务”的要求，进一步加强岗位练兵深度和力度，努力加强大队队伍建设，较好地完成了以执勤备战为中心的各项工作任务。根据司令部要求现将我大队岗位练兵工作情况总结如下：一、完成任务情况：（一）目标明确，思想统一此次岗位练兵，是提高我大队完成执勤备战工作的动力，是加强大、中队队伍建设的重大举措，是落实“161”工程的具体体现，我们把这次……查看全文>>
一、指导思想为促进各类院校、培训机构、毕（结）业生和农村富余劳动力就业，缓解企业尤其是工业园区企业招工难问题，在全县范围内开展以“满足企业急需，服务技能人才”为主题的技能岗位对接专项服务活动。二、基本原则坚持以人为本，将开展技能岗位对接专项服务活动作为党员先进性教育的内容，提升就业服务质量，推动就业服务新三化建设，促进培训就业、满足单位用人需要，全心全意为用人单位和富裕劳动力服务，努力为我县用人单位培养和输送合格的高素质技能型人才。三、开展技能岗位对接专项活动具体安排这次活动时间为5—7月，分三个阶段。（一）第一阶段（6月12日前），开展专项的信息服务。1、加强与教育、人事部门的联系，定期沟通……查看全文>>
党员，就应该牢记使命，将工作落到实处，做好基层工作，下面是第一小编精心整理的立足岗位做贡献争做合格党员心得体会，供大家学习和参阅。两学一做之如何立足岗位做贡献争做合格党员心得体会范文今年开展的两学一做学习教育面向全体党员，前一阶段的学习令我感悟颇深。从字面理解上看，两学一做，基础在学。学习党章党规，重在明确基本标准、树立行为规范;学习系列讲话，重在学习贯穿其中的马克思主义立场观点方法，领会以xx同志为xx的党中央治国理政新理念新思路新战略。然而，作为一名在基层工作的年轻党员，我认为做才是关键、是精髓，做就应做到实处。特别是作为一名负责区域农产品质量安全监测的工作人员，我所要做的就是无论何时都要……查看全文>>
（思想政治教育系列申报研究员）单位姓名工号现聘岗位任现职时间年月学位受聘现岗位期间工作情况（对照任职基本条件，勾选符合的条件，其中第1项为必备条件）□1.正式发表的思想政治类论文（至少8篇论文，第一作者4篇）论文名称（刊物名称、取得时间）本人排序1.2.3.4.5.6.7.8.□2.思政工作任职情况连续专职从事学生思想政治工作年□3.教学工作是否担任形势政策课（包括心理健康教育、职业生涯规划、学生事务管理、党课、团课）教学工作：是___否___是否担任思想政治理论课的教学工作：是___否___□4.项目项主持省部级以上思想政治教育项目：项□5.学术专著部主编教育管理研究学术著作：部是否在封面、……查看全文>>
主管个人岗位工作心得总结1繁忙而紧张的一年过去了，我们总务处的成员在校长室的领导下，在广大教师的支持下，积极做好本职工作，履行自己的职责，下面把这一年来的总务工作做个总结。一、加强政治理论学习，提高思想认识。我们总务处的成员能明确各自的任务，认识到学校总务工作是学校工作的重要组成部分，同时具有鲜明的服务保障性，在贯彻当前的教育方针，推进教学改革中起着举足轻重的作用，同时增强了做好本职工作的自豪感和责任感。我们所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校建设中必不可少的，坚持后勤工作必须服务于教学工作中心的原则，处处严格要求自己，做到吃苦在前，享受在后，尽心尽力做好后勤服务工作。二、落实分工，明确职责。今……查看全文>>
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