单位里，要想进步除了干好本职工作，还要维护好与主要领导关系，能得到主要领导肯定、认可、赏识，前途会一片大好。反之，处处被主要领导针对、敲打、厌恶，不仅工作不顺心，想进步也十分困难。职场中，如果你发现处处被主要领导针对，赶快看看以下“四个原因”，有则改之，无则加勉。01听到下属私下指责职场中大多领导喜欢下属恭维自己、表扬自己、称赞自己，很少有领导能做到闻过自喜，更讨厌下属私下指责自己。在主要领导眼里，下属私下指责批评自己，不仅有损自己形象，还是向自己宣战的信号。对于修为高的领导，不会对这样的下属出手，但也不会重用，而是将其晾在一边。但对于气量狭小的领导，则会伺机报复，处处针对、刁难。所以，如果……查看全文>>
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